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新员工入职心得体会

时间:2023-07-02 17:43:51 心得体会 我要投稿

【荐】新员工入职心得体会

  当我们受到启发,对学习和工作生活有了新的看法时,好好地写一份心得体会,通过写心得体会,可以帮助我们总结积累经验。那么心得体会怎么写才能感染读者呢?以下是小编帮大家整理的新员工入职心得体会,欢迎大家分享。

【荐】新员工入职心得体会

新员工入职心得体会1

  我是做财务工作的,刚进公司,对公司的产品,制度,还有自己需要具体操作的事项并不是特别的清楚,虽然之前我也做过这方面的工作,但每个公司都是不一样的,可能基本的流程是差不多,但到了细节,到了产品方面就很有多的差别了。我们公司是做箱包的,对于箱包行业我并不了解,之前买过的箱包,可能就是旅行箱和钱包还有背包了,但是详细下来就不清楚了。而我们公司做的主要是女式的包包,刚开始我并不太懂,但是在培训中却是学到了很多的东西。

  像包包其实是分很多种的,单肩包,手提包,双肩包,这是佩戴的分类,还有材料的分类,有真皮包,PU包,帆布包等等,这次的培训,我明白了很多种包包,也了解了我们公司做的包包主要是哪些,以后在财务的工作之中,我也有了一个基本的概念,哪些包的'价格是怎么样,哪些包的利润空间如何,这在做货款结算和退货处理方面,我也有了一点概念,不会搞不清楚,到时候还要问销售或者产品的同事了。

  而在公司的基本知识培训方面,我对公司的制度更清楚了,虽然面试的时候讲过一些,但是都比较笼统,或者没有那么细,现在更清楚了,以后我也能更好的遵守,不会出现自己犯了错却不知道的情况。像请假,我们公司是比较人性化的,可以使用调休的方式,或者加班来抵扣假期,这个应该怎么去申请,就在培训里讲得很清晰了。还有一些需要注意的事情,有哪些福利等等。同时我也在人事同事的带领下,认识了其他部门的负责人,以后在工作交接和沟通方面,也清楚哪些要找谁了。

  而在财务工作流程的培训方面,财务部的负责人,也是我的直接上司x主管也详细的和我说了一些单据和报表应该怎么填写,在报告工作和日常沟通的时候,用哪些软件,哪些格式去沟通,效率会更高,还有一些处理事务的软件,需要怎么去操作,怎么处理分配下来的工单等等。

  可以说,这次培训,我学到了很多,下周下到岗位之后,我也能尽快上手工作了。

新员工入职心得体会2

  我来到xx虽然仅有一个月的时间,但在这短短的一个月里,却让我感到公司领导对工作的精益求精,不断创新,对员工的无微不至。让我感到加入xx是幸运的。能成为公司的一员,我感到无比自豪,相信这种自豪感将使我更有活力的投入到工作中。

  作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说,尽管在过去的工作中积累了必须的工作经验,但刚进入公司,难免还是有点压力。为了能让自我尽早进入工作状态和适应工作环境,有问题及时请教同事,进取学习工作所需要的各项专业知识,努力提高自我的`业务水平。这段时间我学到了很多知识,自我的技术水平也得到了很大提高,过得十分充实和欢乐,再累也是值得的!在那里,我要异常感激在这段时间帮忙过我的领导和同事,正是因为有了他们无微不至的关怀与不厌其烦的帮忙,才使我得于尽早从那种紧张情绪中解放出来,使我尽快地适应了环境,全情地投入了工作!因为正如我了解的那样,xx是关心自我的每一个员工,给每一个员工足够的空间展现自我!

  在xx,我喜欢业务员这个工作岗位,因为这个岗位具有很高的挑战性,能让我把十多年的知识学以致用,并能很好的发挥我制定计划、处理问题等方面的本事,正因为对工作的喜欢,使我能全情投入到工作中去。我明白惟有进取的行动才能带来丰硕的成果。为了做好销售这项工作,我正用心的做着领导交给我的每一项任务。

  对于我来说,xx是一个区别于以往的新环境,所接触的人和事物一切都是新的。作为新员工,我会去主动了解、适应环境,同时也要将自我优越的方面展现给公司,在充分信任和合作的基础上会建立良好的人际关系。除此之外,我还要时刻坚持高昂的学习活力,不断地补充知识,提高技能,以适应公司发展。在工作中我可能会有迷惑和压力,可是我相信只要能端正心态、有十足的信心勇敢地走下去,就必须会取得成功。

  社会在发展,信息在增长,挑战也在加剧。我不仅仅要发挥自身的优势,更要经过学习他人的经验,来提高自身的素质。xx公司的发展目标是宏伟而长远的,公司的发展就是我们每个人的发展,我相信我有本事把握机遇,与xx一齐迎接未来!

