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课题培训心得体会

时间:2024-04-26 12:31:08 培训心得体会 我要投稿

【集合】课题培训心得体会

  我们从一些事情上得到感悟后,就十分有必须要写一篇心得体会,这么做能够提升我们的书面表达能力。但是心得体会有什么要求呢?以下是小编整理的课题培训心得体会,希望对大家有所帮助。

【集合】课题培训心得体会

课题培训心得体会1

  时间如流水般在我们的指间划过。短暂的两天培训告一段落,在这次的培训期间,我们聆听了几位到华东师范大学培训归来的四位教师的精彩讲座。他们以鲜活的实例和丰富的知识内涵及精湛的理论加以阐述,给了我们强烈的感染与深深的理论引领,让我存内心学习到三期课改的教育理念及精神。令我印象最深刻的是孙小梅老师《提升课程,促进园所内涵发展》和刘慧敏老师的《以善至善以爱育爱——感悟幼儿教育与教师的专业成长》。

  首先,孙小梅老师的《提升课程领导力,促进园所内涵发展》虽然它讲述的是关于领导界面的问题,通过他的讲述我受益匪浅,特别是那句“我一直在想,做老师的时候我拥有什么?”我把这个问题来反问自己,现在拥有什么?回忆起来教学、理论基础,虽然拥有很多,但不精。

  有一个问题孙老师对我启发很大,就是递增型听课,用这种来提升老师水平,对于每一个教师设立一个听课本,不要与其他教师去评比,就让他与自己本身来评比,这样不断的递增会促进老师的学习,就像我们平时教育孩子,我们如果只拿差的孩子和优秀的孩子来进行评比,那只有一种可能,差的孩子正能越来越差。再一个方面是教研组的建设,在我们幼儿园就如孙老师所说只是单独设立了教研组,为正式进行实践,就如他所说:一个好的教研组的建立要体现四个实“扎实、平实、踏实、备实”,教研组长在此起到一个关键的作用,所以教研组长在各个方面都要非常的优秀,并听过组织教研得到自身的提升,从中发现教学中的问题,在研探中解决问题,并增加更多的知识经验。

  其次是任倩倩老师的`《幼儿园教育教学的有效性》,主要讲了有效教学的含义、内容、主要特征、以及有效的集体教学活动的设计和实施。在这块内容中,任老师举了很多的例子,让我们划分教育目标和发展目标,以往我在制定教学目标的时候,往往只从教师的角度出发,忽略了最重要的幼儿本身的发展目标,通过学习我会在以后制定一份教学活动时,从多角度出发,更好的使幼儿全面参与到活动,并掌握其内容。

  再次是刘慧敏老师的《以善至善以爱育爱——感悟幼儿教育与教师的专业成长》,通过一个小小的幼师发展阶段,一个个的案例,讲出了一个教师成长所经过的历程,感受最深的是通过《三傻大闹好莱坞》这个视频,看到了当今社会一个很重要的教育状态,教师的模仿式教学,所谓一个好的教师,不是要你的孩子门门功课都第一,最重要的是让成为他自己,就是顺应它们的天性,孩子可以问他该问的问题,尝试该尝试的实验。

  最后王芳老师讲授了《依法做好幼儿园的安全工作》,在幼儿园中安全是重中之重,我们不仅要从单方面去考虑孩子的安全问题,而且要从多角度去考虑,就像王芳老师所讲周边的环境、孩子应该交个最放心的人。

  两天的学习虽然很短,但是是我是受益匪浅,让我学习到很多新的知识和教育理念,对我以后的工作将会帮助甚大。

课题培训心得体会2

  20xx年8月12日至20xx年8月14日三天时间,我们汶上20xx年课题主持人,在县教体局尹、李两位主任的带领下,来到金乡济宁教育学院参加了“济宁市教育科学规划20xx年立项课题主持人培训”,在短短的三天时间里,我们聆听了济宁学院教育系主任、教授李群、杭州市教科所主任郑国强、济宁教科院教科所所长刘绪菊以及几位老师、主任、校长代表的讲座,受益匪浅。在这里,结合我所学到的、想到的,收获的,对我们做课题有帮助的观点与大家分享。

  一、做好课题总结提升理论水平

  由济宁学院教育系主任、教授李群给我们上了《做好课题总结提升理论水平》专题,讲座的开篇从宏观、纵观、微观上分析了我们教师为什么要搞课题研究以及如何搞好课题研究。做课题的目的是教育教学,促进教师的专业发展,学校教育教学质量的提高。李主任无论在理论意义、实践意义、研究方法上、技术路线上如何论证,都给我们明确指明了研究课题的方向。

  二、教育科研与教师专业成长

  杭州市教科所主任郑强给我们上了《教育科研与教师专业成长》专题。我对郑国强主任深奥的理论,生动的课题案例及实践研究成果所深深地震撼。明确了课题的分类,并且建议从小课题入手寻找课题研究,点明了教师教科研是教师们一生的光荣与梦想。教师做课题研究,从教育目标、教育现象和教育方法入手,把对学生进行的真实教育和教育教学工作的实践紧密起来,选择课题的视角:1.从自身困境中寻找问题;2.从教学情境中捕捉问题;3.从人际交流中发现问题;4.从学生生活中寻找问题。教师从自身的教学工作进行观察、内省、反思、探究、创新。教育科研要边做边实践,在实践中找出问题,在实践中解决问题,在实践中总结,在课题的实施中服务于的本职工作,通过课题研究养成研究的习惯,关注自身问题的`解决和经验的提升,做课题的目的是教育教学,促进教师的专业发展,学校教育教学质量的提高。从中可以看出,课题研究是一个过程,是促进教师专业成长发展的必经之路。

