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幼儿园管理规章制度

时间:2024-05-16 13:07:02 规章制度 我要投稿

幼儿园管理规章制度

  在日常生活和工作中,很多地方都会使用到制度,制度是一种要求大家共同遵守的规章或准则。那么制度怎么拟定才能发挥它最大的作用呢?以下是小编为大家收集的幼儿园管理规章制度,希望能够帮助到大家。

幼儿园管理规章制度

幼儿园管理规章制度1

  一、考核奖惩制度

  1、加强政治思想工作,使教职工进一步树立一切为了孩子的教育思想,为教育事业作贡献。

  2、力求如实全面地反映教职工的`工作实绩大小,工作任务多少,工作态度好坏,业务水平的高低。

  3、以各类人员的岗位职责为依据,按劳分配为原则,奖勤团懒,奖优罚劣,促进教工素质及保教质量的提高。

  二、考核奖惩资料详见《实验幼儿园实施素质教育考核方案》。

  三、考核方法

  1、以日常随机检查与月、学期、学年考核相结合。

  2、月考核评定实行个人、教代会、园领导相结合的三级考评。

  3、学年考评是由园考评小组负责进行。

幼儿园管理规章制度2

  学生人身安全受法律保护,任何人不得侵害学生人身安全。

  学生在校园任何人不准体罚或变相体罚,严禁老师、员工打骂学生。

  学生之间应团结友爱,严防发生斗殴打架事件,伤害他人要负一切经济法律职责。

  校任何部门不准组织学生开展有害学生身体健康的.活动。如擅自组织造成后果的由组织者负全部职责。需要组织校外活动,务必按要求、按程序逐级申报取得批准,方可进行。

  学校任何人无权对学生进行人身搜查、限制人身自由、扣压身份证或正常书信,更不准私拆他人信件、包裹。

  不准歧视个别生理有缺限和“后进”的学生,所有学生在政治上一律平等。

  学校应适当组织学生参加力所能及的劳动,对于有危险的劳动项目不得安排学生参加。

幼儿园管理规章制度3

  为了加强闭路电视监控系统操作室的管理,确保监控系统的正常使用和安全运作,充分发挥其作用,特制定本规则。

  一、监控室值班登记。

  1、监控人员必须具有高度的工作责任心,认真负责完成好幼儿园赋予的安全监控任务,及时掌握各种监控信息,对监控过程中发现的情况及时进行上报和处理。

  2、值班人员必须严格按照规定时间上下班,不准随意离岗离位,个人需处理事务时,应征得值班领导的同意并在有人顶岗时方可离开。

  3、对监控到的盗窃作案嫌疑人,通知园方进行跟踪,及时抓获盗窃分子,确保幼儿园的`治安稳定。

  4、每天对监控的情况进行登记,并对值班登记本保留存档。

  二、监控系统使用管理。

  1、监控人员服从值班领导的领导,认真完成值班领导交办的各项工作任务。

  2、监控人员爱护和管理好监控室的各项装配和设施,严格操作规程,确保监控系统的正常运作。

  3、无关人员未经许可不准进入监控室。师生员工和外来人员需到监控室查询情况和观访者必须经值班领导同意方可进入监控室。

  4、不准在监控室聊天、玩耍,不准随意摆弄机器设备,保持室内的清洁卫生。

  5、幼儿园领导及公司领导需到监控室查询情况,值班人员应及时报告值班领导,并热情做好接待工作和给予积极配合。

  6、监控人员必须保守秘密,不得在监控室以外的场所议论有关录像的内容。

  三、发现案件线索登记存档。

  1、监控人员定期对监控录像进行翻看,发现有价值案件线索及时另存入u盘保留,并作好标记,为业务部门破案提供有效线索。

  2、监控人员对幼儿园的打架及盗窃、交通事故、火灾等录像进行另存入u盘存档保留,并做好标记。

  3、对上级领导要求保留的录像进行另存入u盘,制作光盘长期存档保留,并做好标记。

  四、设备维修登记。

  1、监控设备系统发生故障时,做好登记,应及时上报值班领导。

  2、保持设备的清洁卫生,坚持每月的系统的维护,确保机器设备的正常运作。

  1、根据《纲要》及我园发展目标,制定教研规划,提交教师讨论通过后实施;。

  2、设立教学园长,保教主任,教研组长三级管理模式,确保教研渠道畅通;。

  3、每周五中午集中教研,由专人负责记录每次教研活动的实况;。

  5、营造愉悦,开放的教研气氛,吸引教师主动参与教研;。

  6、教师按要求格式记录教研内容,并及时做好反思小结,记录全面,字迹工整;。

  7、在活动中大胆表述自己的意见观点,形成有效互动;。

  8、根据议题灵活采用多种教研模式,如小组集中讨论,同领域教师弧形听课等;。

  9、每位教师每学期至少提供两个教研议题,推荐一片好文章及读书心得;。

  10、结合幼儿园发展目标及个人专长制定个人发展规划;。

  11、每学期组织教师进行教育实践观摩,交流等案例教研;。

  12、每学期教师需提供一篇与幼儿园科研课题有关的教育教学论文或总结、课件等。

幼儿园管理规章制度4

  1.加工前检查食品原料质量,变质食品不下锅、不蒸煮、不烘烤。

  2.熟制加工的食品要烧熟煮透,其中温度不低于70摄氏度。油炸食品要防止外焦内生,加工后的直接入口熟食品要盛放在已经过消毒的容器或餐具内,不得使用未经消毒的餐具或容器。

