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安全合同

时间：2023-06-05 09:24:22 合同范本我要投稿

【必备】安全合同模板锦集5篇

　　随着法律观念的日渐普及，合同的法律效力与日俱增，它也是减少和防止发生争议的重要措施。那么常见的合同书是什么样的呢？下面是小编整理的安全合同5篇，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

【必备】安全合同模板锦集5篇

安全合同篇1

　　为认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，确保你与他人的生命安全。作为工程的主要运输工具—塔吊，对工程进度的快慢起着决定性作用。公司决定对塔吊司机实施安全管理，要求塔吊司机必须经过严格安全专业培训，持证上岗，具体要求如下：

　　一、司机在掌握塔吊类型、性能后方可作业。

　　二、每天上塔吊前，要先试一下开关箱里的漏电是否好用，然后在爬行过程中逐步检查标准间螺栓紧固程度，如有松动应处理。

　　三、随时检查各限位的灵敏程度，如有不灵应立即调试。

　　四、对齿轮箱、滑轮、钢丝绳进行定期保养（一星期一次）。设备的好坏，保养是关键的一步。

　　五、应注意的问题：

　　1）严禁随便调整安全装置及电气。

　　2）严禁斜向提、拉重物。

　　3）禁止用回转机构或起重小车移动地面重物、牵引工作，禁止提升回转半径以外的重物。

　　4）禁止起吊粘附或埋在地下的物体，禁止起吊与其它物体相连的重物。

　　5）起吊视界不明的物体，应有专人指挥。

　　6）注意风速，当风速接近最大风速20m/S 时应停止工作。

　　7）塔吊不工作时，不要将重物悬挂在吊钩上。

　　8）不工作时将变幅小车运行至吊臂根部，并将吊钩开起靠近小车，以利于臂架随风转动。

　　9）停止工作时，应切断电流。

　　10）塔吊应定人，非机组人不得进入驾驶室擅自操作。

　　11）操作者应准确估计出吊载的重量和工作幅度数值，将可能出现的超载和超力矩等。

　　12）牢记起重吊装“十不吊”

　　（1）超负荷不吊；

　　（2）歪位斜吊不吊；

　　（3）指挥信号不明不吊；

　　（4）安全装置失灵不吊；

　　（5）重物超过人头不吊；

　　（6）光线阴暗看不清不吊；

　　（7）埋在地下的`物体不吊；

　　（8）吊场上站人不吊；

　　（9）捆绑不牢不稳不吊；

　　（10）重物边缘锋利无防护措施不吊。

　　以上要求塔吊司机必须遵守，如出现设备损坏及人身伤亡，一切后果公司将追究法律责任。本合同一式二份，有效期至二O O四年工程完工。

　　项目部塔吊司机必须了解的情况：

　　塔吊架体距南面高压线水平距离约10米，且高压线下为交通要道，无法对高压线进行正常的材料防护。在这种艰难的情况下，我们要克服难关，顺利、正常的生产，就需要经验丰富的塔吊司机持证上岗，作为塔吊司机应了解塔吊情况：本工地塔吊为明龙建机QTZ80，最大工作幅度56米，最大起重量8T，最大幅度处起重量1.3T。

　　希望塔吊司机以他人身体为重视，以公司和项目部为前提，以自己家人幸福为焦点，更好地遵守公司和项目部制定的规章制度，干好本职工作。

安全合同篇2

　　第一章总则

　　第一条为加强企业职业安全卫生管理，防止和减少生产安全事故与职业病危害事故的发生，维护职工安全健康合法权益，促进企业健康和谐发展。依据《安全生产法》等法律法规及政策，结合本企业实际签订劳动安全卫生专项集体合同（以下简称“专项集体合同”）。

　　第二条企业在生产经营活动中，认真贯彻劳动安全卫生法律法规，落实安全生产、职业病防治主体责任，完善和落实劳动安全卫生责任制与各项措施，努力提高劳动安全卫生管理水平。

　　第三条企业与工会建立劳动安全卫生问题定期协商沟通机制，开展以“查找隐患、平等协商、签订协议、跟踪落实、持续改进”为基本内容的工会主动参与职业安全卫生工作，不断改善职工作业环境和劳动条件。

　　第四条本专项集体合同由企业方代表与职工方代表集体协商达成一致，经职工（代表）大会讨论，由企业方(企业法定代表人)与职工方代表(企业工会主席)签订。本专项集体合同签订后，对企业和职工双方均具有约束力，双方应认真履行。

　　第二章企业劳动安全卫生保障

　　第五条企业依法设立劳动安全卫生管理机构和配备专兼职劳动安全卫生管理人员，建立健全安全生产责任制、劳动安全卫生各项规章制度、安全操作规程和事故应急救援预案。

　　第六条企业为职工提供符合国家标准的劳动条件(生产设备、设施、生产工具、作业环境)，每年年初制订年度安全卫生技术措施项目方案，有计划地进行设备、设施的更新改造，并及时提供安全生产资金保证，确保专款专用。

