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爱心协会年度工作总结

时间:2023-03-17 16:19:32 年终总结 我要投稿

爱心协会年度工作总结

  总结就是对一个时期的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的回顾和分析的书面材料,它可以帮助我们总结以往思想,发扬成绩,因此我们要做好归纳,写好总结。我们该怎么去写总结呢?以下是小编收集整理的爱心协会年度工作总结,仅供参考,欢迎大家阅读。

爱心协会年度工作总结

爱心协会年度工作总结1

  20xx年x月x日爱心公益协会南安站、爱心公益协会第一个乡镇站———x站,授旗宣告成立,x月x日成立爱心公益协会第二个乡镇站———官桥站。20xx年来,在爱心公益协会领导、各个部门、兄弟站以及各位善友的积极响应和参与下,使得爱心公益协会南安站成功开展了一些有声有色的活动,成效明显。现将20xx年期间的爱心公益协会南安站一些工作情况给大家做个简单通报。

  一、工作回顾一是组织爱心公益活动,关爱老弱贫疾。

  1、大型访问义诊活动。x活动等;x中学成立爱协第一个爱心图书室,x走访活动、xx敬老院等。特别是母亲节、喜迎奥运火炬传递、为灾区人民献爱心活动,赢得媒体的关注和群众的赞许。

  2、关爱关注老弱病疾。关注x白血病患者x、关心官桥x遇难者家属、关爱x流浪x年七旬老人黄怡双、关爱x百岁老人陈洗等。

  3、组织延伸向基层,强化爱心团队精神。成立x乡镇站。

  4、开展户外活动,丰富义工生活。组织x公园户外活动。

  二、是吸收新生力量,营造良好爱协氛围。

  20xx年来,爱心公益协会x站除了开展一系列的公益活动外,还积极发展一些新生力量参与协会活动。

  1、爱心公益爱协x文学论坛、x论坛等网站爱心公益版块的开通和维护。

  2、推荐身边好人两位。

  3、按时召开每月x站站务工作会议。

  4、组织参与爱协组织的其他活动。

  5、受到多家媒体的关注报道:x都有报道x的活动;许多大网站报道爱协x的活动

  三、主要经验

  成绩的取得,得益于上级部门的关心指导,利益于众善友的关爱理解,利益于社会的关注支持。我们的主要经验是:

  1、是精心准备,多考虑困难;

  2、是善于总结,多发现问题;

  3、是积极主动,多沟通协调;

  四、存在问题和不足

  1、参加活动的义工积极性高,主动性和灵活性欠缺,组织活动总是集中在几个人的身上,没有发挥义工大家庭的作用。

  2、义工交流较少,素质有待提高,大多仅停留在有空参加活动的状态,活动后少思考,少总结找问题,少心得交流。

  3、发展新义工有激情有办法,做好新义工的.组织工作,提高新义工的素质,组织新义工参加活动的办法不多。

  4、义工间相互尊重、相互关照和共同提高存在问题,活动期间尊重老义工、尊重泉州来的义工,特别是新义工做得不是很好。

  5、个别义工认为我们组织活动有序有成效,自以为是,讲话不注意场合和分寸,影响南安义工的声誉,影响爱协的团结。

  6、走访的对象务必再“少而精”一些,这样便于我们回访时能做得更到位、更全面。

  7、和访问对象接触的时候,义工的视线要尽量做到和他们的视线同等高度,如果高于他们,会给他们一种压力。还有距离,不能太远,那样就有一种敷衍和冷淡的感觉。

  8、部分活动的组织策划,管理人员不明确。导致一些活动举办效果不是很明显

爱心协会年度工作总结2

  管理学院志愿者协会在九月末的招新工作中共招进20名干事(后退部两人),在为志愿者联合分会注入了新鲜血液的同时,也为下一年度的志愿者联合分会工作打下了坚实的基础。招新工作完成后,部门的工作也顺利开展起来了,部门的工作主要分为三个板块:常规工作、其他工作、特色工作。

  一、常规工作

  1、支教工作:志愿者联合分会在10月和11月分别去思源学校进行了支教活动一次,这两次的支教对象是思源学校较为特殊的智障儿童,志愿者们为小朋友们精心准备了小道具,陪着他们一起玩,一起学习,在带给他们快乐的同时,也撒播了希望的种子;

  2、敬老院看望老人:志愿者联合分会于11月到团结敬老院去开展看望老人活动,在敬老院,志愿者们为老人表演了精心准备的节目,和老人们一起聊天,老人们都很和蔼,热情的老人们还为我们唱起了那个年代的歌曲,志愿者们热情的身影已经留在老人们的心中,老人们恋恋不舍的目光呼吁着更多的关心来到他们的身边。

  3、文明劝导活动:为了净化同学们的学习环境,志愿者联合分会的志愿者们在三教开展了为期一周的文明劝导活动,主要是劝导同学们不要把早餐带进教室,保证教学区的清洁卫生,志愿者们认真负责,对带早餐的同学也耐心劝导,注意自己的礼貌,受到了师生的一致好评,同时也取得了显著的效果。

  4、参与志愿者文化节活动:在志愿者文化节上志愿者们表演了手语舞蹈,用手语解释着爱的真谛,在志愿者文化节上,志愿者们将堆积已经的.信件发送到同学们的手中,用行动将爱传递下去。

  5、拉赞助活动:本学期拉的一个比较大型的赞助就是10月的中博诚通国际(ACCA)赞助,在11月部门在学校外面也开展了一次拉站住活动,通过拉赞助为学院内的活动提供了一定的经费支持,同时也锻炼了同学们的能力。