新员工入职心得体会3

  时光荏苒,岁月如梭,大学四年就这样结束了!一领到学位证书,毕业证书就急急忙忙地踏上了"打工族"这一趟车来到了xx科技股份有限公司。

  时光总是毫不吝啬地流去,来到xx已经一个月了。在这一个月里,我深深地感受到了xx是一个温馨的大家庭。到电子基材事业部培训的这段时间,叔叔阿姨们,哥哥姐姐们很配合我们的工作,不断地向我们讲述他们在工作岗位上的丰富经验。领导们更是格外重视我们这几位大学应届毕业生,像对待"国宝"一样呵护着,保护着,不论是在工作上还是在生活上都给予了极高的关注度。在工作中,大力指导我们怎么样去学习,去学些什么东西,同时,也让我们深深感受到领导们对工作的精益求精,一丝不苟。在业余生活中,对我们的关怀也是无微不至的。在员工活动中心能够很好地释放工作的压力,享受生活的乐趣。因此,让我体会到了能够来到xx这样一个充满人文关怀的企业里工作是多么幸运的一件事,这让我对自己选择xx有了更加坚定的信念。

  对一个刚毕业的大学生来说,大学四年的安逸生活让我们养尊处优,四年的大学生活让我们学到的.只是一些理论性的知识,大学的四年生活让一位青少年慢慢地转变为青年。我们已经24岁了,要肩负起对社会,对家庭给我们年轻一代的重担。在工作中,可能会遇到一些挫折,可能会尝到一份辛酸,可能会遭到一些冷意,可能每天都要早出晚归,甚至加班加点。这种生活与大学校园生活形成了鲜明的对比跟巨大的反差,但是我们要学会成长,要慢慢懂得什么是现实生活,要想着如何才能在这个纷繁复杂的社会中生存起来,直到脱颖而出。

  理想是美好的,现实是骨干的。当现实跟我们美好的蓝图形成巨大反差时,我们要学会反思。当一个人到了反思的时候,他将步入一个伟大的起点。我们不要去抱怨社会,不要去抱怨公司、老板、上司这个那个的,不要去抱怨自己的薪酬太低(但是可以向领导提出自己期望的薪金),不要听风就是雨,而是要自我反思,我能够给企业做些什么、贡献点什么?我们既然选择了这个老板,那么他就是世界上最好的老板,为什么呢?因为如果不是最好的老板,我又怎么会选择他呢!成自己,败自己,成败皆自己。你今天所有的结果都是因为你昨天的选择与行为导致的。抱怨对事物本身不会有丝毫的改变,只能让自己更加痛苦与消极。静坐常思己过,闲谈莫论人非,能吃苦方为志士,肯吃亏不是痴人。

  人生处处是考场,人生事事是考题,人生人人为我师。每一道题就是一份工作,每一道题就是技能,每一道题就是你需要去完成的任务。我们把事情做对了,拿到的是除了一份薪水跟信任外,还有更大的升值空间。

  我们要摆正自己的心态,端正自己的思想,树立对自己的信心,服从上级的安排。来到xx,我很珍惜这个机遇跟缘分。在工作中我认真、努力、谦虚地去学习,不怕做错事,就怕没事做。把大学四年学到的理论知识付诸实践,这样才能有所悟,才能把自己的认知上升到一定的高度。好高骛远,走马观花,拈轻怕重……这些思想要不得。要在实干中闯未来。xx是一个很看重人才,培养人才的企业,因为xx有着这样的文化精髓——尊重知识,尊重人才!我深知公司给我入职培训这个机会来培养我,就是希望我能够成才,当我受到领导的批评的时候,我们要在脑中坚信一种信念:今天批评你的人,明天可能就是你的贵人。因为这是领导爱才、惜才的一种表现方式!

  作为xx的一名新员工,我会去主动了解与适应环境,以此同时,我也要将自己优越的方面展现给公司。而且,我们要不断地更新自己的知识,提高自己的技能与业务水平,与时俱进,开拓创新,以适应时代发展的步伐,与公司的发展同步。我知道自己与一名优秀员工所具备的素质、内涵还相距甚远。但是没有关系,一个人的心在哪里,他的收获便在哪里!公司的发展前景就是我们每一位员工的发展前途,我们要以共同的理想与目标,高昂的激情与斗志,敏锐的嗅觉与思维,团结集体的智慧与力量,协同领导与部门的安排与运作,让xx在下一个十年更加辉煌,成为同行的引领者,直至成为龙头企业。

  从这一刻开始,让我们携手共进,共创美好家园!

新员工入职心得体会4

  转眼之间来到公司工作也已经有一段时间了,我觉得自己在这段时间里面成长了很多,也学到了很多的东西,我觉得自己这段时间的表现还是非常的不错的,至少在工作上我出现的错误都比较的小并且对我的工作也并没有很大的影响,所以我觉得自己的工作状态还是非常的不错的,也是很值得鼓励的,虽然还是有很大的进步的空间的,但我还是一名刚刚入职的员工所以我觉得自己这样的表现还是很不错的,我也是会继续的努力的。

  工作的这段时间我已经对自己的工作非常的了解了,非常的清楚了我每天的工作内容和工作的要求,也知道该怎样去做好我的这份工作,所以在了解了这些事情之后我要做的就是让自己的工作做得越来越好,在不断的提高自己的工作效率的同时也要保证自己的工作质量。在刚刚进入公司的时候我的工作效率确实是非常的低的,我知道这样的情况是正常的,在进入一个新公司的时候确实是需要一个适应期的,但是我也是很快的调整好了自己的状态,让自己尽快的投入到工作当中去。

  在这段时间领导也给了我很多的照顾,帮助我解决了我工作上出现的很多的问题,我觉得自己是学到了很多的东西的,也是进步的比较的快的。同事也是给了我非常多的帮助的,我有什么问题也会去寻求他们的帮助,他们也非常的乐意去帮我解决一些我工作上遇到的问题,也正是因为有他们的帮助所以我才能够进步得很快。我觉得公司真的是非常好的,同事之间的气氛也是非常的好的,我觉得我在这里是能够有所进步并且得到发展的,也能够很好的融入部门这个大集体。

