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后勤服务外包简单合同

时间:2022-09-30 09:51:45 合同范本 我要投稿
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后勤服务外包简单合同范本(精选6篇)

  随着人们法律意识的建立,合同的类型越来越多,签订合同是减少和防止发生争议的重要措施。合同有不同的类型,当然也有不同的目的,下面是小编为大家整理的后勤服务外包简单合同范本(精选6篇),欢迎阅读与收藏。

后勤服务外包简单合同范本(精选6篇)

  后勤服务外包简单合同1

  甲方:

  乙方:

  乙方作为全方位IT服务提供商,甲方作为向乙方托管IT服务的公司实体,双方本着互惠互利并在遵守国家有关政策和法规的基础上,签定以下合同:

  一、服务内容

  详见附件1

  二、双方责任

  甲方责任:

  1、提供必要的硬件资源

  2、对于上门服务应提供必要的工作环境

  3、对于突发性故障每月提供三次免费上门服务,超过三次应向乙方提供交通费用报销

  4、提供必要的IT管理权限

  (1)帐号管理权限

  (2)数据库管理权限

  (3)数据备份权限

  乙方责任:

  乙方通过不断的技术积累,为甲方提供稳定、安全、与时俱进的IT环境,让甲方在同行业中IT应用水平处于地位,在竞争对手面前处于优势。

  1、原则上对于常规的帐号管理、服务器维护、网络设备维护、数据备份、网站维护、内外部邮件系统维护都通过远程管理的方式完成;对于硬件故障和其他必须在现场解决的问题都通过上门服务的方式完成。

  2、保障客户网络的连通性

  3、保障服务器及所有服务的有效性

  4、保障客户机系统和常用办公软件可用性

  5、建立严格的防火墙,执行入侵检测,病毒查杀

  6、对于乙方提供的OA、ERP、CRM、WORKFLOW等应用系统提供必要的客户培训

  7、提供7×8小时电话支持,7×8小时在线支持

  8、按照附件2中的'保密协议,严格保障客户资料和数据的安全

  三、违约责任

  1、如因甲方原因(如未按要求提供相应的服务器硬件平台,付款不及时等)造成用户争议,由甲方负责。

  2、如因乙方原因造成服务中断或不及时,由乙方负责。

  四、免责条件

  1、因电信部门检修等原因造成服务中断的,双方互不承担责任。

  2、因国家政策法规调整、自然灾害等不可抗力造成的服务中断,双方互不承担责任。

  五、乙方信息

  地址:______________________

  邮编:______________________

  电子邮件:______________________

  网站:______________________

  在线支持:______________________

  电话:______________________

  传真:______________________

  六、价格及结算方式

  详见附件3

  七、合同终止

  1、一方需提前一个月向另一方提出终止合同的书面通知;

  2、甲方违反本合同,且在14天内未能作出书面通知用以更正;

  3、甲方的合并,解散等法人变更的原因;

  4、甲方未按规定期限为其业务向乙方付费;

  5、甲方停止经营本合同所涉及的业务;

  6、甲方违反国家有关政策法规;

  7、乙方违反国家有关政策法规。

  八、合同附件

  1、服务内容

  2、保密协议

  3、价格及结算方式

  4、甲方的详细联系信息

  5、甲方的营业执照副本复印件本合同一式二份,双方各执一份,未尽事宜友好协商解决,如有争议,可通过法律程序解决。

  甲方:______________乙方:______________

  代表:______________代表:______________

  签订日期:___年____月____日

  后勤服务外包简单合同2

  甲方:

  法定代表人:

  地址:

  乙方:

  身份证号:

  联系方式:

  地址:

  根据《中华人民共和国劳动合同法》,结合我校后勤人员岗位职责要求,为明确甲乙双方职责,本着平等,公平,公正的原则,经甲乙双方平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、合同期限

  甲方聘用乙方在甲方担任教师后勤岗位工作,合同期限为_______年。

  自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。试用期为_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日。