  二、其他工作

  1、参与了学校20级的新生运动会,为他们加油助威;

  2、配合其他部门开展活动

  3、参与迎新晚会的表演以及现场布置等

  4、配合其他学院或校级组织开展活动

  三、特色工作

  本学期,志愿者联合分会举办了三下乡总结大会和汇报会。在管理学院20年三下乡总结大会上,分管主席黄静雅首先对本次三下乡进行总结,指出活动中取得的不俗成绩以及还应改正的地方。大会上,由刘波老师、何汇川老师给参加队伍颁发了优秀团队奖及三下乡活动素质拓展认证证书。大会最后,刘波老师对20年三下乡给予了充分肯定并对20年三下乡提出自己的期望。

  20年12月5日在三教会议室开展管理学院20年三下乡汇报会,部门就三下乡包装方案进行工作汇报。方案分别从前期宣传、对接工作、动员工作、重点团队、后期工作五个方面阐述20年三下乡的相关策划,为下一次的暑期三下乡本次汇报会在学生会各部门的支持取得圆满成功。

  工作中的不足之处:

  1、没有将学院的专业特色与志愿者工作结合,无法形成有管理学院特色的志愿者工作;

  2、志愿者活动不精品;志愿形式较为单调、普通,不能在众多的志愿活动中脱颖而出;

  3、宣传力度不到位,我们的志愿活动往往借助微博和易班发帖进行宣传,影响范围不大且持续时间不长;

  4、部门建设不够,部门内部没有形成严格的管理与考核制度,在评比部员时没有相应的标准;

  5、缺乏与其他学院的联系,部门举行志愿活动没有与其他学院的志愿者分会建立良好的合作关系,使得活动规模与影响效应十分有限。

  改进措施:

  1、结合本院的专业特色与志愿者工作结合起来,形成管理学院独有的特色志愿者工作;

  2、加强志愿者活动的新颖性,创新志愿者工作;加强活动宣传力度,将本部门举办的活动宣传出去;

  3、加大与其他部门、学院的合作力度,加强交流沟通;

  4、加大外联力度,使外联活动制度化、规范化;

  5、继续加强部门内部建设,使部门活动制度化、有序化。

爱心协会年度工作总结3

  一学期的工作既将结束,现将本部本学期的工作做以下总结:每年的这个学期(上半年)都是学校开展活动最多、最活跃的时期,所以也是各个协会工作最忙最累的时候,尤其是宣传部,但是在这忙碌的工作中我们也收获了不少,成长了很多。我们部门的成长可以从日常工作,开展及参与活动,部门内部管理三个方面来总结:

  第一、在日常工作方面

  我们圆满完成了协会布置的工作任务,这个学期我们部门做的主要工作有:1。及时传达上级通知;2。协助其他部门出海报,做宣传。主要有:三月学雷锋活动宣传;世界水日在长安广场搞宣传,在学校向学生发放节水传单等。在这一方面,通过与各部的交流,我们也采用了劳动责任承包制,每次活动的海报由一个部员负责包下来,由他联系部内人员做帮手完成工作任务。由来我们把工作表现与评优评干联系在一起,这样一来就很大的提高了部员的工作热情和积极性;既给了部员表现锻炼的机会,同时部门内又形成了一种竞争意识。另一方面就是加强了部员间的联系,促进了部员间的了解,使整个部门更加团结有力!

  第二、开展及参与活动方面

  由于我们部门以服务为主的特殊性,本部门很少有时间开展自己的活动,但部员在干好自己本职工作的同时也积极参加协会组织的各项活动,主要有:保护环境活动—长安广场捡垃圾;清明节烈士陵园扫墓;支教活动等。这些让部员不仅在宣传工作方面得到锻炼,还能在其他方面得到一定的.锻炼。

  第三、部门内部管理方面

  首先严格按协会管理条例执行,同时采取了一些有效的措施,如每周一晚上的例会,不仅增加了部员之间工作方面的交流,同时也可以交流一些学习方面的心得,这对于我们都是大有裨益的;还有写个人工作感想了解部员想法,加强部员之间的交流,同时吸收一些好的建议。

  尽管如此,我们部门还是存在一些问题:和其它部门的合作还是不够,工作中也难免出现错误与缺陷,在一些细小的方面有待加强。总体而言,我们部门本学期的工作是比较成功的,有大胆的创新尝试,有一步一个脚印的塌实认真与负责。相信我们宣传部将越来越好,我们一直在努力,在思考;我们相信有一份耕耘有一份收获。

爱心协会年度工作总结4

  时光荏苒,岁月如梭,转眼20xx年已过去了,为总结经验、发扬成绩、改进不足,充分调动志愿者的积极性,在公益团队中营造“无私奉献,争先创优”的良好氛围,促进协会20xx年各项工作顺利开展。今天上午九时,蕉岭县阳光爱心协会在蕉岭县工商和质量技术监督局七楼会议室,召开20xx年度年终总结表彰暨20xx年工作计划大会,出席会议的有团县委、县妇联、县文明办、县电视台、民政局、梅州盛家家居有限公司、财产保险公司蕉岭支公司、蕉岭县健康驾校有限公司、县残联、蕉岭县恒胜汽车贸易有限公司、林太长寿食品有限公司、蕉岭县鑫辉劳务服务有限公司、心连心义工协会、关爱老人协会、资助热心人士代表、优秀学生代表、优秀母亲代表、协会志愿者等约100人。