  虽然我这段时间的表现是很不错的,但是我觉得自己也还是能够更加的'进步的,不过我也不会对自己有太高的要求,我觉得我应该要一步一步的提高对自己的要求,这样我才能够一直都有进步,如果现在就给自己订一个完不成的目标,只能够让我怀疑自己的能力,对我的进步是不会有帮助的,可能还会让我对自己失去的信心。我之后会给自己设立阶段的目标,完成了之后再设立下一个目标,这样一点一点的进步,才能够稳固。我之后也是会一直努力的去做好我自己的工作的,这不仅是我作为公司的员工应该要做的,也是我必须要做到的。

新员工入职心得体会5

  自7月19号到达永杭A2标项目部,至今已经两周的时间了。在这两周里,我渐渐意识到自己身份的转化,曾经我是一名学生,一名简单的学习者。而现在我虽然仍处在快速学习的过程中,但我意识到自己多了一个身份:一名xxxx建设者。相比较书本上无数的知识点,现实的工程实践显得繁琐无趣,但在疲惫的工作中,总有一些让人受益匪浅的.事情。

  拜师收徒仪式后第二天,我进入了我人生中的第一个工作职位,一名工程技术部职员。起初,我对自己的职责一无所知。在经历了两天的工地洗礼后。我最直观的感受就是累,看着镜子里的自己,我莫名的发笑。但是渐渐熟悉后,我想我在这里找到了让我坚持的东西。前辈们不止一次地说,干工程的就得吃苦。也许对二十几年没吃过太多苦的我来说,吃苦是件新鲜的事,每天早早起床好像是很久之前的事了,身上那让人厌烦的懒惰感渐渐消失,几年来,这些天活得久违地真实。

  转过头来,说说自己两周来的学习心得。在最初我们没有接到具体的安排,于是我便跟着负责管理架桥施工的师兄,在桥头了解架桥施工的过程,在以前,我在资料片里了解过架桥施工的过程,但到了现场才真正知道架桥施工中的种。种问题。虽然整个施工的工序都是有规范标准的,但在实际施工中我们总会遇到各种问题,而在这时,逐个解决问题的能力显得尤为重要。在两天的观察中,我了解到施工并不是按照规范进行这么简单。之后,我在工程技术部经理的安排下跟着另外一位师兄学习桥面施工。很长一段时间我们都盯在陈岭大桥上,盯着桥梁护栏施工,从钢筋绑扎焊接,到模板合模浇筑。每当一个工序结束,要进行下一工序时,我们都要报监理检查已完成的工作。在这之前,我们要始终盯住施工进行,防止错误施工和安全事故的发生。

  现在,我渐渐习惯了这样的生活的节奏,这在之前我是没有想过的。充实的工作生活让我感觉到生命的真实,就这两周的学习工作来说,我收获颇多。我相信,我会在这个行业中变得优秀。我也无比确定,这将是我一生的事业。

新员工入职心得体会6

  刚走出大学校门,我就很荣幸地成为***公司下属新安发煤矿中的一员,怀着自己美好的希望和从零开始的心态,开始了自己人生的新征程。为了让我们更快地了解公司、适应工作,公司特地花了一些时间向我们做了简短的培训,主要有公司领导讲座、公司组织机构与企业文化介绍、各部门负责人讲授相关专业知识等诸多方面的系统学习。经过简短的培训,使我在最短的时间里了解到本公司的基本运作流程,以及公司的发展历程与企业文化、企业现状和一些我以前从未接触过的专业知识等,使我受益匪浅、深有体会。

  我们大家只有听从指挥,齐心协力,团结一致,才能充分发挥集体优势,否则,所有的努力和汗水都会付诸东流的。由此,我开始对“团结”两个字有了深刻的理解。我们只有团结起来,才能达到整齐划一的效果。每个人端正了态度,才能够认真投入进去,从而收到良好的效果。由此我想到在日常工作和生活中,每个人在处理个人利益和集体利益时,一定要把集体利益放在首位,充分信任同伴并能超越自己,才可能达到成功的彼岸。其次,这些进步和公司领导的辛勤指导是分不开的。一个人自身的素质固然重要,正确的.指挥也是非常必要的,这就是指挥者的魅力所在。只有指挥到位,才可以事半功倍,否则就会事倍功半了。我们应该一改往日的慵懒,投入到紧张有序的工作中去,感受到超越自己的快乐。工作不仅培养了我们坚强的品格,也增强了我不断超越自我的勇气,使我们懂得了责任感的重要性,更加加强了我们的整体团队意识,也使我认识了许多新同事,让我们能够更快的融入这个集体中更好的工作。能够进入新安发这样一个蓬勃发展的公司,身处这样一个优秀的团队,在各位领导和同事的关照和鼓励中,我决心提高自己,不断学习,争取以优良的工作表现来回报大家,回报公司。

  过去的工作中,在领导的关怀和同志们的支持与帮助下,经过不断努力,我适应了这种工作,具备了一定的技术工作能力,但是仍存在着很多不足,在今后的工作中,自己要加强学习、克服缺点,力争自己专业技术水平能够不断提高。同时我清楚地认识到,为适应单位发展的新形势,今后还需不断地加强理论和实践学习,尤其是新技术、新理论的学习,勤奋工作,在实际工作中锻炼和成长,不断积累工作经验,提高工作水平,为公司的发展做出自己新的、更大的贡献。