  三、课题研究的实施与规范

  济宁教科院教科所所长刘绪菊给我们上了《课题研究的实施与规范》专题,她在上课前给我们介绍了她个人的工作经历和专业成长过程,从每一个阶段的研究经验到现在研究所的工作研究成果。接下来,刘所长从为什么研究课题开始逐个我们进行讲解,选题是关键,要选自己关注的问题,而且真正地渴望能够找到解决办法的问题,不要跟风;教师要去真研究,研究要出真成果。刘所长在讲授过程中科学严谨的态度和亲身经历的感悟都让大家佩服不已。如果你想让教师的劳动能够给教师带来乐趣,使天天上课不至于变成一种单调乏味的义务,那你就应当引导每一位教师走上从事研究这条幸福的道路上来。

  对于我个人而言,还没有做课题研究的经验,总觉得研究课题离我们太远,殊不知课题研究本可以从我们身边的活动做起,多观察、多积累,这样可以为我们个人的专业成长铺平道路。要知道,艰辛的工作正等待着我们去实践,如果我们在教育教学上能积极参与教科研的实施,学习理论,更新观念,努力提高自身的素质,我们就会成为搞教育科研的最大受益者。另外做课题研究也是提高我们自己教育理论水平,教学实践能力的最佳途径。努力朝着教师专业化发展的方向前行!

  我相信我们的课题研究工作在上级领导及专家的指导、帮助下,在做一名幸福的好老师的追求下,只要每位教师积极努力,认真研究,我们的课题就一定能够按时完成!

课题培训心得体会3

  我校研究的课题名称是(培养学生自学能力方法研究)作为国家课题,学校领导和参研教师十分重视,从课题组建到现在,课题负责领导已组织参研教师多次培训研究通过这次的培训研究,我本人收获较大,获益匪浅,下面将我的研究心得小结如下:

  1.教师在教学活动中就要用各种教学手段,努力为学生创设一种宽松、愉快、和谐的教学情境,引发学生积极思考,主动研究。材中例题,题的安排都与学生的生活实际非常接近,许多情境图完全可以通过学生实际活动,亲身体验来表现。

  因为学生通过亲身实践体验得到的知识,学生理解得更深刻,记得更加牢固。同时学生也会感受到研究不是枯燥的,而是有趣的。所以教学过程中教师不一定用同一种模式,同一种方法,一定非得让学生看明图意来理解知识,学懂知识,而是完全可以根据实际情况采用游戏、表演等实际活动将情景图所提供的内容进一步动作化,情景化,使学生全身心地置身于真实的数学活动情境中,增加实际体验,亲身感受数学。

  2.要懂得欣赏与爱的艺术。作为一名教师只有会欣赏孩子、爱孩子,才会赢得孩子们的爱与尊敬,“亲其师才能信其道”。轻松、活泼的课堂气氛,生动、幽默的讲解,新颖、独特的教学方式。孩子们那发自内心的笑声,亮晶晶闪烁着求知欲的眼睛,下课后意犹未尽、恋恋不舍的表情,就是对教学最好的评价。

  3.给学生提供探索与交流的空间。这样才能培养学生养成良好的进修惯,也有利于进修能力的提高。每节课的教学力求做到:先尝试后讲解,先猜测后验证,先独立思考,再小组合作交流。用数学的眼光去思考、去倾听、交流、归纳,从而使学生获得良好的进修动力展。数学老师应着眼于方法能力、逻辑思惟能力培养等各方面的训练,而不能只盯着眼前,如果真正在教学中关注了、注重了学生的可持续发展性,将会取得事半功倍的成效。

  4.善于反思,做一名反思型的教师反思是教师的一块“自留地”,只有不断耕耘,才能检讨自己的教育理念与行为,不断追问“我的教学有效吗?”“我的教学能更有效吗?”,不断总结自己的.工作得失,不断深化自己的认识,不断修正自己的策略,从而获得持续的专业成长。如果一个教师仅仅满足于获得经验而不对经验进行深入的思考,那他就不可能在原有的基础上再有发展;教师专业发展所要求的大量知识和实践智慧,只有靠教师自己在日常教学实践中不断反思、探索和创造才能获得。

  5.找到差距,克服自身不足。

  山外有山,天外有天。经由过程培训,感到了本人的理论薄弱,理念滞后,思想境界不高。特别是近几年由于放松进修,对教育前沿理论缺少了解,教育教学方法有待进一步改进提高。

  总之,通过培训研究,我看到了自身的不足,深知自己的差距,在以后的教学中,我会加倍努力,提高自己的专业水平。

课题培训心得体会4

  在学生阶段,我们最常接触的培训方式便是课题培训。课题培训是一种有计划和偏重的学习模式,它可以帮助我们更好地了解学科知识,提高我们的学习和思考能力,提高我们的解决问题和团队合作能力。在本文中,我会分享我在课题培训中的一些心得体会。

  第二段:课题选择

  在参与课题培训之前,我们首先要选择一个合适的课题。要选择一个好的课题,需要考虑自己的兴趣和能力,以及课题的难度和深度。在选择课题时,我会根据我的兴趣和专业,以及所需的课程和知识来考虑。同时要注意课题的可行性,避免目标过高而达不到预期的效果。

  第三段:团队合作

  在课题培训中,团队合作是必不可少的。团队合作可以帮助我们分担任务并互相帮助,可以更好地完成团队目标。在团队合作时,我会尽可能发挥团队成员的优势,确保任务完成质量,在团队中畅所欲言并表达自己的想法。更重要的是,要在团队中认真听取其他成员的意见,尊重他们的意见,做到平等沟通。

  第四段:时间规划和管理

  在课题培训中,时间是宝贵的。因此,我们必须对时间进行慎重的规划和管理,以确保我们的任务在规定时间内完成。我通常会制定一个详细的.时间计划表,以确保每个阶段的任务和目标都可以得到合理的分配。在时间紧迫情况下,我会想办法更加合理地利用时间,避免拖延和浪费。