  3.烹调后至使用前需要较长时间(超过两小时)存放的食品应当在高于60摄氏度或低于10摄氏度的条件下存放,需要冷藏的'熟制品应当在放凉后再冷藏。

  4.隔餐隔夜熟制品必需经充分再热后方可食用。

  5.灶台、抹布要随时清洗,保持清洁。不用抹布揩碗盘,滴在盘边的汤汁用消毒布揩擦。

  6.严格根据《食品生产经营单位废气食用油脂管理规定》要求,收集处理废弃油脂,准时清洗抽油烟机罩。

  7.剩余食品及原料根据熟食、半成品、生食的卫生要求存放,不行混放和交叉叠放。

  8.工作结束后,调料加盖,工具、用具洗刷洁净,定位存放;灶上、灶下地面清洗冲刷洁净,不留残渣、油污,不留卫生死角,准时清除垃圾。

幼儿园管理规章制度5

  1、托幼机构必需有儿童专用食堂,并配备要求规定的炊事人员。

  2、食堂人员要遵守劳动时间,不迟到、不早退,保证按时供给幼儿开水、点心、饭菜。

  3、炊事人员上班前要更衣,穿工作服、戴帽,上厕所要脱去工作服,入厕后肥皂洗手,上班时不抽烟、不谈天。

  4、食堂人员要分工明确,建立岗位责任制,如库房治理、选购、生食加工、烹饪操作、配餐间治理、消毒治理等,并建立食堂一日工作安排表。

  5、严格按保健教师制定的带量食谱选购食品,不任凭改量或变更食物品种,如遇特别缘由,须征得保健教师同意前方可更换;急需状况下,更换后准时通知保健教师。

  6、非食堂人员不得任凭进入,严格把握配餐间的消毒隔离要求及消毒柜的使用方法。

  7、严格执行《食品卫生法》,做到腐烂变质食物不进门,隔夜食物、外购食物不给幼儿吃,防止食物中毒。

  8、把握科学合理的加工和烹饪方法,食品的色、香、味、形符合幼儿特点要求,做到食谱不单调、不重复。

  9、搞好食堂卫生,即使毁灭蚊蝇、蟑螂、老鼠,餐具、用具洗净消毒后板房整齐,灶台、案板无灰尘油腻,地面不滑腻。

  10、严格根据伙食费的`标准选购供给,规划开支,合理使用。

  11、每日准时把握就餐人数,按人数合理烹饪。师生伙食严格分开。

  12、炊事员不得任凭吃幼儿饭菜,对幼儿不宜的食物,须经园领导同意后,再安排给保教人员。

  13、炊事人员要经过岗位培训,取得上岗证前方可上岗。每年需要培训一次,把握科学养分的烹饪理论,并运用到实际中去。

  14、留意食堂安全,离园前检查门窗、水电、煤气是否关好,防止失窃、失火、投毒等时故发生。

  15、每周召开一次食堂人员碰头会,争论本周工作状况和下周工作规划。每月进展一次业务学习。

幼儿园管理规章制度6

  为了避开幼儿园食堂发生火灾或损害事故,预防造成食品污染事故的发生,防止食物中毒的大事发生,保证师生员工的人身安全,特制定食堂安全、食品安全治理制度。

  一、防止食物污染措施

  (一)严格执行食品卫生法和饮食卫生“五四”制,按岗位责任制要求,搞好环境和个人卫生工作。

  (二)彻底毁灭厨仓库、配食间的老鼠、蟑螂、苍蝇和蚊子。

  (三)严禁选购,加工腐烂、变质、霉烂的肉类、奶类、水产品、蔬菜、水果等食品原料,制止家禽类活物进入厨房。

  (四)易腐食品应低温冷藏,隔夜食物大多数不宜再用,应作废弃处理。

  (五)凡患有皮肤病、化脓性创伤、上呼吸道炎症、口腔疾病者或其他传染性疾病,应制止从事食品加工和食品供给工作。

  (六)把好食品选购、验收关,防止有毒食物进入厨房,以防误食或由于加工不当而引起食物中毒。

  (七)厨房中的非食用或非直接食用品如:面碱、小苏打、明矾、硫黄去污粉、清洁剂、食品添加剂、发色剂等应分类特地贮存,制止与其它物品特殊是食品混装。

  (八)剧毒品(包括杀虫剂)制止进入仓库和厨房。

  (九)一旦发生事故,应保持现场应有状态,防止当事人擅自毁掉可疑食物,应收集食品容器、砧板、半成品或原料、采集病人排泄物或呕吐物样品,准时送交卫生治理部门,以备检查,听候处理。

  二、食堂安全操作、预防火灾、防火措施

  (一)食堂的设备应符合消防标准,并需要配备足够的消防设备。

  (二)加强火源治理,油灶、煤气炉灶、电热设备及电源掌握柜应有专人负责,下班前,应将全部的`电源切断。

  (三)随时消退油渍污物,将易燃物品置于远离火源的地方,厨房和仓库内应制止吸烟。

  (四)必需对全部的员工进展消防学问的培训,定期组织对全部的消防设施的检查。

  (五)制止一切非厨房人员进入操作场所。

  三、食堂工作人员刀伤、烫伤、烧伤和机械损害预防措施

  (一)全部设备实行包机制,操作人员必需严守操作规程和安全制度。

  (二)加强刀具治理,设置专用刀具柜和刀具架,上班时专人定点使用,下班后集中存放保管。

  (三)炉灶操作人员在烹制、运送食品过程中,应避开直接接触高温炊具炉具,必要时,应戴上手套或用布巾隔热,以防烫伤灼伤。

  (四)员工如受到损害,应马上送医院治疗,并通知其家属,在伤口未愈之前,伤员不应与食品再有接触。

幼儿园管理规章制度7

  幼儿园园长负责幼儿园的全面工作,主要职责如下:

  1、贯彻执行国家的有关法律、法规、方针、政策和上级主管部门规定;

  2、制定幼儿园工作目标、规定和工作方案,组织实施并做出总结;

  3、领导教育、卫生、保健、后勤及安全保卫工作;负责建立并组织执行各项规章制度;

  4、负责聘任、调动工作人员。指导检查和评估老师及其他工作人员的工作,并赐予奖惩;

  5、负责工作人员的政治思想工作,组织文化业务学习,并为他们的政治和文化、业务进修制造必要的条件;

  6、关怀和逐步改善工作人员的`生活、工作条件,维护他们的合法权益;

  7、定期召开园务工作会议,加强民主管理和监督;