新员工入职心得体会7

  人的一生就像城市中的公交车,有许许许多多的驿站,每到一个驿站就意味着一个新的征程。怀着自己美好的希望和从零开始的心态,我加入了广西铁路投资集团有限公司这样一个充满生机活力的团队中,开始了我的一个新的征程,也是在这样的一个全新的开始中,迎来了为期两天的新员工培训。这次培训的内容主要有企业文化介绍、公司领导讲座、各部门负责人讲授有关规章制度和自身经验的传授等等,虽然整个培训的时间并不长,但在这短短的几天经历中,我的知识得到了更新、团队精神得到了提高、情操得到了陶冶,使我受益匪浅、深有体会。

  一、要加强同事之间的沟通,努力提高团队精神。在培训学习中,我深深地体会到人与人之间的沟通、同事之间的相互学习和团队精神是我们工作取胜的关键。在我们今后的实际工作中,无论自己从事哪个行业,哪个岗位,都离不开同事之间的配合,因为一滴水只有在大海中才能生存。既然需要配合,那么就必须沟通,只有不同部门之间、同时之间相互沟通、相互配合、团结一致,才能提高工作效率,进步更快。

  二、从改造自己入手,适应企业生存环境。当我们进入公司的第一天,我们就应该清楚的认识到自己已经是公司的一名员工,我们最起码的一点就是要通过努力工作来改造自己,当然改造的不仅仅是知识结构,还有素质和道德等方面的改造,因为德才兼备才是人才。

  三、从细微工作入手,积极调整个人心态。从学校到企业,环境变化非常大,所接触的人和事物一切都是新的,我们都需要时间来适应,公司聘用了我们,在某些方面已经得到了认可,但作为公司的.新员工,我们要低调,要实干,要在荣耀面前退一步、在困难面前进一步,同时应该接受并保持这样一种心态:做事不贪大、做人不计小,因为细节决定成败。

  以上是我在这次培训中得到的一点体会,在此非常感谢公司领导给了我们新员工的这次培训,我会将在培训中学到的、体会到的进行再消化和融会到今后的工作实践中去,同时在把自己优越的方面展现给公司外,我还会时刻保持高昂的学习激情,不断地补充知识和努力改变自己的不足,使自己成为一名适应公司发展需要的优秀员工。最后我希望各位新员工和我一起来证明一份耕耘一份收获的道理;和我一起奋进,去感受成功后的自豪;让我们齐心协力,为广西铁路投资集团有限公司更辉煌的明天而奋斗。

新员工入职心得体会8

  美丽的七月,我走出美丽的七月,我走出象牙塔,走进民生。两个月来我很少对自身进行深入的自查。这次,行领导号召全体行员开展自查自评活动,对于我来说,是一个很好的发现、发掘自我,改造自身的机会,所以,我认真的对自我进行了反思、解剖,检查总结这两个多月的学习工作:有辛苦,有付出,有成绩,有不足。

  7月10号开始了民生入职岗前培训。先是大家集中学习整个民生文化、发展历史,再是学习了__民生行的基础业务、特色业务,涉及到外汇、储蓄、理财等多个方面。之后我们6个实习生开始理解会计业务的系统培训。我们需要在最短的时间里掌握柜台业务技能,连续10天70个小时的会计课程,笔记都记了大半本,有点像填鸭式的学习,三项技能都是利用下课时间自我练习。毕竟是短训,我对银行业务知识面掌握还很窄,异常是外汇、授信、合规、等业务了甚浅。今后要多看看银行业金融业的书籍,提高自我的知识面。

  7月30日,我被分到__分理处实习,在那里,我很好的消化了____教授的会计课程,提高神速。哈哈……

  刚来__的第一天是我最累的一天,从早上八点进到里面,一向到五点半,中午只休息了半个多小时。并非钢哥不让人休息,只是我看到娜娜姐、华姐和奕欣哥都忙得歇不下来,自我就更不应当休息了。那天午时四点左右,突然来了很多客户,存了很多钱,我帮这个人扎完钱,再跑到那个人跟前继续扎,忙来忙去,最终每个人都对我说,你歇歇吧,坐一会儿。其实我不是不想坐下来,可是作为实习生来讲,要学的东西很多,要做的琐事也很多,坐下来,节奏就慢了下来。并非我虚伪,我告诉自我,我放弃了其他找工作的机会,花时间花精力到那里来,我要对得起我自我!我在全心全意的投入一种职业,投入一种工作。哪怕将来我不在那里工作,我这个月的实习也会让我体验到一种不一样的生活,我的生命中多了一个经历。呵呵……那个时候我就是这样想的。