  第五段:总结

  总之,在课题培训中,我们需要充分利用资源,发扬团结精神,尊重合作伙伴,尽可能利用时间,完美完成任务。在这个过程中,我们可以提高我们的知识水平,锻炼我们的团队合作和解决问题的能力。而这种能力将对我们未来的学习和工作产生积极的影响。

课题培训心得体会5

  4月21日下午有幸聆听了内教研室三位专家学科课题培训,马主任讲的《凝聚团队智慧,课题引领成长》,付主任讲的《以课题研究为路径,打造学科发展共同体》,感受颇深,受益颇多。

  课题选择从教育过程中的实际问题出发,这些问题就存在于实际的教育情境中。这就要求我们教师要时时关注实际教育情境,寻找具体问题,让关注的问题回归到课堂上。

  1、在与各科教师和班主任的交流中发现问题。在教师间的相互交流中,可以发现自己未曾注意的问题,激发自己的研究意识。

  2、与学生的交流、沟通中找到问题。沟通是人与人之间了解的前提,教师要多和学生交朋友,和学生时常交流。在这个过程中,教师会了解到学生喜欢什么,在干什么。在这个过程中,很多有价值的问题会出现。

  3、在课堂上有思想碰撞更能发现许多亟待解决的问题。教师大价值是上了一堂好课。我们要让我们课堂焕发生命的活力。一堂好课,有意义、有效率、有生成型、常态性、有待完善,扎实、充实、丰实、平实、真实。一堂好课的标准有教学目标明确,达成度高;教学方法灵活,适合学生需求;教学方式民主,尊重个性需求;教学过程和谐,参与度高;教学评价科学,面向全体学生;教学理念新颖,学生愿学乐学会学;教学语言得体,双边交流顺畅。在课堂上关注学生怎样愿意听、想听、会听,学生怎么就更愿意参与进来,在课堂上发现问题,在反思中进行教学研究。

  我认为不要教给学生现成答案,一定要让学生经历学习的过程,就和我们要做的课题一样,结果是会出现可能性的`,但扎实的过程我们在做,要让学生爱上课堂。要给孩子学习的动力。教师自身就是一种教学资源,一定要挖掘好。我们要面带微笑、满怀激情的上好每一堂课。我认为我们课堂现在存在的问题主要是重结果轻过程。我们教学时千万不要急于求成,一定让学生去经历、探究,我们当老师一定要的帮助学生去学习、探究,而不是教给学生多少知识,要尊重学生让学生学得愉快。环境我们不能改变,别人我们不能改变,但是我们能改变自己。从现在开始努力在课堂上发现问题去研究问题然后才能解决问题。

  听了报告,我懂得了我们要不断思考、不断反思、不断进步,立足课堂致力于课堂改革让自己的课堂越来越精彩。我们要进行课题研究,寻找合适的切入点,选择适合的课题进行研究。

  把简单的事做好,持之以恒进行课题研究。课题研究,我们正在路上。

课题培训心得体会6

  20xx年9月23日,区课题主持人科研能力提升专项培训在从化召开。两天的培训中,专家们们围绕论文撰写、课题研究、科研成果提炼三个方面,展开了详实的论述,让我获益匪浅。

  一、自觉内省,勤记录日常素材

  23日早上,xx教育杂志总编辑副主任黄老师做了第一场专题讲座《经验·精研·惊艳——谈教育教学论文写作》,黄老师一直强调:教师常态并且新颖的教育教学实践,是宝贵的,编辑们对于中小学论文看重的是教师的实践案例,这一点就算是理论丰富的教授也比不上一线教师的。那些具有现场感、可读性的素材,尤其是细节的描写,尤其受编辑的青睐。

  作为班主任和语文科任老师,这些课堂教学的案例和教育学生的案例,是经常发生的,但是我们经常没有做到有心,不会及时记录,就让这些鲜活的事例,一点点从生活中消逝。听了黄老师的分享,我希望自己能更自觉地记录日常的素材。开通了一年多的微信公众号,我要坚持多写,多反思,多对课堂教学进行反思。

  对于如何写好一篇论文,我对于这种讲座一直很感兴趣,这种讲座对我们的工作非常有用。通过今天的学习,我有两点体会:第一论文的各个部分都是需要打磨的,尤其是标题,小标题、各部分的衔接语、甚至结尾也是需要打磨的。小标题可以从对称的角度去打磨,对于各部分内容如何衔接,还需要继续研究别人的方法。对于结尾,今天黄老师的建议也很实用,我们很容易写出重复碌慕嵛玻绕湟⒁庥镅缘募蚪嗄贰/p>

  对于论文的写作,还有很多方面值得细细学习的.,听了今天的讲座,我决定遇到好的论文,细细地研读,好好地研究论文的结构。黄编辑引领我们如何用夹叙夹议的叙述方式写论文,这个方法听懂了,希望今后的写作中,能真正地运用实践。

  二、亲身实践,规范课题申报书

  下午从化区教师发展中心科研部部长方老师分享了讲座《课题研究若干问题的思考》,方老师从课题申报书的各个方面,给与了规范的指导。听了方老师细致的指导,我对如何写出规范的申报书,更加清晰了。首先是对于文献综述的写法,我以前不是很重视,引用的观点不全是很牛的专家的观点;引用的文献资料要和前面的综述一致;静下来心来好好看文献,从文献中找出创新点……这些观点,让我醍醐灌顶,全部找到了以前的不足之处。

  去年,我的开题申报书有研究目标,但是这次申报书没有涉及研究目标,也没有课题核心概念的界定,还有素材积累过程中,文献资料汇编这一点,发现从化的老师做得很好,这些小细节,我以前都没有做好,以后要注意。这次方老师给我们带来的“行动研究“的模式,对于我来说,是比较新颖的观点和做法。希望我能在以后的工作中加深理解运用与实践。课题的结题并不是意味着一个阶段的完成,我们可以继续沿着这个课题去深入研究。