  8、管理好园舍、设备和财产,努力改善办学条件;

  9、加强对财务人员的管理,合理支配使用经费;

  10、负责组织和指导家长工作;加强与社区联系和合作,争取各方面的支持和协作;

幼儿园管理规章制度8

  1、为使我园安全工作的基础更加牢固、安全事故得到遏制,最大限度的保护师幼的生命和财产安全,能及时传达省、市、区和上级主管部门安全工作的指示,安排、布置和协调全园安全工作,强化安全教育,增强全园安全意识。特制定安全工作会议制度。

  2、每月初召开安全工作,领导小组会议,讨论月安全工作计划,研究解决安全教育和治安工作的`重大问题,分析园内安全工作形势,布置本月安全工作任务,讨论重大隐患整改方案。

  3、定期每周一召开全体教师安全工作会议,学习有关交通安全法规,分析讨论典型事故案例,传达上级安全工作精神,布置安全工作要求,力求做到有安全隐患及时排除、安全措施及早落实、安全工作警钟长鸣。

  4、定期邀请消防、公安部门来园作讲座,强化全园安全意识,提高安全业务素质。

  5.每年要召开一次安全工作总结表彰会,总结上年工作,提出下年安全工作要点,并表彰在上年工作中涌现出的安全先进集体和个人。

  安全保卫制度。

  一、幼儿园成立安全工作小组,保卫和消防工作专人负责,每学期检查安全工作消防技术培训。节假日安排好值班人员,并有领导带班。

  二、做好防火、防盗、液化气等各项安全保卫工作,认真执行岗位责任制。

  三、向全体教职工和幼儿宣传交通安全知识,遵守交通规则。

  四、教师要强化工作责任,保证幼儿安全,避免儿童走失、跌伤、碰伤和烫伤等事故发生。

  五、教师要严把幼儿入园和离园关,严防儿童走失,不将幼儿交给陌生人带走。

  六、工作人员上班时间不得擅自离开岗位,幼儿活动的每个环节都必须有专人负责。工作时间不串班、不聊天、不会客。

  七、遵守《幼儿园教职工职业道德规范》,严禁体罚与变相体罚幼儿,杜绝因体罚造成的事故发生。

  八、门卫工作人员严格执行“入园登记制度”,异常情况及时汇报,确保电话畅通。

  九、认真执行《食品卫生法》,严格执行《炊事人员工作职责》,严防食物中毒,不买、不做、不吃腐烂变质食品。

  十、儿童药品必须存放安全处,由专人负责管理,教师亲自给幼儿服用;消毒用品放在指定的安全地点,不得与儿童接触。

  十一、幼儿园的房屋、场地、线路、大型玩具及安全设施有专人负责、定期检查,确保安全;班内的电器及易碎物品要加强管理,随时检查,确保幼儿安全。

  十二、工作人员下班时,关好门窗、水龙头、电灯、空调、录音机、要切断电源,各班组最后离开的人员全面检查后再锁门。值班人员要对全园进行一次全面巡视后将教学楼门锁好。

幼儿园管理规章制度9

  真贯彻国家幼教法规和未成年人保护法。努力做好班级工作,使幼儿在体、智、德、美各方面得到进展。

  一、师德

  1、老师要把全部精力放在工作上,上班期间,老师不能任凭换班替班串班,要全面照看幼儿,避开发生意外事故。严格做到:视线不能离开孩子。

  2、全体教职工务必严格遵守作息制度,不迟到不早退无大事不任凭请假。

  3、老师带班不接不打电话手机调成振动状态,不接待人。进班不跷二郎腿,不坐桌子及幼儿床。不随便请幼儿替老师做事。

  4、老师应树立正确的教育观儿童观,喜爱敬重幼儿,坚持专心正面教育,禁止任何形式的体罚和变相体罚。严禁打骂孩子,树立与孩子公平的观念:蹲下来和孩子说话,抱起来沟通,牵着手教育。

  5、老师在校内校外都应自觉维护老师形象和幼儿园声誉。上班期间要微笑应对每一个孩子,对家长和来宾态度友好,严禁与家长争吵。

  6、老师要留意仪容仪表,上班要穿工服,不能带明显饰物,不留长指甲;女老师不化浓妆,不穿高跟鞋,长头发扎起来。

  二、教育教学:

  1、老师要敬重家长,主动与家长沟通合作共同促进幼儿身心健康进展。平常透过家长联系本准时与家长沟通信息,双方共同协作,进行教育。每周五按时将家园联系本交给家长,每本不能写同样资料。

  2、老师专心参与教育讨论活动和业务学习活动,仔细备课,写好一周的教育活动方案嬉戏和一日活动方案,不断改善教学形式方法,随时更新,科学合理支配幼儿一日生活。按时上课,严格执行作息时间。成为幼儿学习活动的支持者合及引导者。

  3、老师每月依据主题活动,随时更换主题墙饰。并依据班级状况幼儿年龄特点布置生活墙饰,以利于培育孩子良好的生活习惯。

  4、学期结束,对老师考勤教案教学班级布置等方面工作进行全面考核,对各方面表现优秀的老师进行表彰。

  5、老师仔细实施幼儿园规定的教学大纲,依照《纲要》的指导方针,结合本班孩子的年龄特点和学习特点订出学期方案,并按学期方案制定出月方案及周方案。

  6、老师专心开动脑筋,自制玩教具。教具要牢固耐用,学期末,将自制玩教具交到资料室,以便资源共享。

  7、老师要仔细备好每一节课,坚持超前备课,保证每节课都要有教案,无教案不进教室上课。每周五前务必将教案本交给园长。老师上课前预备好教具,保证上每一节课都有丰富的材料。提高孩子的学习爱好,而不是老师空手上课。

  8、老师务必遵循幼儿身心进展规律幼儿的年龄特点和学习特点,以嬉戏为基本活动,保教并重,寓教育于生活及各项活动之中,关注个别差异,促进每个幼儿富有共性的`进展。

  三、常规、卫生:

  1、在日常生活中抓住安全卫生教育契机,培育幼儿生活卫生习惯及生活自理潜力以及各项常规。(生活常规上课常规卫生常规等等)

  2、注意幼儿的心情,冷热准时增加衣服,生病要马上送医院或通知家长。

  3、留意幼儿用眼卫生,爱护幼儿视力,正常教学中不能看电视,中大班每一天坚持做眼保健操。

  4、严格遵守幼儿园卫生制度。

  5、室内常常通风换气,每周清理一次玩教具。

  6、家长带药要求写清儿童姓名药品名称剂量服药时间次数。老师给儿童服药后要打钩。按时给幼儿服药。各班应预备存放儿童药品的专用药箱。

  7、班中物品需保管好,如有工作变动,务必交清,如有丢失或损坏,需准时报告,如隐瞒不报,造成不良后果,按失职处理。领取物品书刊等需有园长及本人签字,按时归还。

  8、培育孩子的个人卫生习惯,指导孩子正确地洗手方法,饭前便后洗手的习惯。

  9、夏季留意灭蚊蝇,扫除拖把抹布簸萁等清洁工具要持续清洁。

  10、每一天记录幼儿的出勤状况,一月公布一次孩子出勤。

  四、安全:

  1、注意幼儿安全,幼儿离园时要护送到安全地带,交给家长,不能让不熟识的人把幼儿接走,如家长有事,托付别人来接务必用电话与家长联系好,状况属实,才能让他人接走。家长来接幼儿时,要简洁介绍幼儿的当天状况。

  2、严格遵守幼儿园安全制度,老师提高安全意识,并随机给幼儿灌输安全学问,提高幼儿的自我爱护潜力。带班时做到“人到心到手到”。

  3、老师离园前应仔细检查,关好门窗,切断电源,将物品放在指定地点,干净卫生,保证安全,才可下班。

  4、老师要仔细组织好幼儿一天学习生活。每一天保证一小时户外活动时间,户外活动老师要组织户外嬉戏,大型玩具没有老师爱护禁止幼儿玩耍,自由活动前老师务必提要求。

  五、家长联系制度:

  1、建立家长园地,向家长宣扬有关教育和卫生保健学问。

  2、每学期召开全园家长会或班家长会一次。

  3、每学期各班可结合家长会向家长开放活动半日,使家长了解幼儿园工作及自己孩子各方面的表现。

  4、各班老师每学期依据状况进行家访或电话随访;对缺勤一周以上幼儿务必进行落实并记录在案。

  5、在家长接送幼儿时,随时与家长联系,争取家长的了解支持与协作。

  6、老师平常透过家长联系本准时与家长沟通信息,双方共同协作,进行教育;期末要对幼儿进行进展性评价。

幼儿园管理规章制度10

  1、重视幼儿安全工作,严格执行安全制度,防止各类事故的`发生。

  2、负责本班房舍、设备、室内外环境的清洁卫生及消毒工作。 3、在老师指导下管理好幼儿的一日生活。

  4、在医务人员及老师指导下,做好幼儿的卫生保健工作。

  5、在老师指导下,做好各项教育活动的预备工作及协作老师组织幼儿教育活动。

  6、负责保管本班幼儿衣物和本班设备用具。

  7、协作老师制作玩教具。

幼儿园管理规章制度11

  一、园长职责

  1、园长接受校长聘任,是校长领导下的园长负责制,负责幼儿园的全面管理,主持全园工作。

  2、仔细学习党的教育方针和国家的有关法律、法规、政策,全面贯彻《幼儿园工作条例》和《幼儿园工作规程》。

  3、主持制定全园工作方案和各项规章制度,确立分级管理目标,建立结构合理、协调敏捷、反馈准时的科学管理机制。

  4、定期召开园委会,充分发挥园委会的作用,发扬民主,敬重人格,加强“爱心、和谐、团结、向上”的园风建设。

  5、负责全园教职工的聘任、调整园内工作人员结构,建立正常的工作秩序,定期对教职工的工作进行检查、指导、考核和评估。

  6、端正办园方向,明确培育目标。全面了解教育、教研、安全、卫生保健及膳食管理状况,并依据实际状况准时调整。

  7、准时了解国内外幼儿教育动态,讨论幼儿教育新成果,关注幼儿教育进展的新动向。全面把握教职员工的思想动态,开展常常性的政治、业务学习。

  8、关怀教职工的生活,维护其合法权益,增加向心力,提高分散力。

  9、定期召开家长会,展现教育成果,宣扬家教方法,听取家长看法,提高办园质量。

  7、负责整理老师业务档案和教育资料,指导保教人员准时添置玩具、资料、教具。

  二、副园长职责

  1、喜爱本职工作,遵守园内各项规章制度,努力学习专业学问、技能,具有良好的师德,忠于职责,为人师表。

  2、帮助园长做好教育管理工作,教研组长应站在全园、全组的角度,仔细制定、实施教研方案、并做好记录总结工作。

  3、要加强自身修养、事事先思与人、先说与人、先行与人、团结全组人员、促进班组文明建设。

  4、组织老师学习有关教育、教学理论和阅历、担当指导教研组成员的业务指导工作。定期查看教学方案、跟看半日活动及组织老师沟通观摩、研讨评估等。

  5、帮助园长开展全园的科研工作、同时带领教研组成员开展教学科研工作。

  6、负责全组人员每日日常工作的考核及嘉奖安排、并做好本组资料积累、整理工作。

  7、依据园务方案、组织大型主题活动(如家长会、主题班会、主题活动等)发动组内老师共同讨论、献技献策。

  三、班主任工作职责

  1、严格遵守《幼儿园老师行为规范10条》和各项规章制度。

  2、全面负责本班教育和保育工作,依据《幼儿园工作规程》提出的要求,结合本班实际,制定教育工作方案(包括观看、分析、记录幼儿进展状况),并仔细执行。

  3、对幼儿态度要和气可亲,做到急躁、关怀、细心、热心,与本班老师、保育员团结协作,搞好所在班级教育、卫生、保健及生活护理等问题。幼儿大小便失禁后由本班老师自行清洗,并安抚幼儿。