  会议由协会志愿者钟威先生主持,分十六项议程进行。首先,由协会吴副会长代表理事会向大会作20xx年度协会的各项工作总结,吴副会长在报告中总结了协会在过去一年来所取的优异成绩,特别是在“扶贫助学、关爱留守儿童、关爱贫困母亲”等公益志愿服务项目中取得了明显实效和良好的社会效应,受到市、县各级部门的肯定。协会被团县委授予20xx-2017年度“优秀公益组织”,并荣获市文明办、团市委、市志愿者联合会授予的 “最佳志愿服务组织”荣誉称号。过去的一年,协会在秘书组的组织下,进一步完善了各项规章制度,做到有章可循。在发展新的服务品牌项目方面,开展了“让爱不再孤单”关爱贫困母亲活动,并取得了良好的社会效果。并通过设立公益项目“理事单位、协作单位”等措施来保障项目顺利开展。今年协会与蕉岭驾校、恒胜汽车贸易有限公司、梅州盛家家居有限公司、林太长寿食品有限公司、鑫辉劳务服务有限公司5个理事单位、协作单位签订《公益合作协议》。在肯定成绩的同时,吴副会长也谈到了20xx年工作中存在的问题,特别是在电子文档、资料的整理方面工作有待加强,协会管理员还存在不积极、主动的行为,有些会员还存在消极的思想,影响了团队的发展。回顾过去,展望未来,吴副会长还具体谈到了团队下来的工作计划,并坚信在上级主管部门的正确指导下、在社会各界热心人士的支持下、在队友们的共同努力下,协会各项工作将会顺利开展,团队的发展将更上一层楼。

  财务组代表谢先生向大会作了财务收支情况的专项报告,报告中指出团队一直坚持公开、透明、有据可查的.财务管理制度,每月10日前在公众平台定期公布收、支情况,目前财务状况良好。

  监事会代表郑女女士代表监事会,对协会20xx年的各项工作、财务状况、管理制度执行等出具了监事报告,报告意见肯定了协会的各项工作并出具了同意无保留意见,对协会下来的工作也提出了很好的建议。随后,协会秘书长宣读了协会的各项表彰决定,并号召全体志愿者向先进学习。

  优秀志愿者代表在发言中,对自己的志愿之路做了总结,言语中充满感恩!感恩协会提供的良好条件、感恩老队友的帮、传、带,让她在志愿路上亲身感觉到了“我志愿、我快乐”的体会。优秀学生代表小辉、小芳同学的感受,同样是满满的感恩!感恩协会一直来的帮助、感恩志愿者叔叔、阿姨们的关心和鼓励!使她们更有信心的读好书,将来回报社会!

  接着,团县委、县宣传部的领导都在发言中充分肯定了协会的工作,完全认同协会的工作总结报告,对协会下来的工作也提供了很好的建议。并鼓励协会继续发扬光大!为我县构建和谐社会、“创文”作出应有的贡献!

  当先进代表们从领导、嘉宾们手中接过荣誉证书时,个个脸上都喜气洋洋的,但也明白,成绩只表示过去,未来的志愿之路将任重道远!

  最后,大会在协会文艺队表演的精彩手语舞“感恩的心”中宣告圆满结束!在新的一年里,也让我们带着一颗“感恩的心”在公益路上“益”路前行!预祝大家新年快乐、阖家幸福、身体健康!

爱心协会年度工作总结5

  xx镇xx爱心协会在xx镇党委政府的正确领导下于xx年7月16日经xx县民政局审查批准。xx年x月22日正式向社会宣布成立。现将基本情况总结如下:

  协会名称:xx县xx镇xx爱心协会

  办事机构设在xx镇政府院内,xx任理事长,现有会员55名。

  协会由xx县xx镇内热心慈善事业的工商业单位和个人自愿组成的非营业性社会组织。本协会受xx县民政局、xx镇人民政府的业务指导和监督。

  协会宗旨:遵守国家宪法、法律法规和国家规定,崇尚社会优良道德,弘扬民族优秀文化,募捐善款,扶危救困、褒奖杰出人物。

  业务范围和目的:接受社会工商单位和个人的募捐,呼吁社会关注。褒奖和资助本乡镇内的常住人口,或本乡镇内的企事业职工,鼓励和促进社会风尚,使道德标准得到全面提高。对年内评选出的'励志求学、孝老敬亲、见义勇为、舍己救人、传承优秀文化、励志报效祖国应征入伍等杰出的先进典型人物给予褒奖,对因伤病致贫返贫的特困家庭给予适量救助。

  协会自成立以来,先后七次举行公益褒奖救助活动,xxx8月资助优秀学生51名,发放奖金7。5万元;xx年12月奖励应征入伍青年24名,发放奖金2。4万元;20xx年1月奖励“孝老敬亲模范”40名、“卫生模范户”41户,发放奖金2。82万元;20xx年7月对全镇51名成绩优异的学生进行褒奖,共发放奖金9。45万元;20xx年9月奖励应征入伍青年24名,发放奖金2。4万元;20xx年1月又对25名“孝老敬亲模范”和16名“农村致富带头人”进行褒奖,发放奖金1。25万元;20xx年8月22日对23名重点一本优秀大学生进行褒奖,发放奖金4。6万元;20xx年9月6日奖励应征入伍青年27名,发放奖金2。7万元;20xx年9月25日,又对122名优秀教师进行褒奖,发放奖金2。6万元。到目前为止,共有125名学生得到褒奖资助,122名优秀教师、75名应征入伍青年得到褒奖鼓励,65名孝老敬亲模范、41户卫生模范户和16名农村致富带头人得到了奖励。9户因伤病致贫返贫的特困家庭得到救助,共支出慈善资金37。72万元。褒奖救助达到453人、户。

  xx爱心协会的建立,从不同侧面显现了xx镇企业家崇尚道德,热衷奉献的精神。慈善事业、功德无量,赠人玫瑰、手留余香,慷慨解囊,为政府分忧,为百姓解愁,表彰和鼓励杰出人物,让我们都奉献一份爱心,为建设和谐美好的新xx做出更大的贡献。