  三、找准方向,坚持努力并深挖

  24号早上,费教授给我们带来讲座《教师专业发展与教科研成果提炼》,我是第二次听费教授的讲座了,第一次听了费教授的讲座,我决定沿着小课题的方向去发展专业。第二次,听完了费教授的讲座,我还是热血沸腾,感觉每次听,都能找到更新的方向。

  费教授指出:积累课例永远是教学教研的基础,用笔说话,是专业成长的要素,课堂小案例,要学会用笔整理、归纳出来。对于专业研究的大方向,我确定了自己想从作文教学这个方向努力,但是我积累的课例太少了,以后的工作中,一定要多积累这个方面的课例。

  如何把一节公开课写成一篇论文,一节公开课如何写出几篇论文,如何把平时教研中积累的课例用起来,教学反思中,如何利用别人优秀的设计,促进自己反思,这将是我接下来努力的方向。

  通过一天半的培训,我在小课题研究、论文写作、成果提炼这三个方面,都有所收获。希望接下来的日子里,我能真正地抛弃升职称的功利心,从解决教学实际问题出发,好好地做着有意义的小课题研究,让教学生活变得更有意义。

课题培训心得体会7

  在本次小课题选题培训中,我深刻认识到了选题的重要性,同时也学习到了不少选题的技巧和方法。

  首先,一个好的选题是基础,它决定了研究成果的质量和价值。在选题时,我们应该注意以下几点:

  一、选题要有一定的现实意义。研究要着眼于解决实际问题,把握社会热点,关注社会发展需求,做出有价值的成果。

  二、选题要有关联性。选题要与我们所学专业及职业规划相关,才能在研究中熟悉所学知识并发挥专业特长。

  三、选题要有可行性。要考虑自身时间、经验、能力、资源等,能否完成选题的研究过程,提高研究质量,并在规定时间内完成论文的写作和答辩。

  其次,在选题过程中,我们还需要注意以下几点:

  一、学会主动收集信息。主动收集各种文献资料,包括目前的研究进展、相关的实证研究数据,以及政策、法规等相关内容。

  二、学会反复思考。选题是一个漫长的过程,需要不断地思考、沉淀、反复推敲才能选出一个较为稳妥的'选题。

  三、学会请教专家。寻找自己研究领域内的专家,向他们请教,听取专业意见,汲取宝贵经验和建议。这有助于我们更快地找到进一步研究的方向。

  总之,在小课题选题培训中,我受益匪浅,对选题有了更深刻的了解,并从中学习到了许多寻找选题和研究方法的技能。我相信这些技能将对我今后的学习和职业规划产生深远的影响。

课题培训心得体会8

  3月29日,我有幸参加了呼盟教育研究学院主办的,呼盟片区子课题结题会,更难得的是还担任了结题的评委工作。通过参加这次课题结题会,学到了很多,收获满满,受益匪浅。

  一、了解到中小学教师课题研究的现状不容乐观

  有人说,教育教学研究就是建构更为合理的教育意义和活动方式的过程(柳夕浪)。它是学校内涵发展的必然要求,是教师专业成长的应然选择,是深化课程改革的必要条件,还是改善教师生活的重要途径。然而,在现实的中小学校里面,教师们往往既敬畏科研,又在敷衍科研,甚至反感科研;觉得科研很神秘,觉得科研离自己很远,觉得做不做科研没有什么关系,等等。具体说来,中小学教师科研或者说课题研究有如下几种令人堪忧的问题:

  1、重申报,轻研究。很多教师很重视申报课题,但不重视研究,甚至没有研究,只是挂个名而已,没有真正的“精力投入”。有的是有“两头”没“中间”(只有申报与结题),没有研究过程,结题的时候只是“匆忙间”整一篇文章;有的则是“有头无尾”,不了了之。究其原因,有的是因为他们申报课题原本就不是为了研究,只是为了职称评审或者应付任务,而非为了改进自己的教学实践;有的是因为工作繁忙,没有时间和精力进行课题研究。

  2、课题又大又空。教师课题“假、大、空”的现象比较严重,与教师自己的工作实际联系不紧密,或者根本就没有什么联系,尤其缺乏对教育教学细小环节的研究。

  3、缺乏课题研究的动力。有些教师缺乏问题意识,没有研究问题、解决问题的紧迫感;有些教师出现“职业倦怠”,缺乏专业发展的积极性,缺乏课题研究的内驱力;有些教师则缺乏课题研究的兴趣,没有尝过科研能够改进教学、发展自我及提升生活质量的甜头;还有些教师则缺乏与他人分享教育智慧的愿望和胸怀。

  4、很多教师没有机会做课题研究。这一点很多人还没有意识到。由于过分强调统一“规划”课题,过分强调“集体”研究,所以,课题研究变成只是少数人的事情,变成学校领导和部分骨干的“专利”。于是,一部分人始终拥有着话语的“霸权”,而更多的人则长期“被压迫”着、被“边缘化”。事实上,个别化的课题研究,才是人人平等参与的,才是深刻的、有实效的和可行的`。

  5、课题研究要求过高。由于过分强调理论提升,过分强调课题研究过程的科学、规范,很多教师缺乏教科研能力,又得不到适时的、有力的指导,觉得课题研究有点“高不可攀”,望而生畏。

  6、课题研究的时效低。前面几种情况必然会导致一种结果,那就是课题研究的“成果”不能及时转化为“教育生产力”,课题研究不能实时、有效地解决教育教学实践中需要解决的具体问题,没有发展到能引起自我转变的层次,这往往会带来一种“恶性循环”。

  简而言之,现在的中小学教师课题研究大都是“假、大、空、高、难、远”。那么,我们应该从事什么样的课题研究呢?