  二、乙方工作内容

  主要负责甲方教师饭菜操作,操作间卫生,茶水供应,餐具消毒等工作。

  三、甲方的权利与义务

  1、负责对乙方的日常管理和临时工作安排调配。

  2、负责支付乙方工资,每月_______元,乙方工作时间以月为单位,9月1日前和7月1日后工作的按日_______元付给加班费。寒暑假期间不发放工资,有事有病请假时,按乙方每天的日工资扣除。法定假日按法律规定执行。

  3、乙方不享受甲方在编教职工等同的福利待遇,发放福利时由甲方视学校经济情况酌情处理。

  4、负责对乙方的工作进行安排、调度、监督、管理和评价。

  5、为乙方提供上班期间的工作服及相关的劳保用品,定期免费为乙方进行体检。

  四、乙方的权利与义务

  1、接受甲方的管理,并按合同要求认真履行岗位职责,服从工作岗位安排或调整,遵纪守法,圆满完成工作任务。

  2、非工作日,甲方需要加班,乙方必须服从,学校按照规定给予补贴。

  3、工作期间要讲究卫生,穿戴整洁,热爱学生,热心为师生服务,自觉做好厨具餐具和食堂环境的清洁工作,严格执行餐具的消毒工作。

  4、享受合同规定的工资待遇。

  5、在签订本合同时自愿遵守甲方学校的各项规定,上班期间需在校。

  6、乙方因违反操作规程或个人原因致伤所产生的医疗费用由乙方自己承担,因工受伤按有关规定执行。

  五、聘用合同的变更、解除、终止

  乙方有下列情况之一,甲方可提前以书面或口头形式通知以解除合同:

  1、履行合同差、完不成工作任务。

  2、甲方撤并或减缩编制需要减员,或经双方协商就调整岗位达不成协议的。

  3、患病或非因工负伤按国家规定的医疗期满后,经有关机关鉴定,乙方不能从事原工作,或医疗期满尚未痊愈的。

  4、年龄超过以下情况:女年满55周岁、男年满60周岁的。

  5、订立合同的客观情况发生重大变化,经当事人协商不能就变更合同达成协议的。

  乙方有下列情况之一,甲方可以随时解除合同。

  1、严重违反劳动纪律或用人单位规章制度,损害单位经济权益,造成严重后果以及严重违背职业道德,给单位造成极坏影响的。

  2、无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的.。

  3、贪污、盗窃、营私舞弊情节严重的。

  4、违反工作规定或操作规程,发生责任事故,造成严重经济损失的。

  5、因年龄、身体等原因不能继续从事原工作的。

  6、参加学校组织体检因患病达不到合格要求的。

  7、其它违反国家、学校有关规定的。

  有下列情况之一,本合同自行终止

  1、合同期限届满。

  2、法律、法规规定的其它情况。

  六、本合同签订之后,以前职工同学校签订的合同及协议等自行终止。

  七、劳动争议处理及其它

  1、双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起,1年内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可自接到裁决书之日起15日内向人民法院起诉。

  2、甲方的规章制度,与劳动合同具有同等法律效力。

  3、本合同未尽事宜或与国家规定相悖的,按照有关规定执行。

  4、本合同经双方签字后生效,本合同一式三份,甲方总务处、校长办公室及乙方各执一份。

  甲方(盖章):

  负责人(签字):

  签订日期:______年______月______日

  乙方(签章):

  签订日期:______年______月______日

  后勤服务外包简单合同3

  甲方:(以下简称甲方)

  乙方:

  为进一步强化管理,落实责任,保障矿区后勤服务工作有序开展,甲方将地面的部分临时工作等承包给乙方,经甲乙双方协商一致,特签定本合同。

  一、承包工作内容

  (一)矿区地面房屋、设施(包括物品、器材)等的日常维修维护工作。

  (二)水沟、排污下水道、防洪沟、涵洞和化粪池的清理、疏导、规范、维修维护等工作。

  (三)矿区路面、梯步、堡坎的维修维护建筑等工作。

  (四)全矿范围内环境卫生死角垃圾、房前屋后阴阳沟的清理工作;根据矿领导或后勤科的安排不定期对矿区各点实施灭菌杀毒工作。

  (五)办公用品用具、器材、物品等的搬运工作。

  (六)负责矿后勤科安排的临时工作。

  (七)承包费用

  全年承包费用总额77000元(柒万柒仟圆整)【各类劳动报酬、各类社会保险费(包括意外人生伤害保险费)、工器具费用等】。

  二、乙方职责

  (一)确保矿区防洪沟、涵洞、大小水沟、下水道、化粪池、房前屋后阴阳沟的完好畅通。

  (二)落实好矿后勤科、工会等部门安排的临时工作。

  (三)确保矿办公楼厕所的清洁卫生工作

  (四)落实好矿后勤科、工会等部门安排的搬运等工作。

  (五)对矿区地面设施、房屋、物品、器材等进行日常维修维护等。

  (六)负责矿区地面、梯步、堡坎的维修维护修筑等工作。

  (七)对全矿范围内环境卫生死角垃圾清理等。

  (八)乙方自行负责其所用的各类工器具。

  (九)乙方自行负责工作区域内人员的劳动保护及安全工作;乙方人员或工作时对他人造成影响或者危害由乙方负责。

  (十)负责全矿公共区域内的花草树木的.养护工作。

  三、甲方职责

  (一)甲方应按月支付乙方的承包费用,其月度结算承包费用按照6400元预支付,全年结算费用总额为:77000-各类考核扣款。

  (二)检查、验收乙方职责落实及效果情况,并按要求扣减当月的承包费用。

  (三)甲方有义务监督乙方并为劳动者提供必要的劳动保护以及为劳动者建立必要的保险等,并在乙方的承包费用中列支。

  (四)甲方有责任提前做好工作布置安排,便于乙方有序的开展工作。

  四、其他约定

  (一)甲方有权对乙方违章,违纪行为按矿相关规定进行处罚。

  (二)乙方若未按照甲方要求按时落实职责或者工作任务未保质保量完成,甲方按照一定比例扣取乙方承包费用总额。

  (三)乙方承包范围的用工必须是非全日制用工;由乙方自行招录用非全日制工人。

  (四)乙方承包范围内的工作人员应自行办理各类社会保险,甲方可以从乙方的承包费用中扣除其参加的意外伤害保险费用。

  (五)乙方自行提供工作范围内的工器具。

  (六)乙方自行负责各类保险、劳动保护及安全工作,由此产生的一切后果由乙方自行负责,甲方不承担任何责任(含法律责任)。

  (七)地面工程维修人工费用在2000元以上的灰工项目及瓦房翻盖工作由矿相关领导、后勤科、总工办、纪检审、财务资产科等部门现场确认方案、编制预算方案,并经相关会议审定后按专项工程有关规定实施和管理。

  (八)所有搬运发生的运输费用不在本合同范围内。

  五、本合同未尽事宜由甲乙双方协商解决。

  六、本合同经双方签字后生效,从20______年3月1日至20______年2月28日止,合同期限为一年。

  甲方:川煤集团达竹公司______煤矿

  代表人:

  乙方:

  代表人:

  签订日期:___年___月___日

  后勤服务外包简单合同4

  单位名称:

  住所:

  法定代表人:

  联系电话:

  劳动者姓名:

  联系电话:

  身份证号:

  家庭住址:

  紧急联系人:

  联系电话:

  根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律规定,甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同。

  一、合同期限

  1、甲、乙双方选择以下第________种形式确定本合同期限:

  (1)固定期限:自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

  (2)无固定期限:自_____年_____月_____日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。

  其中试用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,期限为_____个月。

  2、合同终止后双方可以在平等自愿条件下商议续签。

  二、合同内容

  1、乙方的工作岗位为________工作地点_______工种或职务为__________。

  2、乙方的主要工作内容为___________________________________________。

  三、工作时间和休息休假

  1、乙方实行____________工时制。

  (1)实行标准工时工作制的,甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时,每周不超过四十小时。甲方由于工作需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。