爱心协会年度工作总结6

  20xx年爱心公益匆匆进会在县委当局及各级领导的关切指导下,在列位爱心企业、爱心志愿者的鼎力支持共同下,严格遵守办会宗旨,遵守司法、律例和国家政策,将爱心公益事业与经济社会成长相结合,为推动我县的社会公益事业和新时代文明实践运动成长做出应有的供献。现总结如下:

  一、继承开展壹基金“x乐园儿童办事站”项目

  x乐园儿童办事站项目是以儿童成长和儿童掩护为核心,通过支持本地公益组织在农村子社区、城市边缘社区及灾后地区树立平安友好的.儿童运动空间,并通过布局化的课程和运动,为农村子留守儿童、城乡流动儿童和受灾害影响的儿童提供平安及卫生教导、社会心理支持等办事,缓解儿童面临的各种平安及心理问题,搭建基于社区的儿童办事专业平台,保障儿童权利,助力儿童身心成长的儿童办事项目。

  20xx年通过“x公益”配捐,我们于x月、x月,我们分手胜利申请到壹基金“x乐园儿童办事站”项目。此中20xx年x月至20xx年x月,在x小学树立了(灾后)儿童办事站。20xx年x月至20xx年x月在x小学树立了(社区)儿童办事站。依照项目设计和资助方要求,灾后儿童办事站项目于20xx年x月已结项。

  二、动员社会力量献爱心,赞助x山遭受火警村子民重建家园

  x月x日,一场突如其来的大火,无情地侵袭了x家。因家里人都去地里干农活无人在家,大火一瞬间将五间住房以及家中x多斤玉米,x多斤小麦,黄豆、洋芋……等赖以维持生计的生活物资,全部化为灰烬。

  火警无情,人间有爱。灾情发生后第一光阴,县委统战部、x镇急速与县民政部门和谐对接,快速上报了x家的受灾环境。得知环境后x爱心公益匆匆进会也积极面向全社会提议众筹,组织“献爱心”运动,希望人人伸出援手、仗义疏财赞助他们早日重建家园。县x影城、x公司等爱心企业积极响应,向受灾户捐赠砂石料x立方,代价人民币x万元,县x公司捐赠页岩红砖x万块,代价人民币x元。

  三、积极介入“第二届x公益创投大赛”并得到奖励资金支持

  20xx年x月“第二届x公益创投大赛”在全省公开招标,颠末前期调研及我县农村子小学目前存在“减防灾知识技能”需求,我们设制了“第二届x公益创投大赛x防减灾小讲堂”项目参赛。颠末大赛提议机构及专家团队海选、初评、终评,从x家机构、x份项目建议书中推选出x个获奖项目。我们的“x防减灾小讲堂”项目得到项目资金支持奖励。

  20xx年x至x月,我们在x小学实施“第二届x公益创投大赛x防减灾小讲堂”项目。由于我们有着曾经执行壹基金“儿童安全小讲堂”项目的培训和经验,因此,该项目在x小学胜利实施,并得到学生、家长、先生的不停赞誉。

  四、精准扶贫公益先行开展馈赠清水器改良水质送康健公益运动

  20xx年x至x月,x爱心公益匆匆进会积极响该当局精准扶贫号召,结合我县饮用水水质环境,为匆匆进和保障居民的饮水康健,积极对接资源,和x市x公司杀青捐赠协议,给我县捐赠一批清水器,开展了“x项目改良水质送康健即清水器公益运动”,该运动是一项康健、环保、惠泽庶民的扶贫工作实际行动,本次受益群众达x户。

  五、积极介入抗洪救灾是我们义不容辞的责任

  20xx年x月x日至x月x日,我县先后三次普降中到大雨,局部地方因短时强降水引发暴洪泥石流,境内“两江八河”水位短光阴暴涨,涉及全县十几个乡镇,x镇受灾最为严重。得知灾情后我们急速行动起来,一方面向x公益救灾网络和谐机构“x一山一水情况与社会成长中心”陈诉请示灾情,一方面鼎力动员志愿者、社会爱心人士捐款捐物。

  在今年的抗洪救灾工作中,我们先后x次进入x等村子发放救灾物资。同时组织人员、车辆前往x镇捐赠代价x多元救灾物资,并张望了受灾失踪人员眷属。本次运动共计筹得捐款x元(捐赠物资除外),为x购买救灾物资x元,为碧口采购救灾物资使用x余元,剩余x元,由x爱心公益匆匆进会财务人员暂时治理。

爱心协会年度工作总结7

  在新的一学期,蓬勃志愿者协会在“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神下,立足于校园,以“交通安全知识、交通事故预防与急救、汽车节能减排”为主题,开展了一系列的主题活动。另外,协会还举办或者参与其他了志愿者工作,如“爱心超市”和“绿色书架”活动。协会始终坚持以“交通安全知识、交通事故预防与急救、汽车节能减排”为主题志愿服务工作,其他志愿服务工作选择进行的原则,在开始之初到现在主要开展了以下的志愿服务工作。