  二、在具体操作时,要注意下列要求:

  1。课题的选择应具体、实在,研究范围宜小一些,适合教师个人(或同备课组的两到三人)开展研究。

  2。加强选题对教育教学实践指导的针对性,选择自己在教育教学工作中需要解决又力所能及的问题进行研究。

  3。充分考虑选题的主客观条件,注意选择自己有较多经验积累,或自己在某些方面有一些成果而研究尚不深入的问题进行研究。

  4。课题名称的表述准确,注意使用科学概念和规范用语,不要使用夸张等修辞手法。

  5。课题选题要有创新意识,突出具体研究内容的特点,可以是将一种理论、一个观点应用到实际教育教学工作中去;可以借鉴他人的成果,结合自己的教学加以改进;也可以运用新的方法、新的视角,去探索提高教育教学质量的途径。

  三、注重在研究过程中积累资料:

  每一个环节和步骤都要积累相关的过程材料,通过方案、计划、总结、教育叙事、案例、课例、研究日志、学习笔记、资料摘记、随笔和相关学生作品等多种形式翔实地记录研究过程。这些记录过程的资料也是撰写课题研究报告的依据和展现课题成果的主要内容。

  主要采取行动研究的方式,同时,选择案例研究、个案研究、调查研究、叙事研究、文献研究等适合教师开展的方法开展研究。由于所取样本小,其结果一般不用数量统计处理,只作定性的分析、比较。

  四、反思自身存在问题及改进方向

  在这次结题会上,我看到了自己的课题存在的大量问题,主要表现在:

  1。课题的选题可行性有些欠缺,选题不要求大,只求能真真正正的解决教育教学中的实际问题就行,研究的切入点要小,从小问题入手,研究过程要真实。

  2。研究方法不够具体。就目前而言,我仅用了个案法,没有充分利用各种研究方法,特别是直观、形象的问卷调查法和图表法汇总等。

  3。阅读的书籍不多不广。课题研究要看很多理论知识或资料,特别是在课题选题之前,这是必不可少的。

  4。反思不够。遇到问题要及时不断地进行反思。在研究过程中忠实记录下自己的做法。对于这次课题结题会,我感慨万分,真是不听不知道,一听吓一跳,听了汇报才知道自己的浮浅。我要借这次结题的机会,提高自己进行课题研究的能力,重新审视自己的课题研究工作过程,使自己成为一名具有研究精神的教师。

课题培训心得体会9

  第一段:介绍课题的背景和目的

  在职场中,我们经常会遇到各种各样的课题,如项目管理中的进度滞后、团队协作不力等。为了提升解决课题的能力,我参加了一次课题的培训。这次培训的目的是帮助我们深入了解课题的本质和解决方法,提高我们的解决问题能力。

  第二段:课题培训的内容和学习收获

  在培训中,我们学习了一系列解决课题的方法和工具。首先,我们学习了课题的分析方法。通过系统地分析课题的原因和影响,我们能够更好地了解课题的'本质。然后,我们学习了解决课题的策略。不同类型的课题需要采用不同的策略,如推动变革、优化流程等。最后,我们学习了课题的解决工具,如鱼骨图、PDCA循环等。这些工具能够帮助我们系统地分析和解决课题。

  通过这次培训,我收获了很多知识和技能。首先,我学会了从深层次、全局的角度看待问题。以前我往往只关注问题的表面现象,而没有深入挖掘问题的本质原因。现在,我能够更加准确地找出课题的症结所在,并提出相应的解决方案。其次,我学会了整合资源解决问题。在团队合作中,我能够充分发挥团队成员的优势,共同解决复杂的课题。最后,我学会了持续改进的思维方式。在解决课题的过程中,我始终保持着不断追求进步的态度,通过PDCA循环实现每一次解决方案的优化,不断提高解决问题的能力。

  第三段:课题培训的实践应用

  课题培训结束后,我将所学的知识和技能应用到工作中。当遇到某个课题时,我首先会对课题进行全面的分析,了解课题的背景、原因和影响。然后,我会制定相应的解决策略,并与团队成员一起协作解决问题。在解决问题的过程中,我积极运用所学的工具和方法,如鱼骨图、PDCA循环等,推动问题的解决和改进。通过这样的实践应用,我发现我的解决问题的能力得到了显著提高,课题的解决效果也更加明显。

  第四段:对课题培训的评价和建议

  总体而言,这次课题的培训给我带来了很大的收获。通过系统地学习和实践,我在解决课题的能力上有了显著的提升。同时,我也发现在课题培训中,有些内容和实际工作之间存在一定的脱节。希望下一次课题培训能够更加贴近实际工作,让我们更好地将所学的知识和技能应用到实践中。

  第五段:总结课题培训的重要性和影响

  课题的培训对于提高我们的解决问题能力非常重要。在职场中,我们经常会遇到各种各样的课题,解决这些课题能够提升我们的工作效率和水平。通过课题的培训,我们能够掌握一系列解决问题的方法和工具,提高我们的解决问题能力。同时,课题的培训也能够帮助我们培养持续改进的思维方式,提高我们的职业素质和竞争力。因此,我会继续学习和实践,不断提升解决课题的能力,为自己的职业生涯增添更多的亮点。

课题培训心得体会10

  有幸聆听石明晶老师的讲座,让我对课题研究的选题与立项有了更清晰的了解。

  石明晶老师不仅阐述了课题为什么这么热,课题研究的外显价值和内隐价值,而且还融入自己多年来对课题的理解,深刻而又引人。接下来石老师层层深入,从课题是什么,课题研究的一般过程,到一线教师如何做小课题,怎样开展课题研究,进行了层层剖析。