  4、仔细执行幼儿的作息制度,做好晨检、晚检工作,合理支配好幼儿一日生活内容,做到动静交替,手脑并用,确保幼儿身心健康成长。

  5、主持召开每周班务会议,共同确定下周工作重点,与副班主任和保育员共同搞好班内的工作。

  6、坚持正面教育原则,敬重幼儿,乐观启发诱导,严禁体罚和变相体罚。

  7、努力钻研业务,乐观参与教研活动及业务学习。乐观创编教材,制作教具,不断提高自身素养及水平。

  8、坚持做好交接班工作,一般状况口头交接,重大状况要作书面交接。家长特别要求、患儿药品、物品要登记交接。

  9、做好家长工作,向家长宣扬正确的教养方法,每周末向家长公布本周教学成果及下周的教育内容。常常与家长保持联系,准时交换看法。

  10、乐观准时参与教研活动,仔细做好教研活动记录和每周教育小结,每学期写出质量较高的教育工作总结或论文一至两篇。

  11、以双语教学为宗旨,坚持英语学习,不断提高英语水平。

  四、副班主任老师职责

  1、严格遵守幼儿园《老师行为规范10条》和各项规章制度。

  2、全面负责本班教育工作,结合本班实际与正班主任老师共同订好教育工作方案(包括学期、月、周、日方案)。

  3、仔细执行作息制度,坚持户外活动和体育锻炼及自由活动、晚间活动,做到动静交替。贯彻保教结合的原则,悉心照看好幼儿的进餐、睡眠、日常生活。留意幼儿身心冷暖,准时增减衣服,留意培育幼儿良好的生活卫生习惯,使幼儿身心开心,心情稳定。

  4、对幼儿态度要和气可亲,细心观看幼儿,有方案有目的的地选择教育内容,运用多种教育形式,促进幼儿在不同水平上获得进展。

  5、努力钻研业务,乐观参与教研科研活动及业务学习,仔细开展各类嬉戏活动,制作教玩具并创设教育环境。仔细写好每周教育小结。一学期写出一至两篇质量较高的阅历总结。

  6、做好家长工作,发觉幼儿问题要准时与正班主任老师、保育员协作,准时通知家长,取得家长的协作教育。

  7、留意幼儿安全,加强幼儿自我爱护意识教育。做好交接工作,填写交接班记录。

  8、坚持英语学习,坚持用英语组织教学。

  五、英语老师职责

  1、严格遵守幼儿园《老师行为规范10条》和各项规章制度。仔细贯彻幼教两种法规,仔细学习幼儿理论,把握幼儿心理和生理的特点;

  2、全面负责幼儿园英语教学,英语环境的创设以及幼教的英语培训工作。仔细制定方案,做好效果分析记录。喜爱孩子,态度和气,坚持正面教育,坚持使用英语组织各项活动。

  3、与本班老师,保育员团结协作做好班级各项工作(轮值工作、接送工作、家长工作等等)。

  4、努力钻研业务,乐观参与教研活动及业务学习,每周写一篇教学小结,每月写一篇教育笔记,一学期写出一至两篇质量较高的阅历总结。

  5、协调幼儿园与外籍老师关系。每周共同备课一次。

  六、专业老师

  1、严格遵守幼儿园《老师行为规范10条》和各项规章制度。

  2、熟识幼儿园各年龄班的教学活动内容及要求,把握全园设备分布状况,仔细做好本职工作。

  3、搞好专业课及相应功能室的使用。

  4、负责保管活动大厅各区域的玩具和用品。每周检查园内设施一次。

  5、每周开展一次教研活动,每学期要有专业教研成果。

  6、参与园内各项值班。

  七、后勤保障部门职责

  1、开展幼儿保育保舰膳食养分工作,落实园务方案及管理目标。

  2、仔细贯彻宣扬“预防为主、增加为主”的方针,常常与保教人员了解分析幼儿健康状况,对保健工作提出管理措施,仔细督促和检查卫生制度。

  3、帮助保教主任组织开展全园的保育工作,组织保育员和后勤人员进行业务学习,开展园内保育活动观摩和专题讨论,总结推广,沟通阅历,互帮互促,关心保教人员提高业务水平。

  4、贯彻保教结合方针,指导保育员及后勤工作人员紧密协作教育工作,并常常检查督促,落实岗位责任制。

  5、负责组织保健人员、后勤人员的学习培训,进行思想教育,检查各种制度落实状况,定期对后勤人员考核,整理保育后勤工作的文书档案。

  6、负责全园园舍设备、绿化、环境卫生及园内物品的管理,准时督促修理指导,有人员准时增加教学设备、用品,常常进行安全检查。

  7、与医务人员共同打算病儿和体弱儿童的护理与饮食。

  8、督促检查各班工作人员对儿童护理工作及执行一日生活常规的状况,每周定期检查各班执行卫生制度的状况,并与医务人员定期检查厨房,执行卫生保健制度状况。

  9、做好安全防卫、防火、防毒工作,发觉担心全因素准时实行措施。

  10、做好教职工的考勤登记。

  11、制定后勤工作方案,并进行工作总结。

  八、日班保育员职责

  1、喜爱幼儿,关怀、急躁、细心、热心对待幼儿,协作正副班主任老师,全面、细致地照看幼儿每日生活。做好保舰教育工作。

  2、熟识本班教育方案,做好活动前的预备和整理工作。帮助老师组织各项活动和嬉戏。老师因公外出时负责本班的带班工作。依据教育要求自制玩具并帮助老师搞好环境布置。

  3、严格执行安全等制度,做好幼儿的生活管理和卫生保健工作。依据天气变化,准时为幼儿增减衣物、被褥,午睡和夜间睡眠时多加巡察,留意订正幼儿的不良睡姿,准时解尿、抹汗和盖被。指导幼儿洗脸、刷牙,关心幼儿洗头、洗澡、剪指甲。每天准时统计幼儿人数。