  也许是看我做事比较认真负责,一个星期后钢哥娜娜姐安排我周六休息周日上班,人少能够让我上柜操作,第一次好紧张啊。我大概做四五笔业务吧,那个时候实在是太紧张了,呵呵,我是可怜的夏洛特。之后每个周末我都会上柜操作,在我犯错的时候扬扬和华姐毫不含糊,不会姑息我的失误。她们教会了我很多。

  x月__日,我被调到支行营业部,离开的那天,大家轮流和我说了很多话,我对大家充满感激,离开很不舍得。来到__实习,我真的很幸运收获很多。

  x月__日,我开始了在支行贵宾厅做实习引导员,柜台外的工作和柜台内完全不一样,我不知所措!第一天,平儿姐教我分单,很多很多单,分完的时候已经是中午了,午时我一个人傻傻的站在叫号机前面,就像指路牌一样,很郁闷很难过,我那个时候甚至是一个人和空气讲话!我问空气我是不是很笨蛋,空气告诉我说是。心境低落到极点。午时6点钟多的时候,乔姐下班回家过来营业厅这边打卡,她看到我,特意走过来和我聊天,(她的这个举动给我留下了异常好的印象,我这个人一向是从细节处看人确定人,因为我坚持认为,细节是不容易掩饰的)我和她说我很笨很没用,不明白要做什么好,她很和蔼地笑了笑,告诉我,引导员首先要做好服务工作,而服务工作量是最大最繁琐也是最重要的!她带着我走到填写台,你看,那里笔心都没有了,顾客要填写凭证就不方便了,有的时候,遇到年纪大的或者文化低的顾客,你能够在那里帮忙他们填写凭证;这个饮水机,要时刻坚持有水有杯,天气热,很多顾客是开摩托车走很远的路来行里办业务,他们很累很口渴到行里就有水喝会觉得民生行的'服务是贴心的;有时候柜台前挤满了人,别人看了会觉得民生大厅乱糟糟的,你要引导顾客在等候区休息等候;贵宾厅是最重要的,之前我们没有专门的引导员

  ,贵宾厅也没有制定详细的管理制度,这个完全需要你在工作过程中发现贵宾客户的需求爱好,寻找建设好贵宾厅的方案,把我们的贵宾厅办出新意办出特色。

  客户来到我们营业大厅首先映入眼帘的不仅仅是室内的装修环境,而是一张微笑的脸,一句亲切的问候,大堂经理和引导员是我行应对公众的一张名片,是全行第一个接触客户的人,第一个明白客户需要什么服务的人,第一个帮忙客户解决问题的人……乔姐侃侃而谈,与她交谈后我深刻的体会到当一名引导员的使命和意义。我心里不禁赞道,乔姐这么年轻能干,还难得这么谦和不张扬。也许人到达某一种层次就会有一种魅力,有一种明媚但绝不刺眼的光芒。而这种魅力和光芒往往是我们这些年轻的不经世事的人所不具备的。真正有历练有内涵的人,她的光芒会照亮周围,但却不会给人以压力。呵呵,很感激乔姐给我的鼓励和帮忙。

  此刻,我在帮客户办理业务遇到不懂的就虚心向柜台内的同事请教,认真的做好笔记。每一天早晨我会提前十分钟到达支行,检查大厅和贵宾厅的宣传资料是否摆放整齐,桌椅是否摆放有序,看到有不妥之处,我会细心的整理,细心的发单。当客户进入贵宾厅之后,我会主动迎上前,首先对客户以亲切的微笑,为客户刷卡开门,然后热情的询问他:“你好,欢迎光临,请问您要办理什么业务?”如果有需要,我会帮他们填写业务凭证;等客户办完业务后,我会真诚的道一声:“欢迎再次光临,请慢走。”有时候大厅里坐着很多等候的客户,我也会出去给他们倒杯水或者递份报纸,我告诉自我,无时无刻都要给客户亲切温暖的问候,坚持优雅大方的服务礼仪。

  作为一名引导员,我的一言一行会第一时间受到客户的关注,所以必须具备相当高的综合素质。(汗颜!要努力奋斗!)要对我们的金融产品、业务知识有比较熟悉和专业的了解,然后在服务礼仪上要做到热情大方、主动规范,并且还要处事机智,能够随机应变。我这样个刚踏出校门又缺乏工作经验的学生,几乎没有一项能够做到,更不要说优秀。引导员是个具有很大的挑战性的工作。我必须要认真投入,兢兢业业,做民生行最优秀的引导员。我要让每个进到民生行的客户记住我,让他们一提到__民生,就想到我这个可爱可亲的引导员!

  工作了才明白辛苦,除了工作,还有演讲比赛征文比赛知识竞赛,我每一天都好忙好忙,可是我好欢乐好欢乐,有时候我会犯错,但我不怕应对错误和失败,我会在犯错之后不断学到正确的东西,并且印象深刻,此刻我明显比以前有了更强的承受本事。我每一天都很认真地投入到工作中,认真思考,用心感受,用心总结,我每一天都有感悟,每一天都有收获,每一天都有提高。哈,我真的民生当成我的银行了(写下这句话时突然有种很强烈的归属感,呵呵。)我在用心地生活用心地工作。民生给我这个舞台,我会珍惜,我会努力,在以后的工作中,按总行的客户服务标准严格要求自我,脚踏实地的工作,在引导员的岗位上,毫无保留地付出自我的辛劳、汗水和智慧,为__民生的腾飞贡献出自我的一份力量,实现心中的梦想!