  一、规范操作

  石老师一再强调课题要有正确的格式,做到符合课题研究的规则。第一,选题要新颖。力求别出心裁,给人耳目一新的感觉;第二,写明研究背景,不宜多,写出为什么做;第三,要有完整的研究思路,包括目标、内容、方法,尤其是研究目标做到前后一致;第四,总结研究结果,阐明研究的成果。

  二、客观呈现

  从石老师身上感受到他对课题研究的.执着以及对课题真实、客观呈现的追求。“客观”和“真实”可谓是本次王老师讲座的精髓。

  1、选题客观

  所选课题要来自于自己的课堂,不是为了获奖而写,而是需要而写,是为了教师自身发展而写,能够解决当前遇到的实际问题的功能。

  2、过程客观

  研究需要一步一个脚印,必须把每一次研究的过程客观记录下来,以备日后作为原材料展现给别人。不造价,不做作,实事求是,脚踏实地。

  3、总结客观

  根据研究的过程,如实并合理的解释取得的结果。

  这次培训会收获颇丰,希望学校给我们提供还有更多的学习机会。

课题培训心得体会11

  本人有幸于今天参加赣州市课题负责人培训会议,会议旨在规范我市中小学课题研究的操作程序,提高课题研究的质量,普及课题研究的基本知识,增强课题研究的实效性,使科研工作更好的为课程改革服务,为教学服务。

  大会邀请了上海市教科院专家、博士及相关专业人士在中小学教育科研方面给我们做了精彩的演讲,为期一天的讲座丰富而圆满,给我留下了极其深刻的印象,体会颇深,主要概况为以下几点:

  1、 中小学教师在教育教学研究方面有实践这个坚强是后盾。很多中小学教师认为一线教师只要把书教好,做不做科研都无所谓,经过专家的指点,我们有太多的实践经验可以总结,可以归纳,这就是中小学教师进行教育教学科研的扎实基础,只要我们有一定的耐心,就可以把课题做好,把论文写好。

  2、 专家还教给我们怎样选择课题,怎样实际操作,这是我从来未学过的知识,除了感到受益匪浅之外,还深刻的认为教师更要不断地丰富自己,主动学习,把更多学科的知识与本学科的知识融合在一起,对学生才是更好的教育。

  3、 除了不断学习之外,专家讲座时的那种执着精神也是值得我学习的,尽管有一些老师在走动,尽管有一些老师早退,但专家们对讲课的执着,就像完全投入到讲课内容中去一样,值得我们学习。

  以上几点与同仁共勉,不足之处,给予指正。

  课题培训心得体会10

  在我校张校长的带领下,我和我校其他几位教师有幸参加了省教科所组织的全省教师关于课题研究方面为期2天的培训,我感觉受益匪浅。

  首先由南京市教育教学研究室书记刘永和教授就《如何把教研、科研成果积极转化成教育行为》和《“教师教科研”的光荣与梦想》两个主题做了精彩的演讲。其中刘教授提到基层教师需要个人课题、微型课题,课题要有“小、巧、实、新”的特点;并对课题申报的一般方法进行了较为详细具体的指导和培训。最后刘教授还就如何从别人的优秀课题中学到对我们自己有用的东西进行了解析和示范。通过刘教授的培训,使我真正从思想上愿意认识到课题研究的必要性和重要性。我通过培训学习到了一些进行课题研究的具体的、实用的方法,对以前自己做过的一些课题也有了新的认识,我更加坚定了今后要认真做课题研究的信心。

  然后由西北师范大学教育学院刘旭东教授主要对以下三个主题做了培训:

  1、教育研究的特点和要素;

  2、教育科学研究的常规方法介绍;

  3、课题的科学实施流程与方法。其中刘教授提到的“教育研究必须为学校工作和教师自身的发展服务”、“要从学校和教师工作实际提出课题,开展研究”、“教育研究的目的是改善我们的教育行为”“教育研究要使教师成为研究者,感受到教育生活的幸福”等观点使我茅塞顿开,获益良多。

  紧接着由甘肃省第九届教育实践成果获奖者王俊莉校长用她自己的课题研究实践经验向我们说明了学会选题的重要性。同时让我体会出当一个人真正从工作中体验到到乐趣时,工作就是一种享受,是一种幸福!而且只有当人享受工作的时候才更有创造性。所以我们既然已经选择了做教师,就应该做快乐的教师,做幸福的教师,做自己喜欢的教师。要用积极的心态感染学生,要用我们充满爱的心和眼睛去发现教育生活中微小的、闪光的、感动我们的东西。并把它及时捕捉下来,细加分析。

  最后由兰州市教科所教研员朱武兰老师跟大家分享她进行课题研究的一些体会。朱老师对教研课题如何选题,选题中应该注意的问题进行了详尽的解读,让我对课题有了一个新的认识,从惧怕研究课题到觉得研究课题是非常有意义的,从刚开始对课题的`迷惑到现在对课题已经形成了一定的脉络认识,使我对课题研究方面有了个更深层次的认识,对今后我们进行教研课题的研究、选题等有了很大的帮助,为我们以后研究课题提供了一个方向。

  总之,通过本次培训使我在课题研究的认识方面有了极大的提高和改变。同时我还具体学习到了很多在今后做课题研究时有用的很多方法,如:教育科研的选题与论证、如何进行文献资料的查阅与综述、研究过程的设计与展开、教育

  研究的方法等。所以这次培训对我们今后的工作是一次极好的促进和指导。我希望今后能有更多这样的学习机会,以方便更多的一线老师更快地成长和进步!