  4、常常观看幼儿心情、食欲、睡眠及大小便状况并做好记录,发觉病情准时报告医务人员。班上发觉有传染病要准时对玩具、被褥、用具进行消毒,对体弱幼儿要作特别照看。

  5、仔细妥当保管班上幼儿衣物及本班设备、用品。负责领取和保管本班所需物品。每天幼儿起床后整理清洁好睡房,周末整理好幼儿离园的衣服和背包。

  6、保持班内环境和设备的清洁、整齐,做好餐前餐后的预备和整理,负责指导幼儿值日生工作。下午班保育员下班前要关好门窗、关熄电源。

  7、定期换洗被褥、枕套、桌布、窗帘等物。

  8、仔细做好卫生包干区的卫生工作和保洁工作,每天下班前必需清倒垃圾,做到垃圾不过夜。

  9、参与晚间值班,仔细照看好患病幼儿。

  九、夜班工作人员职责

  1、喜爱幼儿、忠于职守,上班时做到精神集中,不打瞌睡,常常巡察幼儿的睡眠状况,冬天为幼儿盖被,夏天为幼儿擦汗、换衣,准时订正幼儿不良睡姿。

  2、了解幼儿体质状况,按需要做好解尿工作,如有幼儿尿床,要准时换衣换褥,严禁责骂幼儿。

  3、夜间幼儿发烧或不适,要马上通知值班医务人员准时处理,不得任凭给幼儿服药。

  4、每天对幼儿睡眠时的特别状况、服药状况等要仔细做好记录。交班要交接清晰。

  5、隔周清洁幼儿睡床及床柜。一周进行一次大清扫。

  6、做好幼儿衣物的清洗和晾晒工作。

  7、协作正副班主任和日班保育员做好对幼儿的保育和教育工作,培育幼儿良好的行为习惯和生活卫生习惯。

  十、医务人员职责

  1、负责全园幼儿及职工的保健卫生工作,贯彻“预防为主、治疗为辅”的方针。每学期制定保舰卫生工作方案,了解新入园幼儿的“三防”接种及体检状况,定期做好驱虫、矫正和治疗眼病,防治龋齿等工作。

  2、全面了解幼儿生长发育状况,期末向家长汇报。

  3、负责每天晨检,做到一看、二摸、三问、四检查,并监督指导老师做好午检和晚检工作。对患病幼儿准时做好妥当处理,指导体弱幼儿护理工作,发觉传染病,指导保育员做好消毒工作并准时报告防疫部门,争取有效措施防止扩散。每月公布一次幼儿发病率,找动身病率升降缘由准时总结阅历教训,提出改进措施。

  4、指导厨房人员搞好饮食卫生和检查饮食用具消毒工作,指导各班做好防暑降温柔防寒保暖工作,定时检查各班体育锻炼及户外活动状况,了解幼儿的进步和睡眠状况,发觉问题准时提出改进看法和建议。

  5、负责保管医务室一切物品、用具、药物,做好卫生学问宣扬、环境卫生、饮食卫生和灭蚊蝇工作,帮助后勤组长检查、评比、落实各项卫生保健工作,按时送报表。

  6、负责常备药物的购买,每天按时送药到班,为家长代煎中药,并照看病儿按时服药。

  7、了解幼儿心理健康状况,对有不良习惯及心理障碍的幼儿,与班上的'老师协作商讨矫正方法,并定期进行监测。

  8、仔细钻研卫生保健业务,学习《规程》,以进一步了解把握幼儿教育工作特点,更好地搞好工作。

  9、定期对保教人员进行有关“幼儿常见病”的学问讲授,定期在“家长园地”专栏中介绍有关育儿学问及保健卫生学问。

  十一、卫生保健制度

  1、必需严格执行卫生部颁布的《托儿所、幼儿园保健制度》和盛市、区有关卫生保健制度。

  2、制定合理的一日生活制度。留意饮食卫生,两餐间隔不少于3小时,每日户外活动不少于1小时。

  3、每学期全面体检一次,每2个月测量身高体重一次,每学期测视力一次,建立幼儿健康档案。

  4、坚持晨检、午检、晚检制度,发觉疾病准时处理,并做好记录。

  5、新生入园和新工作人员到岗均要先做体检,发觉肝炎和其它传染病马上离校隔离和治疗。

  6、协作卫生部门做预防接种工作。

  7、为幼儿供应合理膳食,每周制定带量食谱,定期计算养分摄取量,每月召开膳食委员会。

  8、每天保证供应充分的温度适中的开水,每天起床后、课间、运动后提示幼儿饮水,培育幼儿自觉饮水的习惯。

  9、培育幼儿良好的大小便习惯,提示幼儿每天大便一次。

  10、建立体弱幼儿档案,定期对体弱儿进行检查和分析,提出保健措施。

  11、夏季留意为幼儿抹汗、换衣、洗澡、洗头、洗脚;冬季留意为幼儿防寒。

  12、老师必需留意培育幼儿良好的卫生和生活习惯,对幼儿进行安全教育,增加自我爱护意识,养成正确的坐、立、行、走姿态,为幼儿成长奠定良好基础

  十二、学习及教研制度

  1、每周支配一次学习和教研活动时间。

  2、学习时做到严厉仔细,不迟到、不早退、不闲聊、乐观参与争论,做好记录并主动向领导汇报。无特别状况不得请假。

  3、每月进行一次班级工作汇报。每月写一篇教育笔记,每学期进行一次各年龄班一日教育活动、环境布置、嬉戏活动并相互观摩、检查。

  4、各班级组依据幼儿园方案的培育目标,结合我园实际状况,制订学期教研方案,准时吸取国内外幼教信息,有方案地组织保教人员搜集、整理、编写资料,定期组织学习与争论,并在实践中探究,不断沟通、总结阅历,使教研活动有针对性,有特色性。