　　第七条企业结合实际对职工进行国家安全卫生法律法规和政策、企业劳动安全卫生管理制度、安全操作规程和设备设施使用维护规程的教育培训，告知职工作业场所和岗位存在的危险和职业病危害因素及防范和应急措施，建立安全卫生教育培训档案。未经劳动安全卫生教育和岗位技能培训合格的人员不得上岗。特种作业人员必须经过国家有关部门培训后，取得相应资格操作证，方可安排其进行特种作业。

　　第八条企业会同工会每月开展劳动安全卫生检查，安全卫生管理部门不定期组织专业人员进行专项检查，各生产班组坚持每日检查制度，对发现的事故隐患和职业病危害问题及时落实整改。

　　第九条企业在进行新建、扩建、改建工程项目时，依照国家规定对劳动安全卫生设施与主体工程实行“三同时”(同时设计、同时施工、同时投入生产和使用)，工会参与“三同时”验收，有权提出意见并进行监督检查。

　　第十条企业根据各工种岗位的需要，为职工提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，教育职工正确使用。对不按规定穿戴和不正确使用劳动防护用品的职工，企业有权阻止其上岗操作。

　　第十一条企业在有较大危险因素和职业病危害的作业场所和有关设施、设备上，设置明显的警示标志和中文警示说明。

　　第十二条企业定期对涉及职业病危害的作业场所进行有害因素检测与评价，并向职工公布。对粉尘、有毒有害物质超标的作业点，企业采取积极的治理措施，达到国家职业卫生标准和卫生要求。

　　第十三条对直接从事有职业病危害作业的职工，企业按规定安排上岗前、在岗期间、离岗时和应急的职业健康检查，并建立职业健康监护档案，职业健康检查结果应如实告知职工本人，对有职业禁忌的职工及时调离原岗位。职工离开企业时，可向企业索取经加盖企业公章的本人职业健康监护档案复印件。

　　第十四条企业依法参加工伤保险，并按时足额缴纳工伤保险费。职工因工伤亡或者患职业病，按规定享受有关待遇。

　　第十五条企业执行《女职工劳动保护规定》和《未成年人保护法》，做好女职工和未成年工的'特殊劳动保护工作。

　　第十六条企业平均每周工作时间不超过四十小时，保证职工每周至少休息一日。企业安排职工每日工作时间不超过八小时，由于工作需要，经与工会和职工协商一致后，可以延长工作时间，一般每日不超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障职工身体健康的前提下，延长工作时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。企业安排职工加班或延长工作时间，依法支付工资报酬。

　　第十七条企业根据夏季特点，做好防暑降温工作，为职工提供充足的防暑降温用品，合理安排生产工作时间，教育职工掌握预防中暑知识和急救办法，应协商约定高温补贴的发放标准及条件。

　　第十八条企业负责人每年结合年终工作总结向职工（代表）大会报告有关劳动安全卫生情况，接受职工监督。发生职工因工伤亡、职业病危害事故或其它劳动安全事故，企业按规定及时向有关部门报告的同时，及时通知工会。工会有权依法参加事故调查，向有关部门提出处理意见。

　　第三章工会与职工的权利和义务

　　第十九条工会参加企业劳动安全卫生规章制度的研究制定和修改，涉及职工劳动安全卫生的重大问题，履行职工（代表）大会程序，经职工（代表）大会审议通过。

　　第二十条工会有责任教育职工严格遵守企业的各项劳动安全卫生规章制度和安全操作规程，接受企业的教育培训和管理。

　　第二十一条工会认真履行劳动保护监督检查职责，支持企业加强劳动安全卫生管理，定期组织检查、监督劳动安全卫生法律法规、政策、制度的执行。工会有权要求纠正违章指挥，对强令工人冒险作业行为或发现明显事故隐患和职业病危害时，有权提出解决的建议，企业应当及时研究答复；当发现危及职工生命安全情况时，有权建议组织职工撤离危险场所，企业必须立即作出处理。

　　第二十二条工会积极协助企业落实劳动安全卫生规章制度，通过开展群众性的“安全生产月”、“职业病防治周”、“安全技能比武”等宣传教育活动，不断提高职工的安全技术素质和自我防护意识。