  (2)实行综合计算工时工作制的,平均每日工作时间不得超过8小时,平均周工作时间不得超过40小时。

  (3)实行不定时工作制的,工作时间和休息休假乙方自行安排。

  2、甲方延长乙方工作时间的,应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。

  3、乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利,甲方应保证乙方每周至少休息一天。

  四、工资待遇及社会福利

  1、乙方正常工作时间为________________。

  2、基本工资:___________元/月,每月________日发放。

  3、绩效工资:______________________________________。

  4、甲乙双方均须依法参加社会保险,缴纳社会保险费,社会保险费个人缴纳部分,甲方可从乙方工资中代扣代缴。

  5、甲乙双方解除、终止劳动合同时,甲方应按有关规定为乙方办理职工档案和社会保险转移等相关手续,出具解除或者终止劳动合同证明书,乙方应及时办理工作交接手续。

  五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  1、甲方按国家和地方政府有关规定,为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件,保障乙方在工作中的安全和健康。

  2、甲方按国家有关规定对乙方进行有关劳动安全知识、规章制度、业务操作规程及技能等培训;乙方应参加上述培训并严格遵守与其岗位有关的劳动安全规定和操作规程。

  3、对乙方从事接触职业病危害作业的,甲方应告知乙方并按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查,在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。

  六、劳动纪律和劳动合同的.解除

  1、乙方应严格遵守甲方的各项规章制度。

  2、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  (1)在试用期间被证明不符合录用条件的;

  (2)有打架斗殴、偷窃、赌博、擅自停工等违纪行为的;

  (3)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

  (4)不服从甲方正当工作安排的;

  (5)严重违反总包单位和甲方的施工现场安全管理规定的;

  (6)被依法追究刑事责任的。

  七、乙方解除本合同,应当提前_________日(不超过30天)以书面形式通知甲方,不得擅自离职。

  八、争议的解决

  双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起1年内向______劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可自接到裁决书之日起15日内向_____人民法院起诉。

  九、本合同一式两份甲乙双方各执一份,自签字盖章后立即生效。

  甲方(公章):

  法定代表人(签字):

  _______年_______月_______日

  乙方(签字):

  _______年_______月_______日

  后勤服务外包简单合同5

  招聘方:(以下简称甲方)

  受聘方:(以下简称乙方)

  为保证学校服务工作的正常开展,提高服务质量和效率,甲乙双双本着自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。

  第一条工作岗位

  甲方根据自愿报名、综合考核、择优录用的原则,自签约之日起,聘用乙方为甲方的。

  第二条工作职责

  ___

  第三条合同期限

  1、合同有效期:自__年__月__日至_年_月_日止,合同期满后聘用关系自然终止。

  2、聘用合同期满,根据甲方工作需要、聘用期间考核结果以及甲乙双方意向,经双方协商同意,可以续签聘用合同。聘任期限另行商定。

  3、本合同期满后,任何一方认为不再续签聘用合同的,应在合同期满前通知对方。

  第四条双方的权利和义务

  1、甲方的权利义务

  (1)甲方有权根据工作的实际需要,安排乙方的工作任务和工作数量,并对乙方提出具体的工作职责要求。

  (2)甲方提供给乙方为正常开展工作所必需的工作条件和劳动保护措施,保障乙方的合法权益。

  (3)甲方根据聘用合同的约定和乙方完成工作任务等情况,按月准时核发乙方应得的`工作报酬。

  2、乙方的权利义务

  (1)乙方每月有权获得由甲方支付的工资。

  (2)乙方接受甲方根据内部岗位、目标责任制要求进行的考核。乙方在甲方聘用期间享受甲方的考核补贴。

  (3)乙方在甲方聘用期间,必须由个人向相关机构缴纳基本养老保险、医疗保险等社会劳动保险基金。乙方因公导致负伤、致残的医药、住院费用,由乙方向社保部门提出申请按照国家相关规定予以报销,甲方不再承担与此相关的任何责任。乙方因公负伤、致残治疗期间,享受甲方发给的基本工资。乙方非因公导致负伤、致残的医药、住院费用及其它一切责任,全部由乙方自己承担。