  一、迎接级新生

  秋风飒爽,骄阳高照。在我们的学弟学妹们满怀激情踏进人生的象牙时,他们可能对校园的环境还不太熟悉,对报道的相关程序不了解,蓬勃志愿者协会积极响应学校要求,志愿爱心奉献,为给大一新生一个满意的大学开端,积极组织了迎接新生活的动。从九月三号开始,蓬勃志愿者协会就分批次在学校大门和交通学院值班,以帮助提前到校报到的同学找到归属感。在九月五号到六号两天,蓬勃志愿者协会特意制作了校园道路导航图,免费发给到学校报到的同学和家长,为刚来的同学提供了参观校园和报道的有效路径;在配合校志愿者总会工作的同时,有特别组织了志愿者成员到十二号楼和十五号楼搭建了志愿咨询服务台,为刚来的家长和同学解答疑惑,介绍学校及周边的环境状况,深的家长和老师的好评。

  二、走寝慰问新同学与招募志愿者

  走过了迎新的忙碌与欣喜,体会了志愿服务的真切快乐,蓬勃志愿者协会又想到了刚离开家,离开亲朋好友而奔到大学校园独立生活的的学弟、学妹们,由于他们刚住进大学的寝室,有些欣喜可能又有些失落,还有些迷茫与疑惑。蓬勃志愿者的志愿者们在九月12号和13号晚上分别走进了交通学院的大一寝室里,和他们开心的谈论大学开始的心情状况,解决他们刚来时遇到的一些生活的困难和遗憾,并鼓励他们要开开心心的度过大学的每一天,认认真真的去走好大学的每一步,找好自己的人生目标,不断向前奋斗。在最后,我们鼓励他们加入志愿者团队,有自己的实际行动去帮助那些需要帮助的人,用自己的爱心去为社会奉献一点爱,在志愿服务活动中充实地度过快乐的每一天。在我们的精神鼓励下,大一的好多学弟学妹们纷纷填写了加入蓬勃志愿者协会的志愿服务登记表,经过一些考核确认后,完成了蓬勃志愿协会第五届招新工作,为蓬勃志愿者协会以后的发展奠定了坚实的基础。

  三、协会互助——完成“绿色书架”的书籍发放

  在上学期期末,有绿使志愿者协会策划组织的“绿色书架”爱心捐书活动中,蓬勃志愿者协会本着协会互助,志愿无界限的原则,与绿使,清风等八家志愿者协会一同加入了“绿色书架”的活动中去。在。过过程中,蓬勃志愿者协会与其他协会一同参与活动的商讨、宣传,亲自带领志愿者到寝室楼去收。大四的学姐、学长以及其他有爱心将自己的书籍捐献给他人的同学们的各种书籍,并担负起考研类书籍的管理、编号和书籍借阅工作。在活动的最后,蓬勃志愿者协会积极完成了绿使志愿者协会的活动目标和各种合作要求,取得了协会间交流发展的良好效果。

  四、加强协会内部建设——志愿者工作服务培训

  蓬勃志愿者协会始终坚持“奉献、友爱、互助、进步”,以此八个字作为协会开会的开端,作为协会内部建设的基础。我们在开始的会议中不断让大家相互认识、了解,以求志同道合、同舟共济。拟定了第五届蓬勃志愿者协会管理方案,成员联系表和成员信息登记表。更重要的是,蓬勃志愿者组织大家学习了交通安全知识,交通图标的同时,讲述了蓬勃走过的风风雨雨,取得的成就以及志愿服务的典型活动及精神,提高了本协会志愿者的志愿服务功底,为以后协会开展交通安全教育活动奠定了基础。

  五、中秋情——协会一家亲

  在家靠父母,在外靠朋友,我们总会想起这句话,然而这句话只适合于用到相互帮助之中。不过,仔细体会,用于我们志愿者也还是挺适合的,因为志愿服务的过程就是相互帮助、团结友爱的过程。俗话说,每逢佳节倍思亲,在中秋佳节之际,我们都在远方,不能和家人在一起,难免勾起我们的思乡情,难免有那么的一丝丝对亲人和朋友的思念,尤其是刚上大学的学弟、学妹们。为了缓解大家的这种思乡情,缓解大家思亲的痛苦,加强协会的内部感情,蓬勃志愿者协会组字大家在一起,买了月饼、西瓜等小吃,聚。在交通学院四楼的一个教室里,边吃边谈心,有说有笑的,气氛极为和谐。在次过程中,志愿者们还把自己的特长发挥了出来——歌声嘹亮、幽默笑话,让大家喜笑颜开,度过了愉快的中秋,体会了蓬勃的温馨与和谐。

  六、爱心超市志愿服务

  09年10月2日至4日,蓬勃志愿者协会交通学院和勤工助学中心志愿者服务部联合举办了“爱心超市”活动。此次活动主要向经济困难的同学免费发放一些之前向毕业的学姐学长收取的衣物、书籍、学习工具等物品。

  活动前期准备,我们对我们手中的物品进行。。分类,以便向同学们发放时方便同学们挑选,同时对此次活动通过海报进行宣传。活动进行时,交通学院的同学们纷纷来到爱心超市挑选自己需要的物品,挑选完后,只需登记一下就可以将所挑选的物品拿走,参与此活动的.志愿者服务部部员和蓬勃志愿者协会的部员忙得不亦乐乎。同学们也挑选到自己需要的物品,满意的离去。活动结束后,我们对剩余的物品进行再次。。,以便下次继续开展类似的活动。