新员工入职心得体会9

  入职到xx银行已经有一个星期的日子了,作为一名刚从大学出来的实习毕业生,我不仅这个社会有很多的感想,对我的第一份工作也有很多的感想。

  其实在入职之前,我以为只要加入进银行里工作,我就可以拥有一份稳定的工作,拥有很多人口中所说的铁饭碗,不用再为以后的生活而担心了。但是在我入职以来后,我才知道在体制内工作也是一件如此艰难的事情。虽然在xx银行工作,一年四季都可以享受到空调的.环境,每个月也都可以领很多的油和米回去,每天只需要坐在电脑前工作几个小时就行了。但是这些都是大家所看到的表面现象,实际上,我们在享受这些的时候,我们也在默默的忍受一些辛酸和委屈。比如,来自客户的暴躁指责,来自客户的无理要求,来自这份岗位的业绩压力。这些等等都是需要我们在这个岗位里去默默承受和忍受的。

  可能是我刚从学校出来,觉得这个世界还很美好,觉得这个世界上的人都是上天所派下来的天使。所以,我也认为,来银行办理业务的那些客户们都是能够理解和支持我们工作的。但是我在xx银行里才工作了一个星期的时间,我就遭受到了客户们不下十次的指责和谩骂,并且这十次里面有九次都是因为他们排队排了很久,等不急了才冲着我们这些服务人员出气的,这让我有一点儿受不了。我在家里一直都是家里小公主,家人不说对我百依百顺,但至少从来没有打过或者骂过我,哪里遭受过这样的待遇。所以这一个星期对我来说是一段比较煎熬的时期。我记得我第一次被骂的时候,我当场就反驳了那个客户,并和那个客户在大厅里吵了起来。第二天上午,我就接收到了他对我的投诉,不仅如此,我还接受到了xx领导对我的批评。那时我才感受到作为一名银行服务人员的无奈和我必须要去学会和承担的事情。

  后来再次遇到这样的情况,我就也没有再去跟他们计较。只是把自己的本职工作做好就行。虽然到了下班后,我还是会一个人躲在某一处地方悄悄的流泪。但是我也在慢慢的学着自我调节情绪,慢慢学着去适应体制内的工作,慢慢的去学着在柜员的岗位中如何更好的做自己。

新员工入职心得体会10

  月,对于十三朝古都西安来说,是个充满激情的时间节点;对我来说,是人生一个新的起点。转眼间大学四年已逝,学校的日子离我一去不复返,步入了社会,走向自己的工作岗位,就再也不是之前那个家里有事找爸妈,学校有事找老师的孩子了。现在的我想起以前十六年学生时代生活的点滴,感慨万千,仿佛一切就发生在昨天。

  我是一个幸运的人,一出学校,就有幸进入到了九冶这个公司。在九冶,公司是一个团队,更是一个大家庭。初来乍到,虽然有些陌生,但经过几天培训,领导们对我们这些新员工关怀备至,新同事们也非常热情,待人诚恳,瞬间让我感到有家的温暖和安全,也感受到一种自豪感和使命感。作为一个学工程的女孩子,我来到了项目上,因为只有在项目上,我才能更好的学习到关于预算造价方面的知识,与现场人员接触,与现场实物接触,从数据的根源去学习,实践出真知。领导们对工作精益求精,同事们友好和谐的工作态度,就让我相信来到这里是一个正确的选择,项目的办公生活环境远超我意料,基础设施齐全,食堂伙食丰富,能成为项目部一员,我感到无比自豪。

  在进工地之前,原本以为自己早已做好了心理准备,面对骄阳似火的太阳,心中百感交集,陌生的人,陌生的环境,一切都是陌生的,一切都得从零开始。从进入公司开始,“既来之则安之”这句话听过不少,可要真正做到又是多么的不易。经过一个月工地与办公室的来回跑,从一开始要人带着进现场,到现在一个人上楼去学习放线,每次去现场都能看到新的东西,学到新的知识。期间还有“导师带徒”,“周例会”等活动,但让我最为感动的`身边同事的关心与照顾。在工作中,他们是我的前辈;在生活上,他们更像我的朋友、大哥大姐,谈笑风生。短短数日,在这个大集体中让我找到了一种归属感,这里更像是一个大家庭,虽满怀辛勤汗水,却充满欢笑。

  “既然选择了九冶,便安心在此扎根。”这句话形容现在的我再为合适不过了,需要的就是在艰难困苦中茁壮成长。现在,作为九冶一公司的一名新员工,我将在今后工作中踏实学习各种专业知识,争取早日成为一名合格的九冶人。

  既来之,则安之。作为实习生,当下我要做到的是好好学习,积累经验,不懂多问,而且要把大学中学过的部分知识重新拾起来。我要时刻告诉自己,以前随心所欲的日子我们要克制住,忘掉过去,憧憬未来。要学会认错,学会放下,学会生忍,学会柔软。我相信在不久的时间里,我们每个员工都会在这创造出属于自己的辉煌。所有一切掌控在自己手中,我们未来的样子由我们自己来决定。

新员工入职心得体会11

  我来到远象建设集团有限公司虽然只有一个月的时间,但在这短短的一个月里,却让我感到公司领导对工作的精益求精,不断创新,对员工的无微不至,让我感到加入远象是幸运的。能成为公司的一员,我感到无比自豪,相信这种自豪感将使我更有激情的投入到工作中。

  作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说,尽管在过去的工作中积累了一定的工作经验,但刚进入公司,难免还是有点压力。为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境,有问题及时请教同事,积极学习工作所需要的各项相关技能,努力提高自己的综合水平。这段时间我学到了很多知识,自己的技术水平也得到了很大提高,过得非常充实和快乐,再累也是值得的!在这里,我要特别感谢在这段时间帮助过我的领导和同事,正是因为有了他们无微不至的关怀和不厌其烦的帮助,才使我得于尽早从那种紧张情绪中解放出来,使我尽快地适应了环境,全情地投入了工作!因为正如我了解的那样,远象是关心自己的每一个员工,给每一个员工足够的空间展现自己!