　　第二十三条工会组织职工积极参与企业事故隐患排查治理活动，对职工排查出的事故隐患督促企业及时整改落实。

　　第二十四条职工有权了解其岗位存在的危险和职业病危害因素、采取的防护措施及事故应急抢救措施，有权对本单位的劳动安全卫生工

安全合同篇3

　　一、卫生保洁人员名单：

　　二、工作责任书

　　1、按时上班，有事必须请假，经相关领导同意后，方可离开。走前应把保洁工作交待清楚。

　　2、每天及时打扫各自负责的卫生清洁工作，尽职尽责，不留死角。

　　3、保持生活办公区环境整洁。上班期间检查，巡视生活办公区环境是否保持整洁，负责将生活办公区环境的.纸屑、食品袋等垃圾清扫干净。

　　4、及时处理好当天垃圾及废弃物。职工生活产生的垃圾及厨房产生的废弃物，残留的食品等各种垃圾应存放在带盖的垃圾桶内，并及时清理运走。

　　5、保洁人员应自觉爱护卫生打扫工具，若有损坏，及时上报后，补充完备。

　　6、保洁人员的工作情况与工资、奖金挂勾。

　　卫生保洁人员要做到以下几点

　　一、道德面貌

　　1、听从领导管理，工作态度主动、积极。

　　2、言行举止要文明，精神面貌要做好。

　　3、有较强的服务质量意识。职位服务满意率达90%以上。

　　4、节约使用清洁用品和工具，认真保管负责。

　　二、日常工作

　　1、每天至少一次拖扫会议室、活动室等会议场所;每次会议后及时打扫清理。平时每天检查保洁，保持整洁卫生。

　　2、每天做一次检查宣传栏并擦洗，做到洁净，无灰尘，及时进行清理。

　　3、每天上下午各打扫职工餐厅卫生一次，职工餐厅里拖把每天清洗干净，挂放整齐;做到地面干燥干净，餐桌整洁无菜渣油滓。

　　4、每天上下午各打扫厕所卫生一次，厕所里拖把每天清洗干净，挂放整齐;厕所墙顶、水管上做到无蜘蛛网和灰尘，并做到地面干燥，无明显臭味。

　　5、每天至少两次检查打扫生活办公区内院子，保持地面洁净，物品摆放整齐。

　　6、随时巡视生活办公区，发现垃圾及时拣拾，发现职工有不保洁、不爱护公物等行为，要及时提醒并指正。

　　XXX

　　XXXX年XX月XX日

安全合同篇4

　　甲方：

　　乙方：

　　为了对班组进场人员安全意识的提高，为了贵阳影视城项目工程顺利进行，特定以下条款：

　　一、进入现场的所有工人必须遵守工地的安全纪律和规章制度。

　　二、进入施工区必须戴安全帽，机械操作工必须载好压发帽。

　　三、严禁酒后操作。

　　四、现场内不准赤脚，不准穿拖鞋，高跟鞋，喇叭裤。

　　五、高空作业严禁穿皮鞋和带钉易滑鞋。

　　六、非现场人员不准进入施工区，作业人员未经许可，禁止从事非本工种作业。

　　七、未经现场安全员及负责人许可，不准随意拆除安全防护设施和安全标志。

　　八、不准在现场打闹，不准带小孩进入施工现场。

　　九、严禁在高空向下抛掷任何物品，高空作业必须拴好安全带。

　　十、严禁站在提升机或塔吊、吊篮上下，严禁在提升机井口操作和行走。

　　十一、严禁土方工程挖神仙土和偷岩取土，必须按规定规范进行放坡施工。

　　十二、严禁在未设栏杆的高空作业和未干墙及挑线墙上行走。

　　十三、严禁在未设安全防护设施的同段面上、下交叉作业。

　　十四、严禁任何人在工地上乱接、乱搭电源电线。

　　十五、进入现场的所有工人必须拿身份自复印件和登记照片3张到办公室登记办理暂住证。

　　十六、乙方在施工过程中，随时组织班组人员学习安全纪律、安全法规。对工人的“三级”教育要及时，“三级教育和班前、班后活动记录”随时上报项目部备案以便检验。

　　十七、乙方在施工过程中随时注意安全，如果发现安全隐患及时通知质安组或项目部，要及时整改，如发现安全隐患不及时通知质安组或项目部，继续蛮干，所发生的一切大小安全事故，都由乙方自己负经济和法律责任，甲方不负任何责任。

　　十八、乙方在施工进程中自己所用的操作平台、安全防护措施由乙方自己搭设，搭设时必须符合安全生产和安全操作规范规定。

　　十九、乙方在施工过程中未经甲方安全员的许可，严禁任何人、任何理由拆除任何安全防护设施和任何安全标志，如果随意拆除任何安全防护设施和安全防护标志，所出现的`一切大小安全事故，都由乙方自己负责，另外，甲方要追究其责任，便按规定处以罚款，如出现特大安全事故，乙方要负全部经济法律责任，甲方不负任何责任。

　　二十、乙主在施工过程中，严格按照安全生产规范，安全操作规范进行施工，如不安此规范操作施工，所出现的一切大小事故全部由乙方负经济和法律责任，甲方不负任何经济和法律责任。

　　二十一、注：乙方在施工进程中一定要注意安全，严格按照安全操作及安全生产规范进行施工，严禁违章作业，按规定、规范对工人定时进行安全教育，严格杜绝违章作业，必须防范安全事故的发生，必须做到竣工后无大小安全事故。

　　以上各规定、规章严格遵守，必须做到万无一失。

　　此合同一式三份，甲方执二份，乙方执一份，自签字之日起生效。

　　甲方：乙方：

　　年月日年月日