  6、园长定期或不定期抽查老师的教育方案、教研组方案、老师的教育总结笔记。检查保教人员一日组织活动,准时与保教人员交换看法。

  7、每学期进行一次园、班级全面总结。每学年进行一次教育、教学专题总结,并将其载入个人档案资料,经评比出的总结、论文装订成册,并赐予表彰嘉奖。

  十三、劳动纪律制度

  1、树立全心全意为人民服务的思想,仔细做好本职工作,上班集中思想,业务精益求精,克服出勤不出力的庸人主义。

  2、上班不做私活,不擅自会亲友,不打私人电话。

  3、上班时间严禁串班,谈天,要坚守岗位,未经领导批准不能任凭调班,离开孩子,离开幼儿园,如有发觉,依旷工处理。

  4、工作人员严禁使用幼儿物品及幼儿园公家用品。

  5、不能强求家长为个人办事,如造成不良影响,要依《老师纪律15条》处分。

  6、上班留意仪容端庄大方,不能浓妆艳抹,不穿奇装异服,不梳披肩长发,不留长指甲,不戴耳环和手链。

  7、幼儿老师要留意树立个人形象,禁止吸烟、饮酒,如有违反解除劳动合同。

  8、领操活动,上音乐课和体操时,老师要穿平跟鞋,体操课不穿裙。

  9、全部教职工及家进步入幼儿园严禁吸烟。

  10、爱惜园内公共设施,不任凭蓄意损坏,如有违反者酌情处理。十四、奖惩制度

  1、鼓舞教职工关怀幼儿园,发扬当家作主精神,凡被采纳的合理化建议,视其贡献作用大小,赐予适当的嘉奖。

  2、鼓舞老师乐观参与教研活动,乐观撰写教育论文。

  3、全勤的教职工每月发给全勤奖,迟到、早退、旷工、请假等,按嘉奖工资安排条例扣发工资奖金。请假者需本人提前申请,经园长批准方可离开,不允许代请,如有违反按旷工处理。

  4、凡消失事故,隐瞒不报,自作主见处理,当成责任事故处理。

  5、消失责任事故扣发第一责任人当月全部嘉奖工资,其它责任人视情节轻重酌情处理,消失自然事故一次扣发全体当班人员每人50元,直接责任者扣发100元。

  6、凡借用教具、图片、仪器、录像带、录音带等,因保管不慎造成损坏、遗失的,视情轻重、损失大小罚款赔偿。

  十五、考勤制度

  1、全体教职工必需严格遵守作息制度,不迟到、不早退、无大事不任凭请假。

  2、教职工因事假必需经园长批准,病假须出具学校医务室的转诊证明及医院病假单方能生效,凡未请假或请假未经园长批准而离开岗位者按旷工论处。

  3、因事需临时调班,必需园长批准,无大事不能任凭调班。

  4、凡园规定的学习教研活动时间及集体活动时间,晚到者以迟到论处,不到者(特别状况除外)按旷工论处。

  5、当班或值班时间,一律不接待亲友,不接私事电话,不能因私事离开孩子。

  6、每个月公布一次出勤。并将考勤列入奖惩、评比条例中。

  十六、安全检查制度

  1、老师保育员要以幼儿为中心,关注幼儿在各项活动中的安全。

  2、上班人员交接时肯定要仔细清点幼儿人数,户外活动外出返回需仔细清点人数,家长来接孩子肯定要按学校的接送程序进行,不能违反。

  3、值午睡班时,工作人员勤巡察,细心观看防止幼儿在被窝内发生意外,工作人员禁止睡觉。

  4、常常检查幼儿的口袋,不让幼儿玩带玻璃、硬币等呈尖角的危急物品,以防损害幼儿。

  5、必需妥当保管药物,喂药时要认真核对,有毒物品由专人管理,严禁在班上存放,药物的保管和服用由医务人员负责。

  6、开水瓶要加锁,热汤热粥时要加盖,防止发生烫伤和中毒事故。

  7、留意房屋、场地、用具、玩具、活动器械、电器设备的安全使用,每月检查一次,大型体育器械、电器每周检查一次,并做好检查记录。避开触电、砸伤和摔伤等事故发生。

  8、发生人身事故必需交医务人员处理,先对伤口进行处理并马上通知家长,必要时直接送往医院治疗。

  9、事故责任人必需在一天内写出报告,园内召开事故分析会,做好事故的善后处理。

  10、每周召开一次全园安全工作会议,由各部门的负责人组成安全小组,加强防护措施,消退事故隐患。

  11、任何人不得私自留人在幼儿园住宿,如有亲属要临时留宿,必需先报告给园长审批同意后方能留宿。

幼儿园管理规章制度12

  非厨房工作人员一律不得进入食堂。

  食堂要安装纱门、纱窗,做到防蝇、防鼠、防蟑螂,食堂地沟要安装防鼠网。泔水桶、垃圾桶要加盖,密封存放,日产日清。

  食堂内禁放有毒、有害物品,消毒药品要专人保管,专柜存放,专人配比使用。

  采购有包装食品,必须有品名、产地、厂名、生产日期、批号、规格、保质日期及产品检验合格证。

  食品应分类保管存放,应在安全期内使用。

  幼儿每日食用的熟食品,必须在冰箱内留样48小时以上,每个食物样品留样量不少于100克。

  冰箱有专人保管使用,生熟食品分开存放,定期清理食品。每周清洁消毒一次。不得购买腐烂变质食品,严防食物中毒。

  食堂远离小朋友活动区,严防幼儿进入。蒸饭箱不能放在食堂外,电热开水器不能放在食堂内。以免影响保教人员打开水。

  注意食堂安全,下班前检查食堂门窗、水电、煤气是否关好,防止失窃、失火、投毒等事故的发生。

  食堂内的.机械设备、电器设备定期检查维修,操作人员应熟悉操作规范,确保安全使用。

幼儿园管理规章制度13

  1.加工前要检查各种食品原料,如米、面、黄油、果酱、果料、豆馅以及做馅用的肉、蛋、水产品、蔬菜等,假如发生虫、霉变、有异味、污秽不洁等不符合卫生要求的状况,不能使用。