  对于我来说,远象是一个区别于以往的新环境,所接触的人和事物一切都是新的。作为新员工,我会去主动了解、适应环境,同时也要将自己优越的方面展现给公司,在充分信任和合作的基础上会建立良好的`人际关系。除此之外,我还要时刻保持高昂的学习激情,不断地补充知识,提高技能,以适应公司发展。在工作中我可能会有迷惑和压力,但是我相信只要能端正心态、有十足的信心勇敢地走下去,就一定会取得成功。社会在发展,信息在增长,挑战也在加剧。我不仅要发挥自身的优势,更要通过学习他人的经验,来提高自身的素质。远象公司的发展目标是宏伟而长远的,公司的发展就是我们每个人的发展,我相信我有能力把握机遇,与远象一起迎接。

新员工入职心得体会12

  20xx年7月17日,基础设施公司20xx届新员工来到培训基地进行一天的“融入团队赢在执行”主题素质拓展活动。

  新员工们共分为12支队伍,参与四个拓展项目,分别是决战沙场,市场风雨,鼓动人心,毕业墙。

  在每一个的拓展活动中,都让我体会到,团队和个人的关系,团队的重要性,团队的力量,让我明白了团队的胜利才是真正的胜利。

  在决战沙场中,团队项目不是靠个人的能力、体力、智力来完成的,在活动中,每个人都要扮演好自己的`角色,听从指挥安排,将自己的作用发挥至最大,团队中每个人也应相互团结,相互配合,才能共同完成团队的目标。

  在鼓动人心中,鼓是xx,绳子是个人,球是业绩,告诉我们团队应该明确目标,步调一致,不畏挫折,精诚合作,无论是在活动还是往后的工作中,只有大家有了共同的目标和信念,才能有足够的凝聚力,成为一个优秀的团队。市场风雨,教会了我们要加强团队内部的沟通与协作能力,锻炼了我们面对机遇和挑战的反应和应对方式。

  无论是决战沙场还是鼓动人心,在拓展的过程中,更值得关注的是团队的协调配合,而不是个人的优秀,在今后的工作中,我们必须要贯彻团队合作的精神。

  让我感受最深的是最后一个毕业墙,成功离不开每一个人的付出,没有总指挥的领导,没有甘愿做人梯的同事,没有大家的坚持,就不会顺利完成。这次的拓展有泪也有笑,一是感动身在团队的幸福,二是感恩同事毫无怨言的付出。

  一个优秀的团队离不开每个人的付出,也离不开同事之间的沟通理解,协作配合。团队的凝聚力在企业文化建设中发挥着着重要作用,这次素质拓展强化了团队合作意识,加强了沟通和交流,更增强了我们对自己工作的责任感和使命感。昨日漫漫征途,你我独自走过,今日我们相聚xx,共赢挑战,今日我们融入xx,荣辱与共!

  如果你愿意,请轻拍我的双肩,我将与你一起,战斗至最后。如果你愿意,请再拍我双肩,我将与你一起创造更大的辉煌。

新员工入职心得体会13

  7月悄然而过,对于我来说,不一样的夏天开始了全新的征程。我从学生真正过渡成为社会人,而广西建工三建桂林公司是我职场生涯的起点。

  入职培训的点滴收获依然铭记于心,培训每一项活动因它所附有的种种意义而备显珍贵,我们收获了许多知识,领悟了很多道理。如果说公司将来的舞台是由我们演出的,那么他们,必是给予我们演出机会的赞助商,没有了他们,我们怎能在舞台上展现出自己的风采?

  在新员工欢迎会上,陈永泰副经理的话语重心长,他说,古人云:三十而立,四十而不惑,五十而知天命。告诫我们,步入社会,在生活上,要懂得吃苦,克服心累的障碍,要多与人沟通。在工作上,要想方设法去学习,做到脚踏实地,虚心多问。在感情上,他关心我们,要找对人生的另一半,要选择能够体谅,理解自己的人。陈副经理以身作则,他自己就是一个兢兢业业的人,他担心自己在欢迎会上说漏了什么,在前一晚,亲笔手写演讲稿,满满的'几页,凝聚了他的肺腑之言。

  在业务技能培训会上,罗卫革书记在六个方面对我们提出了一些建议和要求。分别是适应、学习、规划总结、学会思辨、沟通、坚持。罗书记出口成章,旁征博引,他教导我们,生活不止于苟且,还有诗和远方的田野!他嘱咐我们,有空的时候多读几本书,开卷有益!

  在户外素质拓展活动上,每一项活动都考验着我们的胆量,考验着我们对伙伴的团结,信任!作为第一队的小队长,我由衷地感到幸运,信任、坚持、感恩组成了团队的力量。特别是毕业墙的项目,4.2米高,在无任何保护措施、辅助设备,仅仅靠肩抗手拉,但是我们做到了!我想,这都是我们19条好汉经过了一天的交流,沟通,磨合,不断地形成了一种默契的结果!

