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PMP考试通过后的感想
08年3月份的PMP考试通过后的感想
08年3月份的PMP考试，我们工程部5名项目经理参加考试，通过4人，1人未通过，通过率：80%。
其实说起考试还有这样一段经历：
07年9月份的一次PMP考试中，我们参加8人，通过2人，通过率25%
第一次考试，报名地点是杭州新睿置业考试培训机构，该机构的名声很大，号称压题成功率非常高，几乎只要参加考前冲刺与考试的人，基本都通过，我们一起兴致勃勃地来到杭州，开始培训，还与该机构签了一份保过协议，这一签让大家觉得该机构真的很有实力，培训时，直接给大家进行考题
培训与记忆训练，大家按照这种思路开始着手复习，考前感觉万事俱备，9月22日，考试开始了，我一拿到考卷，一看题，傻了眼，题目与培训的压轴题完全不同，这时我静了一下心，开始自己按照书本上掌握的知识点开始答题，4个小时后，考试结束了，一下考场，就有两种感觉：第一，被考试机构“忽悠”；第二，责备自己为什么要相信这个“狗屁”有实力的培训，为什么不好好看书；9月23日，我们回兰州，在路上，我们交流了一番，大家都有同感，不过在我们这些人里面，还是有真正学习到位的人。经过2个多月的时间，考试成绩下来了，8人通过2人，其余的人离通过都是差5-12分不等，通过这次杭州行，我终于清醒地认识到：“如果连自己都不相信，还会相信谁”，不通过的事实也告诉我：“实力是自己努力奋斗的，不是别人给的”。
08年3月份的考试即将来临，通过上次的经历，我们清醒地认识到：这次也不去杭州新睿报名了，我们5个人在兰州找到了唯一一家可以报考PMP的机构（甘肃职业经理人协会），开始该机构给我们的报价很高（9000多），但回头想了想，上次杭州行，不是也花了8000多（不给予任何报销），而且又耗人耗时耗力，我们又和该机构（甘肃职业经理人协会）进行了再次谈判，该机构一听我们是华为的员工，他们立刻就有了与我们合作的想法，而且答应我们请最好、最有实力的老师，但提前说明：“我们机构没有保过一说，而且也不会有什么真题，只是老师实力强，再加上你们的努力”，听该机构负责人这么一说，我们至少觉得，不管过不过，通过这次培训，我们可以真正地掌握一些知识，与高级项目经理可以面对面的切磋一下，大家一起在兰州都报名了，就在这段时间，杭州新睿置业的机构又给我们打电话，说让我们报名，一接到电话，心理面那个“火”，但是还是按耐住自己，回复了他们，其实心理面想："你们骗我们一次就行了，还要来让我们上套，你做梦去吧".
随着时间推移,我们在兰州的培训开始了,这个老师经历很丰富,知识很充足,从课本入手,将PMP的精髓都传教于我们,通过3天的学习,顿时感觉自己能够真正地认识到PMP的博大精深,5大过程组,44个过程模型给我们分析的相当透彻,而且通过有效练习来加深我们对知识点的学习.短短的几天培训很快就结束,但自己学到的知识点立刻就可以运用在实际的项目上,每个人都有很好的感觉.下班后,大家刻苦的学习,深刻理解知识点,同时还参与共同的讨论与学习中,看来我们都认真勤奋地下功夫.
3月29日到了,大家准时来到考场,考试井然有序地开始了.大家共同的一个心理准备是: 卷子上的题或类似的,谁都没有见过,靠自己掌握的知识来完成考试.事实上,卷子上的题,大家都没有见过一样或类似的,PMP以焕然一新的题目来考察我们的能力,4个小时紧张而又激烈的考试结束了,通过考后的讨论,大家感觉基本上还都可以,同一个期待: 结果是评判的标准.
5月26日,考试成绩下来了,5人通过4人,虽然通过率很高,但是还是有喜有忧.事实证明:第一,甘肃职业经理协会这个机构没有欺骗我们,不玩"虚" 的,而且给我传教了真正的PMP精髓;第二,我们在老师的正确引导下,通过自己的勤奋努力通过了考试.内心里有一种不由的成就感: "只要用心努力,肯定有您期望的结果";第三,在这两次的考试中,我们的领导给与我们相当大的支持与鼓励,寄予我们很高的期望,同时我们也用事实证明了自己,给领导及周边支持我们的人" 争光".
向更高的目标奋斗,向自己的理想努力,相信努力就有收获,让自己飞得更高!
华为 吴鑫
08-06-20
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