  2.做馅用的'肉、蛋、水产品、蔬菜等原料要根据粗加工卫生制度的要求加工。蔬菜要彻底浸泡清洗,易造成农药残留的蔬菜(如韭菜)浸泡时间应在30分钟以上,然后冲洗洁精。

  3.各种工具、用具、容器需根据食品生熟不同分开使用,用后准时清洗,定位存放,菜板、菜墩洗净后立放。

  4.糕点存放在专库或专柜内,做到通风、干燥、防尘、防蝇、防鼠、防毒,含水分较多的带馅糕点存放在冰箱内,做到生熟分开保存。

  5.按规定要求正确使用食品添加剂。

  6.各种食品加工设备,如绞肉机、豆浆机、和面机、馒头机等用后要准时清洗洁精,定期消毒。各种用品如盖布、笼布、抹布等要清洗、晾干备用。

  7.加工结束后准时清理面点加工场所,做到地面无污物、残渣,面板清洁;各种容器、用具、刀具等清洗后定位存放。

  从业人员健康检查制度

  1.食品生产经营人员每年必需进行健康检查。

  2.食品卫生管理人员负责组织本单位的健康查体工作,建立从业人员卫生档案,督促“五病”人员调离岗位,并对从业人员健康状况进行日常监督管理。

幼儿园管理规章制度14

  一、幼儿健康检查制度:

  1、入园检查制度:对幼儿进行全面体格检查。对有传染病接触的幼儿必须做胸部X线透视、肝功能等实验类检查,必须经过检疫期,无症状方可入园。同时要了解幼儿疾病史、传染病史、家族史等。

  2、园工作人员参加工作以前,必须进行体检,包括X线透视、肝功能等,检查合格并无严重生理缺陷者方可就职。

  二、定期体检制度:

  1、三岁以上的幼儿每年体检一次,每半年测身高、体重各一次,测量要准,并做好记录,进行健康分析、评价,疾病统计,及时矫治缺点。每个幼儿均应建立健康卡片或档案。

  2、坚持晨检及全日健康观察制度,认真做好一摸;有否发烧;二看:咽部、皮肤和精神;三问;饮食、睡眠、大小便情况;四查:有无携带不安全食品,发现问题及时处理。做好全面观察,积极配合班级对幼儿的一般疾病和外伤给予诊治处理。

  3、发现问题,即使采取措施,对国内的传染病,做到早发现、早诊断、早防治,即使做好隔离、消毒,以及对班级的检疫防止传染病的蔓延。

  三、健康档案管理制度

  1、对每个班级的.幼儿健康资料做到完善齐全、合理分类,填写规范并及时整理、存档。

  2、相关幼儿健康资料完整保留,不得遗失,年终分类整理,装订档案。

  3、查看幼儿健康资料需通过园领导同意方可查看,查看完备后及时归还、归档。

  4、加强技术防范措施,资料要经常通风、防潮、防蛀虫。

  四、幼儿晨检及因病缺课登记制度

  1、值班人员配合保健老师每天早晨对每位入园幼儿的健康状况精心观察和访问,努力做到:

  一、摸有无发热。

  二、看精神状况是否欠佳。

  2、保健老师每天早晨对带有感冒药等物品的幼儿做好登记记录工作,以确保生病幼儿按时按量服药。

  3、禁止幼儿入园时,携带零食和影响幼儿安全的异物。

  4、一日活动中教师或保育员发现感冒或发烧严重的幼儿,及时与班主任取得联系,通知其幼儿家长领回去就医或休息。

  5、保育员认真做好每天幼儿缺课登记工作,并对未入园的幼儿进行“电话访问”。

幼儿园管理规章制度15

  一、幼儿园定期成立安全教育领导小组,负责安全教育工作。

  二、幼儿园定期对幼儿进行全面的安全教育,内容包括:安全意识教育;纪律教育、日常生活安全教育、消防安全教育、交通安全教育、用电安全教育、食品卫生安全教育、网络安全教育、体育活动安全教育、预防自然灾害安全教育、自救自护教育、救助教育、社会实践安全教育等。

  三、每年的三月份为安全教育月,每学期的第一周为安全教育周,幼儿园要组织开展多种形式的安全教育活动。

  四、充分发挥幼儿园教育阵地作用,利用光碟、黑板报专刊、图片展示、案例教育片、专题学习、知识竞赛等幼儿喜闻乐见的形式,扎扎实实的地宣传和普及安全知识,提高教育的时效性和吸引力,营造人人"关注安全、关爱生命"的'浓厚的宣传氛围。

  五、幼儿园要切实加强幼儿日常行为习惯教育,培养幼儿守纪律、有秩序的好习惯。定期邀请校外辅导员给幼儿作专题讲座,使幼儿了解幼儿园和日常生活中的基本安全知识,熟记常用的报警、援助电话,掌握基本的分辨安全与危险的能力,正确掌握突发事件避险和自救的简单方法。

  六、每年至少应组织全园教师及家长进行一次消防器材使用、消防逃生知识专题讲座及消防逃生专题演练,增强师生自救、自护和互救的能力。

  七、每学期放假前,对幼儿进行交通安全教育、家庭生活安全教育和社会生活安全教育,提高幼儿的自护自救能力;将安全教育作为家长会的重要内容,提高家长的安全意识,学校、家庭和社会携手确保幼儿假期安全。

  八、组织外出活动前,要针对活动的内容、形式、路线等进行有针对性的安全教育。需要乘车外出活动,还要进行乘车安全教育。

  九、集会、体育活动、体育训练和竞赛、举行大型活动前,要对幼儿进行安全教育。

  十、配合有关部门整治幼儿园周边环境,配合社区,从防火、防触电、防不洁食物、防交通事故等多方面立体式展开对幼儿的安全教育。

  十一、幼儿园应与家庭密切配合,注重幼儿心理健康教育和心理障碍疏导工作,帮助幼儿克服心理压力,防止和减少幼儿因心理疾病而发生的他伤、自伤、自残事故。

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