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领队工作总结

时间:2023-03-05 16:50:48 工作总结 我要投稿
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领队工作总结

  总结在一个时期、一个年度、一个阶段对学习和工作生活等情况加以回顾和分析的一种书面材料,写总结有利于我们学习和工作能力的提高,为此要我们写一份总结。如何把总结做到重点突出呢?下面是小编收集整理的领队工作总结,希望能够帮助到大家。

领队工作总结

领队工作总结1

  领队被称作“民间大使”,肩负着随团服务的重要使命,是出境旅游团队的具体组织者,领队的工作直接关系到旅游服务团队质量的优劣,关系到每位游客生命财产的安全,同时还承担着对外交流和展示中国形象的重要任务。

  为做好我社出境团领队工作,在过去一年里,我主要是按照省旅游局和我社对领队的要求,努力做好几个方面的工作:一是按照省旅游局和我社要求认真学习关于出境旅游各项法律法规及政策,尤其是熟悉了解关于国务院颁布的《旅行社条例》、《中国公民出国旅游管理办法》、《导游人员管理条例》三部行政法规。严格按照《关于旅行社出境游服务质量的行业标准》和《中国公民出境旅游合同示范文本》各项条款的要求,做好组织出境旅游的`工作。特别是旅游法颁布以来,在省市旅游局和我社的具体组织下,多次参加旅游法的学习,不断提高认识,认真贯彻执行。二是认真执行旅社与客人按照示范文本签订的出境游合同,严格履行合同的各项约定,认真研究合同条款,吃透每一条款的内涵,努力维护好组团社、地接社、游客各方的合法权益,从而保证整个团队的服务质量。三是按合同规定,认真履行旅游行程计划。四是开好行前说明会,按合同中的有关规定向每位游客做出具体的说明,且强调各种注意事项,使游客对整个行程有详细的了解。五是严格按照合同尤其是旅游行程计划与地接社共同完成旅游行程。六是能够加强自律,严格执行旅游法,按照旅游局和旅行社的规定,不带游客进购物店,加强品质保障,倡导诚信风尚;自觉维护市场秩序。没有与地接社导游相勾结,擅自增加购物点和自费旅游项目。七是能够发挥领队作用,对游客中的不文明行为进行教育和制止。有强烈的意识,把维护国家形象作为义不容辞的责任。同时注意自身形象,衣着得体,举止文明,大力宣传改革开放的成就和一国两制的方针政策,为促进祖国统一,维护国家形象做出自己应有的贡献。八是严守外事纪律,严格遵守出境游的相关规定,同时确保旅游安全。每次出团前都配合旅行社在说明会上针对旅游目的地国家的基本情况、注意事项、交通、风土人情及整个行程的安排做详细的介绍。并注意熟悉掌握所去旅游目的地国家的紧急救援电话及我国驻该地的大使馆相关联系方式,以便在发生突发事件中第一时间得到救援并能采取最有效措施。

  由于能够从上述8个方面严格要求自己,在过去一年里没有发生违反领队纪律和国家法律法规的情况,没有发生过违反合同的情况,也没有发生任何安全问题和被游客投诉的情况。在新的一年里,我要认真学习旅游法,严格按照旅游法的有关规定办事,把领队工作做得更好,让游客满意,旅行社满意,省市旅游局和有关部门满意。

领队工作总结2

  为深入贯彻国家旅游局“贯彻质量发展纲要,提升旅游服务水平”的精神,按照河南省旅游局《关于开展导游领队人员专项检查活动的通知》(豫旅[20xx]259号)的文件要求,三门峡市旅游局认真贯彻落实文件精神,开展专项检查活动,进一步规范了导游和领队人员的行为,提升了旅游从业人员的服务素质,维护了旅游市场的经营秩序。现就此次开展的专项检查活动进行总结汇报:

  一、认真落实文件精神,安排部署检查时间及范围。

  自接到省局下发的《关于开展导游领队人员专项检查活动的通知》文件后,局领导高度重视,成立专项检查领导小组。责令相关部门认真学习文件精神,领会此次专项检查的深远意义和影响,制定检查通知及实施方案。检查组于9月13日对各县(市、区)旅游局下发了《三门峡市旅游局关于转发河南省旅游局通知》,并制定了《三门峡市旅游局关于开展导游领队人员专项检查活动的`实施方案》。确定了此次专项检查的时间及范围。

  检查时间:9月15日10月6日。

  检查范围:市内各旅行社雇佣的导游和领队人员、外地来峡的全陪导游和领队人员。

  二、检查情况、重点及存在的问题

  此次专项检查,是由市旅游局和各县(市、区)旅游局同时进行的。根据各县(市、区)上报材料共开展检查8次,出动23人次,检查导游和领队人数103人,手持机刷卡40人(各县(市、区)检查时均以网上导游数据库核实导游和领队身份)。

  检查重点:

  查处导游和领导人员以下违法违规行为:

  1、查处导游和领队人员未持有国家规定的导游证和领到证从事旅游服务活动的行为;

  2、查处导游和领队人员未经组团社委派从事旅游服务、导游证和领队证未参加年审从事旅游服务、出租出借导游证和领到证,进行旅游服务未按要求佩戴导游证和领队证等服务不规范的行为;

  3、查处导游和领队人员擅自改变旅游合同安排的行程,包括减少游览项目、增加或变更旅游项目、增加购物次数或者延长购物时间等行为;

  4、查处导游和领队人员欺骗、胁迫旅游者购物或者参加需要另行付费的游览醒目、兜售物品、私拿回扣、索要小费的行为;

  5、查处导游和领队人员不随团活动、终止服务的行为;

  6、查处导游和领队人员在服务过程中,发生危及旅游者人身安全的情形,未采取必要的处置措施并及时报告的行为;

  7、查处导游和领队人员降低服务质量标准,讲解内容不规范,掺杂低级、庸俗、迷信以及有损国家声誉和形象等内容的行为。存在问题:

  从检查结果看,市内各旅游企业、旅游从业人员都能够很好的贯彻执行《导游人员管理条例》、《旅行社条例》及实施细则、《出境游领队人员管理办法》等法规规章。但仍有个别导游存在未把国家颁发的导游和领队证件佩戴在胸前的情况。

  三、下一步工作打算

  1、要求市内各旅行社制定社内的导游管理制度,对服务标准进一步细化。以及组织社内导游认真学习《导游人员管理条例》、《旅行社条例》及实施细则、《出境游领队人员管理办法》等法规规章,从根本上提升旅游从业人员的素质,树立我市的旅游形象和服务品牌。

  2、定期开展旅游从业人员培训,组织旅游从业人员学习礼仪、服务规范,以及接待中遇到困难时的应急处理办法。

  3、不定期对出团导游和来峡团队的全陪导游或领队进行抽查。

  二一二年十月十九日

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