  通过此次活动,我们把爱心传递,让一些交通学子得到实惠,同时通过学生组织与学生组织间的合作,把活动做得更好,这是一种办活动的新的尝试,为以后工作打下了坚实的基础。

  七、筹备与组织开展交通文化节

  协会的主题活动主要以交通安全教育为核心开展的。在新的一学期里,协会紧扣主题,在曲折中谋求发展,继续开展主题活动,增强协会的特色。从开学到现在,协会的主要精力始终放到主题活动的筹办之中。这学期,协会策划了以交通图标、交通安全教育征文、交通海报和交通标语大赛为核心的交通文化活动。此次活动面向学校在校生,希望能从大赛中激发大家对交通安全的重视,倡导大家热爱生命,做文明交通人。此次活动联合了学校的其他志愿者协会一同展开宣传,在鼓励大家积极参与活动的同时,增强各协会间的友谊。如今,该活动进行的比较顺利,只是由于甲流的原因,活动的申请存在一些困难。值得喜庆的是,我们收。到的作品都很满意,现在协会正在为作品进行评定,并会很快将评定结果公布出来。在此大赛进行的同时,协会还联系相关交通教育战线上的老师,我为大家进行小规模的交通安全教育宣讲,并取得了良好的成效。

  八、交通文化节概况

  金秋十月,蓬勃志愿者协会掀起了校园交通安全知识宣教的高潮。

  为了宣传交通安全知识,使同学们了解交通安全常识,学习交通安全知识,提高交通安全意识和自我保护意识。协会举办了交通安全教育系列活动——交通安全知识讲座,“交通图标、标语、交通安全征文、交通安全宣教海报设计”大赛、交通标志实际调查等。

  为了广泛动员学校各志愿者协会的力量,大力开展交通安全宣传教育。协会来联合东北林大的各学院的志愿者协会,共同举办此次交通安全宣教系列活动。同时,协会还通过三叶草报社等媒体宣传,为宣传交通安全知识增添了光彩。

  10月10日,学校15家志愿者协会聚。交通学院前,共同开启了交通文化节的序幕。随后每周周六、周日,蓬勃志愿者都将抽出时间。。交通文化节征。大赛中收。的作品,将各类作品分类和撰写各类作品的评审方案及评分细则。11月5日,各类作品即将收。完毕,也就是说交通文化节即将取得成功。

  九、主题志愿服务,交通实际调查

  10月19日和26日,协会分别举办了两次交通标志实地调查,志愿者投入20余名,参与学生共计50人。调查活动方式主要是长时间从事交通安全教育的蓬勃志愿者为同学们讲解实际道路上的交通标志和交通安全设施。这两次交通标志实地调查旨在有效、直接、快捷了当地宣传交通安全知识,让同学们直观地认识交通文化、了解交通安全知识。参与交通实际调查的同学表示,该方式进行交通安全知识效果比较好。

  因此,在今后的交通安全知识宣传与教育的志愿服务中,协会将继续探索进行交通安全教育的方法与方式,争取以更好、更有效的方式进行交通安全宣传教育。

  十、三叶草报社交通安全知识宣传栏

  为了树立东林学子的交通安全意识和自我保护意识,在协会举办交通文化节的大背景下,协会联谊东北林业大学三叶草报社,建立交通安全知识宣传栏。通过备受广大同学关注的三叶草报宣传媒体,免费为协会做交通安全知识宣传,从的第一期的交通标志识别到现在的交通事故与急救的宣传栏。让东林读者在轻松阅读中学习交通安全知识。

  以上为蓬勃志愿者协会9月到11月份的工作总结。存在问题的同时我们不断在解决问题,解决问题的同时我们不断在发现和创造问题。目的只有一个,那就是不断在曲折中发展,在发展中进步。我们会继续坚持“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神,坚持以“热爱生命,交通安全教育”为主旨,继续开展活动,继续向前发展,用实际行动打造蓬勃志愿者协会的美好明天。

爱心协会年度工作总结8

  x经过20xx年的成长,迎来了它最重要的一年.规范化、流程化.之前都是一群人凭着热情去做事,不懂得将公益如何长久的持续下去,没有一个可以正规的流程,更谈不上专业化。在这20xx年来,我们渐渐的发现,光凭着一腔热血做一件事情还可以,如果想把一件事情持续做下去而且做好,那就很难。在这期间也难免吃过很多的苦,走过很多的冤枉路。很多企业愿意支持x,但都是由于内部架构的不完善、团队的不专业而不得不放弃我们;很多主干成员因为我们没有提供给一个施展才华的平台也不得不离开。

  一个团队真正的成长在于它的体制慢慢的健全,并不是做的活动数量。即使活动数量多,但是我们留不住人,一边是新种子进来,一边是老种子离开。

  以前我把这种错误归咎于老道儿,等待他一个人去健全机制.从来意识不到自己的错误.在此我道一声对不起.

  现将我服务的几个部门做一个年度工作总结,希望大家给予指正意见。

  一、支教助学部

  1、支教部,在过去的20xx年长期支教与短期支教都得到了顺利的开展,提交报名申请x余人,通过网络面试共筛选出长短期支教人员x人。短期支教变换为走村窜户走访调查的形式,对于提交回来的资料来看,走访式的短期支教效果还是很不错,能为以后长期支教与助学工作提供直观资料。招募不到长期支教队员是全国公益组织普遍存在的困难。支教人员普遍都是毕业大学生,很多人想去支教,但是手里的资金不允许,而且一去就是至少一学期。另一个问题是没有去过山区,在网络听说的去了山区后人身安全得不到保障。支教工作人员也基本是大学生,工作人员每个人都负责一个连环,毕业后手里的工作也就断链了,资料共享平台《公益协会年终工作总结》。