  在观摩项目时,我真实的感受到建工人的坚持与不懈,安全文明工地的标准,项目创新亮点的体现,安全隐患的整改等等,作为一个财务人员,我仍深深感受到建工企业铸造精品工程的坚持与不懈努力,将安全永远放在第一位的严谨与责无旁贷。

  十九条好汉一条心,满腔热血,万丈豪情。我们的身影走出了校园,我们走上了不同的工作岗位,也会渐渐的不再青涩,我们对未来的生活充满希望,对公司的发展充满信心。我们不再是稚嫩的小鲜肉,我们要成为新一代的建工人!

新员工入职心得体会14

  流光容易把人抛,红了樱桃,绿了芭蕉,时间犹如白驹过隙般匆匆而过,怀着美好的心情和对未来的美好向往,我加入XXXXXXX有限公司已经一个月了,也参加了公司组织的为期两天的新员工入职培训,这次培训内容十分丰富多彩而且紧凑,主要有对公司创始历史、人事制度、财务制度、考勤制度和军训等培训科目组成,虽然整个培训的时间并不长,但使我快速及深刻了解到公司的各种规章制度及办事流程等,为自己能快速融入工作环境,融入集体奠定了基础,增强了员工对公司对项目的归属感与责任感,使我受益匪浅,深有体会。

  因公司是XXXXX企业,因此有军事管理文化渗透到日常的管理中,培训第一天首先对我们进行了军训,我们选择一个企业的同时,也是选择接受一个企业的企业文化,所以我们必须要认同公司的企业文化和核心理念,包括在以后的工作中也是以军队标准严格要求自己完成任务,生活上也像军人般严于律己,生活内务上也要像军人般整洁有度,这对自己人生也是一种好的方向好的生活作风和态度,这就贯穿了我们公司要求的“做人让人感动,做事让人放心”的核心价值理念。

  通过对公司各种规章制度的.学习,面对新的环境和新的工作任务,包括接触新的同事,如何能更快地融入工作角色或者以一种“归零”的心去重新认识重新学习尤为重要,除了日后要严格要求自己遵守公司各项规章制度,依照公司各项公司制度办事之外,同时也要做到出色完成工作任务完成领导交代的工作,以一个“新人”的心和态度重新出发,切不可骄傲自满,同时工作上遇到困难要相信“乘风破浪会有时,直挂云帆济沧海”。最后祝公司繁荣昌盛,扶摇直上。

新员工入职心得体会15

  怀着对职场生活的向往、对工作的热情,我来到xxxx公司安装分公司这个平台。我曾憧憬过自己以后的工作会是什么样子,直到我来到了我的工作地仁怀酒都广场项目部,接手我的工作的时候,我才发现自己开始有点心虚,怕自己没有独当一面的能力。

  物资的内业考验的是我们的细心、耐心。材料计划、材料验收、耗料、结算,每一个过程都是培训时候的重点。但是理论联系实际并没有那么容易,在工作过程中仍旧有很多理论解决不了的问题。

  记得刚来项目部的时候,刚好碰上7月份材料验收及耗料票据打印,这一次的票据我用了将近半个月才整理好,材料单价、材料类别、耗料汇总……每一个环节都容易出现各种问题,但是项目部前辈们永远是我的后援力量。他们不厌其烦、悉心指导,当我按照他们的要求把完成好了的票据寄回分公司的时候,我内心充满了成就感。也因为有了这一次打印票据的经验,我顺利的完成了8月份的票据并按时将资料交回了分公司。

  到项目的第五天,是项目提材料计划的日子。但对于我来说是个“头疼”的日子。采购订单用哪个模板,哪个计划发给谁,哪个是年度集采,哪个是项目签订的合同……忙忙碌碌了一天我的计划也没能按时发出去几个。所注意我在平日的工作中,抽空便会翻翻合同,取取经。我学会了提计划前要先准备好订单模板,不然就会像之前那样手忙脚乱、重复返工,不能及时将计划发给供应商及分公司。

  计划提完后就是材料到场验收了,还记得第一次参加材料验收的我,什么也不懂。什么材料该称重,什么材料该检尺,这让我一头雾水。然而经过前辈们的指点和我平日里不懈的努力学习,收什么材料带什么工具,怎么检查,留存哪些影像资料,记录哪些数据,我都知道的一清二楚,能感觉到这个月,自己在一点一点的进步。

  仓库材料管理也是之前从来没有接触过的。没有发放过材料,没有接触过劳务,第一次去仓库很多材料都是我叫不上名字的'。但是在一次次给劳务发料的过程中我每次都能学到很多。拿着限额领料单跟劳务旁边,一条一条的对着领料单认材料、认型号,并询问他们材料是用在哪个方面,哪个位置,起什么作用……再加上我平常有空的时候就会去库房转转,现在的我,不管是材料知识还是沟通都有许多收获。

  从一开始到项目部整天忙忙碌碌,不会自己安排工作,没有工作效率到现在能统筹规划,按时完成工作任务,我感觉到自己的不断进步。虽然有时会犯错,但是在犯错和改正错误的过程中我也学到了很多。

  在项目上的这一个月我过的很丰富也很充实。在这里,有被领导、前辈们肯定的喜悦,也有犯错的失落,但是当你最想放弃的时候就是你突破自己的时候。这一个月我真的成长了很多,也超越了以前那个会放弃会逃避会软弱的自己。光阴似箭,一去无返。而二十多岁的我们,心怀无限的憧憬,拥有无限的平台。愿在安装分公司的大平台上追寻自己的梦想。

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