  (4)乙方事、病、婚、丧假,必须执行由甲方制定的《戴南高级中学教职工考勤办法》。

  (5)乙方必须完成甲方规定的工作任务。乙方要忠于职守,服从领导,团结同志,关爱学生,努力做好本职工作,维护甲方声誉。(6)、乙方在受聘期间,不得擅自离职、辞职;不得再兼任有报酬性的其它职业。

  第五条合同的解除和终止

  1、因无法抗拒的非人为因素等特殊情况致使本合同无法履行,经双方协商同意可以解除或终止本合同

  2、乙方有下列情况之一者,甲方可以解除、终止本合同。

  (1)在聘用期间考核不合格或有违法违纪行为的。

  (2)不能履行工作职责,品行不端正、品德修养差,经甲方教育仍不改正,在甲方师生中造成恶劣影响者。

  (3)严重违反甲方规章制度和工作纪律,不服从甲方工作安排的。

  (4)严重失职,给甲方利益造成重大损害的。

  (5)被依法行政拘留、刑事拘留、劳动教养的。

  (6)患病或者因公、非因公负伤、致残,医疗期间或期满后不能从事原工作的。

  (7)旷工达1天以上或聘任期间累计达3天及以上的。

  (8)聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的。

  第六条争议的解决方式

  甲乙双方因履行本合同发生争议,应协商解决,不愿协商或协商不成的,可向所在管辖地的人事争议仲裁委员会申请仲裁调解;不愿调解或调解不成的,当事人可向人民法院依法起诉。

  第七条合同效力

  1、本合同自甲乙双双签字盖章之日起生效。

  2、合同执行中如有未尽事宜,须经双双协商,作为补充规定。补充规定与本合同具有同等效力。

  3、本合同一式三份,甲乙双方各执一份,另一份交档案室保管。

  甲方(盖章):乙方(签字):

  甲方代表(签字):

  签订日期:___年___月___日

  后勤服务外包简单合同6

  甲方:______________

  乙方:______________

  根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供家政服务有关事宜,达成如下协议:

  一、服务内容

  1.负责每日两餐(午餐、晚餐);

  2.负责打扫后院卫生(院子、室内保洁、厕所);

  3.负责打扫厨房餐厅卫生。

  二、服务时间

  每周一至每周六上班,每周日休息。

  三、服务费用

  1.服务费用为2100元/月,(每日两餐1600元/月后院卫生500元/月)甲方于每月支付给乙方。

  2.因特殊情况,乙方需要加班(招待客人),则甲方须每次另行支付乙方加班费(工作日每次60元,休息日每次120元)。

  四、甲方权利和义务

  1.甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务;

  2.甲方发现乙方患有疾病等不适合工作的情形,有权随时解除合同;

  3.甲方有义务按时支付服务费用,及时解决乙方提出的.合理建议或要求。

  五、乙方权利和义务

  1.乙方有权利要求甲方按时支付服务费用,及时与甲方沟通提出的合理建议或要求;

  2.乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件;

  3.乙方须自觉履行上述服务项目,食品食具卫生清洁,购买物品货真价实,每半月报账,合理安排不可浪费;

  4.乙方不得随意将他人带入甲方家中,不得随意翻动甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,甲方将移送司法机关处理;

  5.乙方如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应征得甲方同意;

  6.乙方工作期间,如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁,应承担赔偿责任;

  7.乙方如欲解除合同,则需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辞而别,否则,甲方将追究其违约责任有权扣留保证金。

  8.乙方在非工作时间(包括上下班在途时间)所发生的事故,由其自己解决,甲方不承担任何责任。

  六、合同的生效

  1.本合同自双方签字后生效。

  2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  3.后附附:个人及家庭情况说明表

  七、奖罚

  1.乙方按照协议认真完成各项工作,年底可获得奖励2100元,如有重大失误则予以相同的经济处罚,并取消年底奖励2100元。

  2.甲方按照协议认真履行协议,如有失约,乙方按照协议提出权益,如未落实则可上诉。

  甲方:______________(签字)乙方:______________(签字)

  _______年___月____日_______年___月____日

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