  20xx年如何突破招募队员难的问题,我个人觉得,还得从社会企业赞助入手。如何赢得企业的认可,后面的工作团队也是问题的关键。我打算将在x城市群内部吸纳一批工作人员,首先是了解山区教育状况的种子。由于支教部发展状况,支教地点明年暂时不增加,继续服务x所学校,贵州目前一所学校。

  寻求企业赞助目前有两个方案:1给企业冠名,某某某企业爱心支教。单单赞助队服与购买保险,如果能赞助到一些生活补助那就更好。 2是建立企业与学校结对子的形式,给学校挂牌为“某某某企业支教助学点”。学校队员支教补助与学校贫困孩子助学,还有学校硬件物资、孩子们过冬的衣物可以一并做。(我个人看好第二种,这样才能将支教做的更持续长久,还得听听大家的意见。)

  今年支教部做了两个高校试点,效果很好,在学校为大学生增加x的影响。这些大学生毕业后如果打算去支教,他们首先想到的就是x。20xx年将视情况再增加两所高校。

  2、助学部,目前资助共有x余名孩子,分布在x个地方,由于目前团队不完善的情况,暂时决定明年上半年不再增加资助名额。目前存在的困难还是补助问题,由于助学工作人员也基本都是大学生,手里都是父母邮寄的生活费,工作人员需要定期做回访,定期联络资助人,学期末需要给每位资助人逐个打电话落实下学期还是否再继续资助等等,每月电话费好几百,尤其是学期末与开学时。助学工作很乏味,一直默默的做着同一件事,资料收集为一个人,资料整理电子版为一个人,资料整理还需要开会共同讨论,前期电话落实信息与银行账户落实是一个人,将资料交接资助人,电话定期回访档案登记等等。20xx年将以稳固团队为重点,如果条件允许将组织一次资助人与山区孩子见面的交流契机。

  在过去的一年我亲自走访驻扎过三个省山区学校,20xx年将继续进山区。如果条件允许的情况下,会增加x区。

  二、宣传策划部

  由于种子们在20xx年反映的宣传力度与x影响力度不够,目前存在着两个因素制约着这两个问题

  1,宣传渠道:说好的`20xx年上线的网站,迟迟到了20xx年才试运行。种子们都知道x网站,一个网站等于一个对外的窗口,但是打开x的网站却什么也了解不到,相信20xx年将线下活动同步到网站后会有所改善。

  除了网站以外就是两个微博一个腾讯博客加微信公众平台,由于我个人的心还不够敞开,总害怕将微博交给别人后会发一些无关x的内容,引起一直关注我们的人失望。但是我自己也没有做好,往往自己忙的时候将一条内容推迟好几天。有时候发布的内容语言文字也掌握不好。在今年我已经意识到自己存在的问题了,我已经将让其他种子负责维护了。有了网站后将减少腾讯博客新闻发送量,x新闻量将会以x网站与呈现。在20xx年我的心将再敞的开一些,准备着手建立一个小组,争取让每个城市建立微博微信等渠道,将能分担出去的都分担出去。

  以帮助弱势群体为目的,在今年做的两期x视界期刊,效果都很显著。第一期发布出来短短半个月内有三家爱心企业与个人通过期刊联系到x,为灾区募集到x万元的急需物资;第二期从xx访采集回来的助学信息被一抢而空。20xx年将增加期刊数量,在期刊基础上增加劝人向善真情感染的微写实短片。

  2,由于我自己做的不够好,导致各个分群对于x的动态扩散力度不够,成员要了解全国x的动态,不知道渠道。(新种子加一个群,半年群里没有动静,对于x很是失望。群管理需要配合总部在群里面不定期发布全国x的动态,让大家感受到到x的爱是一直没有停止过的。目前的状况是基本有一半的x群管理不知道x的微博与博客。)

  各个城市分站我将以自己的能力尽最大努力去帮助,我希望用三年时间将x站建成一个爱心物资集散中心,辐射到到x周边区域山区学校。在明年争取成立一支专业的灾区救援队伍,由高杰作为队长,定期组织培训。重点是要将这种地震防灾山洪灾害泥石流防灾知识普及到群众和学生群体,也会组织队员进学校下乡走农村讲解相关防灾的课堂。当然这些都需要资金,我希望大家一起努力感召。

  “x圆梦计划”是x的招牌项目,自20xx年开始做在社会上引起了强烈的反响,很多公益机构也在去年与今年效仿我们这种模式,但是我们自己今年做的却不尽人意,我听到一些声音是在说x在给家庭不贫困的孩子圆梦的情况。为什么会出现这样的状况,首先是内部团队的不完善,谁有空谁就上。20xx年圆梦计划将继续做,但是会成立一个专门的项目组,不会向今年这么大范围的去做,会少批量的去做,作细做精。每张卡都是精品卡,每张卡都能出一段感人的故事。我还了一个孩子的愿望,还会期待下一批愿望卡的到来。

  在明年20x最重要的一年里,我将会把目前存在的问题,会制定成为流程构架性的制度。让良性的流程与制度引领着我们去做我们擅长并且想做的事,而不再是让人约束着人,愿这个世界的爱再浓一些!