课题培训心得体会12

  培训是一种提升自己技能和知识的有效途径,也是一个寻求个人成长和职业发展的重要手段。通过参加培训课程,我收获了许多宝贵的经验和心得。在这篇文章中,我将分享我对培训课题的体会和思考。

  首先,选择适合自己的培训课题非常重要。对于个人而言,找到一个符合自己兴趣和职业发展规划的培训课题是成功的关键。我曾经参加过一次关于人际沟通的培训课程。这个课题不仅与我的工作密切相关,也符合我的个人兴趣。通过学习这门课程,我不仅掌握了更好的沟通技巧,还学到了如何处理与同事和客户之间产生的矛盾和冲突。这次培训对我个人的职业发展带来了积极的.影响。

  其次,培训的成功还取决于培训课题的设计和讲师的能力。一门好的培训课程应该具备明确的目标和实用的内容。讲师的经验和教学方法也会直接影响到培训的效果。在我参加的培训课程中,有一次关于领导力的课程给我留下了深刻的印象。讲师通过生动的案例和互动的讨论,向我们介绍了不同的领导风格和有效的领导方法。我通过学习这门课程,不仅提高了自己的领导力水平,也学会了如何与团队成员进行更好的沟通和协作。

  第三,实践是巩固培训效果的关键。在培训课程结束后,如何将所学知识和技能应用到实际工作中是一个重要的环节。作为学员,我们应该及时将所学应用到实践中,通过实际操作不断巩固和提高自己的能力。在我参加的一次市场营销培训中,讲师给我们布置了一个实践任务,要求我们根据所学的理论知识制定一个市场营销计划。我抱着学以致用的态度完成了这个任务,并在实践中不断调整和改进。通过这次实践,我不仅加深了对市场营销的理解,也提高了自己的实际操作能力。

  第四,培训的价值在于能够帮助我们全面提升自己的能力。在现代社会,技能和知识更新迅速,我们需要不断学习和进步来适应这个快速变化的环境。培训课题应该涵盖多个方面,帮助我们提高综合能力。一次关于创新思维的培训课程让我有了很大的收获。通过探讨创新的思维方式和方法,我发现了自己的许多潜能和创造力。这次培训激发了我对于创新和改进的热情,也让我意识到创新思维是在职业发展中非常重要的一项能力。

  最后,培训课题的心得体会还在于能够用所学来帮助他人。培训课程不仅是个人成长的机会,也是一个与他人分享和交流的平台。我们可以把所学到的知识和技能运用到工作中,帮助他人解决问题和实现目标。在我参加的一次关于项目管理的培训中,我学到了许多项目管理的方法和技巧。后来,我被安排参与一个重要的项目,通过应用所学的知识和技能,我成功地推动了项目的进展,并帮助他人克服了一些难题。这次经历让我深刻地体会到,培训的价值不仅在于个人成长,更在于能够用所学来影响和帮助他人。

  在总结中,通过参加培训课程,我获得了许多宝贵的经验和心得。选择适合自己的培训课题、培训课题的设计和讲师的能力、实践的重要性、全面提升能力和帮助他人,这些是我对培训课题的体会和思考。通过不断学习和进步,我们可以不断提高自己的能力,实现个人和职业的发展。

课题培训心得体会13

  作为一名一线教师,自然天天与学生打交道,学生种种不良表现,总是让我焦虑不已。漠视学生当前的问题,必然导致过后更为严重的问题,我认为这是学生越来越难教的重要原因。然而,面对学生身上层出不穷的问题,我天天找不同的学生谈话,做学生的工作,工作量极大,却没有收到多少成效,结果问题还是问题,我尝到的挫败感远远多于成就感,于是总觉身心俱疲,难以招架太多的问题。开展微型课题研究,可以让我集中精力,一段时间专注某一个问题进行深入研究,为我这类能力一般的教师提供了一种解决困惑的有效思路。

  在一次校公开课后,同行们的评课意见,让我找到了我要研究的课题方向。公开课的前半节课,学生总体反应沉闷,中途我采用了小组抢答积分竞赛以巩固和测试学生对教学内容的理解,此环节学生反应特别热烈,参与积极性高涨。后来,我作了几天的反思,查阅了一系列相关竞赛的研究理论和实践方面的文章,将我的微型课题名称拟定为《运用竞赛手段激发学生英语学习积极性的研究》。接着,开始对照班级学生实际,设计出一系列措施,并在实施过程中不断进行微调。朗读、默写、背诵、表演等等环节,大都贯穿于小组竞赛中进行操作,每个小组每周一次统计总体得分,评出周冠军组,并给予象征性奖励。学生个人根据表现,比如背诵完成快的,作业完成质量好的`,课堂积极参与的,按规定分值可以计入个人积分。一个学期后,学生的学习积极性有了改观,而且还带来了副产品――师生关系更融洽了。

  课题研究确实“麻烦”,比如积分的统计,奖品的准备等,但是它能有助我解决我的教学难题,所以,我愿意坚持。当然,我也在思考:怎么进一步改进?该课题研究结束后,我该如何传承或积累既得的成果?如果研究结束后,一切又回到原点,那就失去了研究的大半价值了。

  微型课题研究,步子小,易操作,理论水平不丰富的也可以做起来,非常合适我们一线教师。然而,有时心里想好要记录的学生日志因为稍微忙了一些就搁浅了。几个学生的跟踪教育记录,也是以“忙”为藉口,漏记不少内容。一般情况,我习惯记录教育过程中遇到的对我有思想冲击的点点滴滴,可是主动及时进行深入研究的不多,我分析这是我成长缓慢的原因之一吧。我发现要想成为一名优秀教师一定得投入、一定要学会通过问题研究给自己遇到的困惑找出路!