爱心协会年度工作总结9

  一学期的工作既将结束,现将本部本学期的工作做以下总结:每年的这个学期(上半年)都是学校开展活动最多、最活跃的时期,所以也是各个协会工作最忙最累的时候,尤其是宣传部,但是在这忙碌的工作中我们也收获了不少,成长了很多。我们部门的成长可以从日常工作,开展及参与活动,部门内部管理三个方面来总结:

  第一、在日常工作方面

  我们圆满完成了协会布置的工作任务,这个学期我们部门做的主要工作有:1.及时传达上级通知;2.协助其他部门出海报,做宣传。主要有:三月学雷锋活动宣传;世界水日在长安广场搞宣传,在学校向学生发放节水传单等。在这一方面,通过与各部的交流,我们也采用了劳动责任承包制,每次活动的海报由一个部员负责包下来,由他联系部内人员做帮手完成工作任务.由来我们把工作表现与评优评干联系在一起,这样一来就很大的提高了部员的工作热情和积极性;既给了部员表现锻炼的机会,同时部门内又形成了一种竞争意识.另一方面就是加强了部员间的联系,促进了部员间的了解,使整个部门更加团结有力!

  第二、开展及参与活动方面

  由于我们部门以服务为主的特殊性,本部门很少有时间开展自己的活动,但部员在干好自己本职工作的同时也积极参加协会组织的各项活动,主要有:保护环境活动—长安广场捡垃圾;清明节烈士陵园扫墓;支教活动等。这些让部员不仅在宣传工作方面得到锻炼,还能在其他方面得到一定的锻炼.

  第三、部门内部管理方面

  首先严格按协会管理条例执行,同时采取了一些有效的措施,如每周一晚上的例会,不仅增加了部员之间工作方面的交流,同时也可以交流一些学习方面的心得,这对于我们都是大有裨益的;还有写个人工作感想了解部员想法,加强部员之间的交流,同时吸收一些好的.建议。

  尽管如此,我们部门还是存在一些问题:和其它部门的合作还是不够,工作中也难免出现错误与缺陷,在一些细小的方面有待加强.总体而言,我们部门本学期的工作是比较成功的,有大胆的创新尝试,有一步一个脚印的塌实认真与负责.相信我们宣传部将越来越好,我们一直在努力,在思考;我们相信有一份耕耘有一份收获。

爱心协会年度工作总结10

  20xx年2月16日爱心公益协会南安站、爱心公益协会第一个乡镇站———英都站,授旗宣告成立,5月25日成立爱心公益协会第二个乡镇站———官桥站。半年来,在爱心公益协会领导、各个部门、兄弟站以及各位善友的积极响应和参与下,使得爱心公益协会南安站成功开展了一些有声有色的活动,成效明显。现将上半年期间的爱心公益协会南安站一些工作情况给大家做个简单通报。

  一、工作回顾一是组织爱心公益活动,关爱老弱贫疾。

  1、大型访问义诊活动。5。25官桥活动、512喜迎奥运火炬、517、518为灾区捐款义卖活动等;5。11母亲节诗山敬老院活动、4。27眉山大型活动、4。06英都回访活动、3。23翔云大型活动、3。23在翔云中学成立爱协第一个爱心图书室,3。09康美走访活动、1。26康美走访活动、1。29丰州桃源行、1。27走访南安6家敬老院等。特别是母亲节、喜迎奥运火炬传递、为灾区人民献爱心活动,赢得媒体的关注和群众的赞许。

  2、关爱关注老弱病疾。关注官桥白血病患者王志谅、关心官桥四川地震遇难者家属、关爱丰州流浪20年七旬老人黄怡双、关爱英都百岁老人陈洗等。

  3、组织延伸向基层,强化爱心团队精神。成立南安站及英都、官桥两个乡镇站。

  4、开展户外活动,丰富义工生活。组织5。2东田黄巢山、南山公园户外活动。

  二是吸收新生力量,营造良好爱协氛围。

  半年来,爱心公益协会南安站除了开展一系列的公益活动外,还积极发展一些新生力量参与协会活动。

  1、爱心公益爱协南安、金英论坛、官桥在线、户外大本营、金淘便民网、洪濑便民网、弘农新圩在线、西海岸文学论坛、泉州论坛等网站爱心公益版块的开通和维护。

  2、推荐身边好人两位。

  3、按时召开每月南安站站务工作会议。

  4、组织参与爱协组织的其他活动。

  5、受到多家媒体的关注报道:福建日报,泉州晚报、东南早报、海峡都市报、泉州电视台、南安电视台都有报道南安的活动;许多大网站报道爱协南安的活动

  二、主要经验。

  成绩的取得,得益于上级部门的关心指导,利益于众善友的关爱理解,利益于社会的关注支持。我们的主要经验是:

  1、是精心准备,多考虑困难

  2、是善于总结,多发现问题

  3、是积极主动,多沟通协调

  三、存在问题和不足

  1、参加活动的义工积极性高,主动性和灵活性欠缺,组织活动总是集中在几个人的身上,没有发挥义工大家庭的作用。

  2、义工交流较少,素质有待提高,大多仅停留在有空参加活动的状态,活动后少思考,少总结找问题,少心得交流。

  3、发展新义工有激情有办法,做好新义工的组织工作,提高新义工的素质,组织新义工参加活动的办法不多。

  4、义工间相互尊重、相互关照和共同提高存在问题,活动期间尊重老义工、尊重泉州来的.义工,特别是新义工做得不是很好。

  5、个别义工认为我们组织活动有序有成效,自以为是,讲话不注意场合和分寸,影响南安义工的声誉,影响爱协的团结。

  6、走访的对象务必再“少而精”一些,这样便于我们回访时能做得更到位、更全面。

  7、和访问对象接触的时候,义工的视线要尽量做到和他们的视线同等高度,如果高于他们,会给他们一种压力。还有距离,不能太远,那样就有一种敷衍和冷淡的感觉。

  8、部分活动的组织策划,管理人员不明确。导致一些活动举办效果不是很明显。

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