课题培训心得体会14

  为了更好的促进自己成长,立足三尺讲台,研究课堂教学,不把课题研究当作一阵风,结题就了事,不断反思不断进步,为了在实践中做出更多的成绩,我想对一学年来的几点不足做一下反思、梳理:

  一、缺乏坚持

  在成功的道路上有一个名字叫“坚持”,我们都能记住这醒目的话语。很多时候是行百里者半九十。时间倒流到前年九月,在学校教科室的倡议下我热情洋溢,勇敢且成功地申报了《运用现代教学手段增强课堂实效》个人研究课题。那个时候有点摸着石头过河的感觉,但我们每个人都非常努力的做着课题。每堂课都尽力做好与自己课题有关的工作,但是由于“忙”的借口,让我们逐渐激情勇退,这项工作的投入度与力度相对减弱。各种各样的借口成了“坚持”的绊脚石。我们都不会忘记奥运会上,我国体操男团在比赛场上完美的表现,我们都清楚在这成功瞬间的背后是他们忍辱负重、坚持不懈的结果。

  二、缺乏深度

  其一,造成课题研究缺乏深度的最主要原因是我们缺乏对它的思考。再往下细追究还是我们处于被动研究状态,只浮于表面,在实际工作中我们有没有遇到问题,在问题面前我们选择的是什么?回避还是积极寻求解决的办法。举例而言,平时的课堂教学中有很多与个人课题有关的环节确确实实做了,心里也做好了整理的思想准备,可是时间却一天天过去,总以“忙”“没时间”而懈怠、搪塞,常常这样自我安慰,甚至有时候是任务迫在眉睫了,灵感也才随压力而来。课题研究工作是一个过程性很强的工作,我们只有把它时时放在心上,不断的思考,不断的实践,不断的积累,不断的总结才能做得更好。

  其二,我们在课堂教学中必须践行。把在做课题过程中的点滴随时随地记录下来整理好,这就是一笔谁也拿不走的宝贵财富。好多时候,我觉得工作好苦好累,自己付出了很多却得不到自己期望的结果,甚至把上一节个人课题汇报课也当作一种负担甚至是烦恼,总觉得耽误了我手头的很多实质性的工作,其实,细细想来,这不正是在研究、在学习、在提高吗?们在践行点滴的同时,也是在使自己不断丰满起来。读了这篇文章,我真想告诉自己:多一点现实,少一点虚拟;多一点勤勉,少一些埋怨!

  教育事业要发展,教育科研需先行。教育科研对于推动教育改革与发展,具有不可替代的重要作用。因此,我们要在行动中探索,积极参与课题研究,不断提高教学质量。

  教科研是衡量一个国家教育发展水平的重要标志。重视教育教研已经成为当今世界改革与发展的潮流。教育改革与决策必须依靠教育教研,教育教研必须为教育改革与决策服务,已经逐渐成为世界各国共识。11月13日我们在三亚市豪威麒麟大酒店二楼听了几位专家做的专题讲座:《中小学教师如何做课题研究》及二位老师优秀课题展示,受益匪浅。结合自己的实际情况,我掩卷沉思:教师搞课题研究是一个自我完善和自我成长的过程,在成长的过程中也发现了许多的不足与存在的问题。用一句话来总结那就是坚持得不够好。当然,这个坚持得不够好并不是说我们没有做,我们做了,但做的深度上不够好。当我们参加课题培训,对于我来说,就相当于到大学里听课。因为这方面的知识我不太了解,听了能扩大视野。

  培训当日上午听了县内三位老师的报告,下午听了孙朝仁所长的讲座。第一个发言的是石榴中心小学的.张迎春老师,张老师结合自己的省级课题“校本研训提升农村小学语文教师pck的研究”,给大家讲了课题申报的流程,对我们有实际指导作用。第二个作报告的是县初级中学吴传贵校长。吴校长主要就课题选题方面进行详细讲解,并罗列了一些值得研究的内容供大家参考。第三位作报告的是来自白塔高级中学的赵继光老师。赵老师是博士,他很早就研究课题,而且研究水平比较高,他对目前国内课题的总体走向把握很准,他认为做课题必须找一个点深挖下去,这样才能有成就。

  下午孙所长作报告,他详细讲解了课题的性质,告诉大家要做适合自己的课题,特别对课题申报书的填写做了指导。对课题的研究背景、概念界定、研究的思路、研究目标、研究的内容、研究的方法、预期成果进行了详细的分析。

  听完讲座,我感觉收获很大。首先明白了课题是一个什么样性质的事情。我打算结合教育教学实际,找一个小题目来研究,了解一下课题研究的流程。不过,我觉得课题真正研究起来难度还是挺大的,理论性很强,特别是专业术语的运用,那些都不是我擅长的。

  不过,论文还是可以写几篇的,那毕竟是离我们的教学实际近一点,从工作中找一个话题就可以构思一篇。借着讲座作为契机,我也该在教研上下点功夫了。

课题培训心得体会15

  10月10日由莲湖区教师进修学校组织的课题研究培训会在市70中大会议室举行。培训活动中首先是市教科研室的XXX老师作了有关“小课题,促进教师专业成长的有效抓手”的专题报告,后由已做过课题研究的两位教师针对教研课题如何选题,实施过程中应该注意的问题进行了详尽的解读,通过此次培训,使我们对课题研究选题方面有了更深层次的认识,对今后如何进行教研课题研究的过程等有了明确的方向。

  一、课题的选题:

  二、小课题研究应注意的问题

  一)教师的'课题研究意识是前提

  教师的研究认识越激烈,就越有可能积极进行小课题的研究。如果教师缺乏研究认识,就会对教育教学实践中存在的有价值的问题熟视无睹,错失提升自己对教育教学的认识深度和研究能力的大好时机。

  二)教师的教育理论研究是基础

  对广大中小学教师来说,一个总感到有许多小课题需要研究,并能很好地进行研究的教师,往往是教育理论知识较为扎实、不断更育理念的教师。

  三、小课题研究的施行进程

  小课题研究的施行进程是小课题研究的具体体现,它能较好地反应研究者的实际工作能力。具体包括如下几个进程:开题、施行、结题。

  四、研究成果的交流研讨

  将研究成果用于分享、发表、参加比赛等。

  总之,对中小学一线教师的小课题研究来说,我们能够简朴地说:“问题即课题,行动即研究,成长即成果”。

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